Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Октябрь 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
   1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293031 

Ноябрь 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
30      

Все события
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
26.12.2017
Чи обов’язково складати графік відпусток на підприємстві?
Черговість надання відпусток працівникам визначається графіками, які затверджуються власником або вповноваженим ним органом за погодженням з виборним органом первинної профспілкової організації і доводиться до відома всіх працівників.
Просмотров: 3958
Далее
26.12.2017
Как изменятся социальные выплаты в 2018 году
Законом о госбюджете на 2018 год предусмотрены размеры прожиточного минимума и размер минимальной зарплаты. Эти показатели влияют на размеры социальных выплат, минимальных пенсий, а также налоговой соцльготы.
Просмотров: 2184
Далее
26.12.2017
Що робити у випадку втрати трудової книжки?
Роз’яснення Держпраці стосовно процедури відновлення втраченої трудової книжки.
Просмотров: 1859
Далее
26.12.2017
Ошибка в уведомлении о приеме на работу
В уведомлении о приеме на работу, поданном в июле 2017 года, допущена ошибка при указании категории работника. Ошибка выявлена только в декабре. Можно ли позднее представить «отменяющее» уведомление одновременно с «начальным» за июль?
Просмотров: 4788
Далее
22.12.2017
Утверждена новая форма многостраничного акта проверки инспекторами труда
Минсоцполитики приказом от 04.12.2017 № 1917 отменяет свой приказ «Об утверждении Порядка проведения проверок должностными лицами Государственной инспекции Украины по вопросам труда и ее территориальных органов».
Просмотров: 1812
Далее
22.12.2017
Утверждены Альбом и Общий табель форм статотчетности на 2018 год
Приказ Госкомстата от 20.12.2017 г. № 330.
Просмотров: 1804
Далее
22.12.2017
Звільнення за прогул: алгоритм дій, інфографіка
У цій статті ми закцентуємо увагу саме на такому заході стягнення, як «звільнення» та порядку його застосування.
Просмотров: 33503
Далее
22.12.2017
Посадові оклади в держорганах із 2018 року
Оприлюднено проект постанови КМУ «Питання оплати праці працівників державних органів, судів, органів та установ системи правосуддя за групами оплати праці у 2018 р.».
Просмотров: 12162
Далее
22.12.2017
Запитуйте — відповідаємо: прямий зв’язок з експертами газети «Кадри і зарплата»
Чи видається листок непрацездатності, якщо було виявлено, що працівник захворів, перебуваючи у стані алкогольного сп’яніння?
Просмотров: 1023
Далее
22.12.2017
Список профессий общегосударственного значения могут расширить
Перечень профессий общегосударственного значения для подготовки квалифицированных рабочих планируется пополнить еще шестью специальностями.
Просмотров: 801
Далее
21.12.2017
Установлена компенсация стоимости санаторной путевки лицам с инвалидностью
Решено, как рассчитать стоимость путевки для выплаты компенсации.
Просмотров: 1158
Далее
21.12.2017
Медичний працівник на трьох посадах
Чи може одна особа працювати на півставки медичною сестрою, на півставки — сестрою-господинею й на чверть ставки — оператором комп’ютерного набору на умовах суміщення або сумісництва?
Просмотров: 1956
Далее
21.12.2017
З 1 січня із зміною мінзарплати зміниться і розмір фінансових санкцій
Фактичний допуск одного працівника до роботи без трудового договору може коштувати 128 690 грн.
Просмотров: 5696
Далее
21.12.2017
Відпустка після військової служби
Які особливості надання невикористаної відпустки для працівника, який протягом року проходив військову службу?
Просмотров: 8647
Далее
21.12.2017
Трудові відносини з сумісниками
Працівник має право реалізувати свої здібності до праці шляхом укладення трудового договору на одному чи водночас на кількох підприємствах.
Просмотров: 2710
Далее
20.12.2017
Чи звільняти працівника-призовника?
Чи діє на сьогодні особливий період?
Просмотров: 1324
Далее
20.12.2017
ЕТС для бюджетников планируют обновить
Минсоцполитики представило на согласование профсоюзов проект постановления КМУ «Об усовершенствовании условий оплаты труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы».
Просмотров: 1508
Далее
20.12.2017
Об изменениях в расчете пособия по беременности и родам
Минсоцполитики в письме от 29.11.2017 г. № 530/0/86-17 разъясняет применение ограничения при расчете пособия по беременности и родам для страховых случаев, возникших в период с 11.10.2017 г.
Просмотров: 1572
Далее
20.12.2017
Право на щорічну додаткову відпустку для медичних працівників
Медичним працівникам надається щорічна додаткова відпустка за особливий характер праці.
Просмотров: 2643
Далее
20.12.2017
Неповнолітні на роботі
Починаються новорічно-різдвяні канікули. Для багатьох студентів та учнів це період не лише відпочинку, а й підробітку. Які нормативно-правові особливості роботи неповнолітніх?
Просмотров: 4944
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Какова, по вашему мнению, роль HR-специалиста в организации?
Исполнитель — ведение кадрового делопроизводства
Мотиватор — разработка, внедрение и поддержание системы мотивации
Координатор — координация действия служб
Генератор идей — кадровая стратегия
Душа команды — коммуникации внутри организации
Член управленческой команды
Другое

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2020 © МЕДИА-ПРО
2020 © HR-Лига
Copyright © 2005–2020 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.