В соответствии с Законом Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании в связи с временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными погребением», за счет средств Фонда в пределах ассигнований, определяемых ежегодно при утверждении бюджета Фонда на следующий финансовый год, осуществляется финансирование внешкольного обслуживания, в том числе приобретение детских новогодних подарков в порядке, определенном Правлением Фонда.
Кабмин постановлением от 17.09.2014 г. № 460 определил порядок и условия выплаты единовременной денежной помощи в случае увольнения военнослужащих, призванных на военную службу по призыву в связи с мобилизацией.
Минсоцполитики разработало проект закона, которым планируется увеличить минимальную продолжительность ежегодных отпусков с 24 до 28 дней. Соответствующие изменения хотят внести в связи с приведением норм законодательства об отпусках в соответствие с нормами Европейского Союза.
В соответствии с Законом Украины «О мобилизационной подготовке и мобилизации»: «особый период –– период, который наступает с момента объявления решения о мобилизации (кроме целевой) или доведения его до исполнителей относительно скрытой мобилизации или с момента введения военного положения в Украине или в отдельных ее местностях и охватывает время мобилизации, военное время и частично восстановительный период по окончании военных действий».
Кадры решают все. Этот еще советский лозунг не теряет своей актуальности и сегодня. Естественно, без высококвалифицированного персонала строить или развивать бизнес тяжело. Поэтому успешные предприятия не жалеют средств и постоянно обучают своих работников, повышая их квалификацию и готовя им потенциальную смену. Какие существуют основания для этого, как законодательство защищает таких учеников, а также про бумажный аспект поговорим в данной статье.
Минобороны в письме от 16.09.2014 г. рассмотрело актуальные вопросы относительно социальной и правовой защиты лиц, участвующих в антитеррористической операции.
Утвержден показатель средней заработной платы в среднем на одно застрахованное лицо, который будет применяться при определении коэффициента заработной платы за июль 2014 г. при назначении пенсий.
Минсоцполитики в письме от 28.08.2014 г. № 395/13/116-14 рассмотрело вопрос относительно длительности рабочего времени работников, которые трудятся неполный рабочий день.
Минсоцполитики и Минюст совместным приказом от 16.09.2014 г. № 661/1541/5 внесли изменения в Инструкцию о порядке ведения трудовых книжек, которые направлены на упрощение процедуры расторжения трудового договора между работником и физлицом-СПД, и физлицом, использующим наемный труд.
Хотим в штатное расписание ввести отдел сбыта и поставить во главе его одного человека с последующим расширением штата сотрудников. Может ли на предприятии быть начальник отдела без подчиненных?
Как оплатить справку работнику, у которого рабочий день по графику с 07:00 до 19:00, но на работу он не выходил, поскольку в соответствии с повесткой райвоенкомата его вызывали на сборы, где он находился с 08:00 до 16:00?
Планируется внести изменения более чем в 10 законов, общий объем которых — около 80 страниц. Как отмечается в пояснительной записке к проекту, целью нововведений является создание условий для стабилизации финансового состояния государства, снижения нагрузки на фонд оплаты труда и приведения к финансовым возможностям действия положений отдельных законов Украины.
ЦК Профсоюза работников образования и науки Украины направило письмо Президенту Украины касательно информации от организационных звеньев, в котором высказывается их обеспокоенность указаниями финансовых управлений областных и районных государственных администраций.
Пособие по частичной безработице — это один из видов социальных гарантий государства гражданам, которые по независящим от них причинам остались без работы, но не уволены с предприятия, которое, в свою очередь, продолжает работать, но уже в другом режиме — режиме простоя.
Добро пожаловать
Реклама
Реклама