Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Февраль 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
242526272829 

Март 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031     

Все события
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
22.03.2016
Условия расторжения трудового договора
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, предупредив об этом собственника или уполномоченный им орган письменно за две недели.
Просмотров: 2565
Далее
22.03.2016
Порядок трудоустройства иностранцев и лиц без гражданства
Відповідно до Конституції України іноземці та особи без громадянства, які перебувають в Україні на законних підставах, користуються тими самими правами і свободами, а також несуть такі самі обов’язки, як і громадяни України, за винятками, встановленими Конституцією, законами чи міжнародними договорами України.
Просмотров: 3205
Далее
22.03.2016
Продолжительность отпуска культорганизатора
Минсоцполитики в письме от 24.02.2016 г. № 54/13/116-16 рассказало о продолжительности ежегодного основного отпуска культорганизатора.
Просмотров: 3463
Далее
21.03.2016
Парламент готовит обновленный Закон о занятости населения
В Верховной Раде зарегистрирован законопроект № 4279 «О внесении изменений в Закон Украины «О занятости населения» (новая редакция) и другие законодательные акты».
Просмотров: 2915
Далее
21.03.2016
Применение суммированного учета рабочего времени
На непрерывно действующих предприятиях где по условиям производства (работы) не может быть соблюдена установленная для данной категории работников ежедневная или еженедельная продолжительность рабочего времени, допускается введение суммированного учета рабочего времени.
Просмотров: 5770
Далее
21.03.2016
Имеют ли право на соцвыплаты от ФСС по ВУТ физлица-предприниматели?
Минсоцполитики в письме от 12.03.2016 г. № 72/18/99-16 рассмотрело вопрос о материальном обеспечении по социальному страхованию в связи с временной утратой трудоспособности с 01.01.2016 физических лиц — предпринимателей и лиц, осуществляющих независимую профессиональную деятельность.
Просмотров: 2221
Далее
21.03.2016
Как оплачивается больничный по уходу за ребенком в случае болезни матери
О помощи по временной нетрудоспособности по уходу за ребенком в случае болезни матери или другого лица, фактически осуществляющего уход за ребенком в возрасте до трех лет или ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет.
Просмотров: 2077
Далее
21.03.2016
С 1 мая повысятся соцстандарты
С 1 мая этого года Правительство Украины проводит первый этап повышения социальных стандартов — на 6%.
Просмотров: 3138
Далее
21.03.2016
С 27 марта в Украине вводится летнее время
Минэкономразвития информирует население Украины о введении действия летнего времени.
Просмотров: 2516
Далее
18.03.2016
Новый Трудовой кодекс: какие изменения нам приготовили
В апреле депутаты собираются окончательно принять Трудовой кодекс. О новшествах КЗоТ рассказал Министр соцполитики Павел Розенко.
Просмотров: 4207
Далее
18.03.2016
Судебная практика: как определить дату обнаружения ущерба, причиненного предприятию работником
ВСУ в постановлении от 02.03.2016 г. № 6-1263цс15 высказал правовую позицию по делу о возмещении ущерба, причиненного предприятию, учреждению, организации вследствие нарушения возложенных на работника трудовых обязанностей.
Просмотров: 3511
Далее
18.03.2016
Тарифная система оплаты труда
Тарифна система являє собою сукупність нормативів, що регулюють основну частину заробітної плати робітників і службовців. Вона відображає поділ працівників за професіями, спеціальностями та кваліфікацією.
Просмотров: 4773
Далее
18.03.2016
В Украине создадут общегосударственный реестр вакансий
Для преодоления бедности в Украине создадут общегосударственный реестр вакансий со свободным онлайн-доступом и актуализацией в режиме реального времени.
Просмотров: 2585
Далее
18.03.2016
Возобновлены некоторые льготы для чернобыльцев
Верховная Рада 17 марта приняла Закон о внесении изменений относительно социальной защиты граждан, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы (законопроект № 2093).
Просмотров: 3742
Далее
17.03.2016
Получать пенсию за выслугу лет хотят разрешить без увольнения
Соответствующее предложение содержит законопроект № 4215 «О внесении изменений в Закон Украины «О пенсионном обеспечении».
Просмотров: 2826
Далее
17.03.2016
Предлагается отменить переход на летнее время
В парламенте зарегистрирован проект постановления № 4234 об изменении порядка исчисления времени на территории Украины.
Просмотров: 2831
Далее
17.03.2016
Что нужно знать работодателю о трудоустройстве инвалидов
Розглянемо, як реєструватися у відділеннях Фонду соціального захисту інвалідів, який норматив робочих місць для працевлаштування інвалідів, як заповнюється та подається звітність за формою № 10-ПІ та яку відповідальність несе роботодавець за невиконання вимог щодо нормативу робочих місць для працевлаштування інвалідів.
Просмотров: 2949
Далее
17.03.2016
Причины для отказа в предоставлении пособия по временной нетрудоспособности
Решение о назначении пособия по временной нетрудоспособности работающим принимается комиссией (уполномоченным) по социальному страхованию, которая создается (избирается) по их месту работы.
Просмотров: 2806
Далее
16.03.2016
Особенности налогообложения зарплаты
ГФСУ в письме от 02.03.2016 г. № 4644/6/99-99-17-03-03-15 рассказала о налогообложении на доходы физических лиц и военным сбором в 2016 году доходов физического лица, начисленных (выплаченных) ему в виде заработной платы в соответствии с условиями трудового договора (контракта), или вознаграждения в соответствии с условиями гражданско-правового договора.
Просмотров: 2986
Далее
16.03.2016
Зачисляется ли период службы во время мобилизации в стаж работы, дающий право на ежегодный дополнительный отпуск за особый характер труда?
Минсоцполитики в письме от 29.01.2016 г. № 26/13/116-16 рассмотрело вопрос относительно ежегодных дополнительных отпусков за работу с вредными и тяжелыми условиями труда или за особый характер труда.
Просмотров: 3466
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
На каких условиях Вы возьмете на работу студента?
Низкая заработная плата и не очень ответственная работа
Без заработной платы, дам возможность приобрести у нас опыт
На общих условиях
Принципиально не беру на работу студентов

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2020 © МЕДИА-ПРО
2020 © HR-Лига
Copyright © 2005–2020 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.