Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі
  СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Новини
25.10.2018
Деякі нюанси надання відпусток працівникам
Запитання-відповіді від Держпраці.
Переглядів: 2618
Далі
25.10.2018
Підтверджуємо страховий стаж працівника для лікарняних і декретних
Як підтвердити страховий стаж працівника? Якими документами? Хто повинен цим займатися: працівник чи роботодавець? Розбираємося.
Переглядів: 7157
Далі
25.10.2018
Чи має право людина працювати на двох роботах на одному підприємстві?
Працівник може укласти трудовий договір на роботу за сумісництвом на підприємстві, в установі, організації, де він працює за основним місцем роботи. Таке сумісництво буде вважатися внутрішнім сумісництвом.
Переглядів: 3649
Далі
25.10.2018
Хто веде військовий облік на підприємствах
Нині вести військовий облік крім державних органів і органів місцевого самоврядування мають також підприємства, організації, установи незалежно від їх форми власності. Розглянемо це питання докладніше.
Переглядів: 1943
Далі
24.10.2018
Діє новий порядок доведення до відома населення законів
Відповідний Закон «Про внесення змін до деяких законів України відносно забезпечення офіційної публікації законів України і інших нормативно-правових актів» набув чинності 21 жовтня 2018 р.
Переглядів: 2029
Далі
24.10.2018
Нараховування лікарняних працівнику з вахтовим методом роботи
Як оплачується листок непрацездатності при роботі вахтовим методом, якщо період непрацездатності збігається з періодом відпочинку працівника?
Переглядів: 1602
Далі
24.10.2018
Людина з інвалідністю на підприємстві: що потрібно знати роботодавцю про пільги
Чи можна зменшити навантаження для особи з ІІІ групою інвалідності?
Переглядів: 2303
Далі
24.10.2018
Робота за комп’ютером: чи необхідно проводити атестацію робочих місць?
Чи необхідно проведення атестації робочих місць для персоналу певних категорій (професій)?
Переглядів: 4188
Далі
24.10.2018
Які документи перевіряє ДФС під час перевірок з праці
Чи може ДФС перевіряти трудові відносини і чим це передбачено? Хто потрапить під перевірки — які категорії платників і що саме перевірятимуть?
Переглядів: 4998
Далі
23.10.2018
Перенос рабочих дней в декабре-2018: готовимся уже сейчас
При переносе рабочих дней работодатель не позднее чем за два месяца до такого переноса должен подготовить соответствующее распоряжение.
Переглядів: 5566
Далі
23.10.2018
Нові вимоги до роботи за комп’ютером: нагадування від Держпраці
Держпраці навела нові вимоги щодо безпеки та захисту здоров’я працівників під час роботи з екранними пристроями.
Переглядів: 5044
Далі
23.10.2018
Кадровикам на замітку: про освіту
Наразі триває освітня реформа. Низку нормативних документів уже змінено, частина перебуває в стані проектів.
Переглядів: 1637
Далі
23.10.2018
Терміни оплати листків непрацездатності
Роз’яснює Фонд соціального страхування України.
Переглядів: 2246
Далі
23.10.2018
21 причина завітати до вас з перевіркою
Як контролюючі органи почали обмінюватися інформацією.
Переглядів: 3639
Далі
23.10.2018
За відсутність підписів працівника про ознайомлення із кадровими документами загрожує штраф
Дніпропетровський окружний адміністративний суд розглянув справу щодо порушення норм трудового законодавства.
Переглядів: 5126
Далі
22.10.2018
Оформлення лікарняного підприємцем для отримання допомоги
Роз’яснює Фонд соціального страхування України.
Переглядів: 1471
Далі
22.10.2018
Проблема із невиплатою лікарняних: куди скаржитися
Куди поскаржитися працівнику і чим це загрожує роботодавцю?
Переглядів: 2108
Далі
22.10.2018
Скільки разів на рік можна використати відпустку без збереження заробітної плати, що надається в обов’язковому порядку?
Порядок надання відпусток визначено Законом України «Про відпустки».
Переглядів: 1526
Далі
22.10.2018
Держбюджет-2019 пройшов перше читання: яка доля мінімальної зарплати
Уряду доручено розглянути можливість підвищення прожиткового мінімуму та мінімальної заробітної плати на 2019 рік.
Переглядів: 2035
Далі
22.10.2018
Для чого потрібна родичам трудова книжка працівника, який помер
Чи потрібна трудова книжка працівника, який помер, його родичам?
Переглядів: 1433
Далі
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 | 454 | 455 | 456 | 457 | 458 | 459 | 460 | 461 | 462 | 463 | 464 | 465 | 466 | 467 | 468 | 469 | 470 | 471 | 472 | 473 | 474 | 475 | 476 | 477 | 478 | 479 | 480 | 481 | 482 | 483 | 484 | 485 | 486 | 487 | 488 | 489 | 490 | 491 | 492 | 493 | 494 | 495 | 496 | 497 | 498 | 499 | 500 | 501 | 502 | 503 | 504 | 505 | 506 | 507 | 508 | 509 | 510 | 511 | 512 | 513 | 514 | 515 | 516 | 517 | 518 | 519 | 520 | 521 | 522 | 523 | 524 | 525 | 526 | 527 | 528 | 529 | 530 | 531 | 532 | 533 | 534 | 535 | 536 | 537 | 538 | 539 | 540 | 541 | 542 | 543 | 544 | 545 | 546 | 547 | 548 | 549 | 550 |    Вперед
Реклама
Видання для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2023 © МЕДІА-ПРО
2022 © HR-Ліга

Copyright © 2005–2023 HR-Ліга
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com