Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Январь 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031  

Февраль 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
242526272829 

Все события
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
10.10.2019
Де та як реєструється колдоговір?
На підприємстві укладається колдоговір. Чи потрібно його реєструвати? Де та як це зробити?
Просмотров: 932
Далее
10.10.2019
Трудовые книжки могут отменить уже до конца 2019 года
Кабмин запускает в работу законопроект и акты, которые отменят трудовые книжки.
Просмотров: 1574
Далее
09.10.2019
Основные правила увольнения директора
Иногда случается так, что предприятию приходится сменить директора. Это довольно непростая процедура и она не ограничивается обычными мероприятиями по увольнению сотрудника.
Просмотров: 745
Далее
09.10.2019
Відбуття або повернення з відрядження у вихідний день: оформлення та оплата
Відрядження і вихідний день: які гарантії чи оплату має працівник?
Просмотров: 1351
Далее
09.10.2019
Роботодавець може через суд стягнути зі звільненого працівника «зайві» відпускні
Роботодавець вправі стягнути в судовому порядку суму заробітку за незароблені дні відпустки.
Просмотров: 471
Далее
09.10.2019
У трудовій книжці недозаповнено титульний аркуш: як діяти роботодавцеві?
На титульному аркуші трудової книжки працівника відсутня печатка і ПІБ особи, яка її заповнила. Як роботодавцю діяти в такому разі?
Просмотров: 992
Далее
08.10.2019
Украинцам готовят новый Трудовой кодекс: увольнять будут без пособия и отпуска
Уже в этом году советский КЗоТ могут заменить новым законом. Как могут измениться права и обязанности наемных работников и их работодателей?
Просмотров: 3800
Далее
08.10.2019
Після «декрету» — у відпустку
Щорічна основна відпустка одразу після декрету: чи має право роботодавець відмовити працівниці?
Просмотров: 1294
Далее
08.10.2019
Гоструда: чтобы инспекции не запрещали в судах, нужно принять новый Трудовой кодекс
В октябре Госслужбу труда снова попробуют лишить прав на проверку бизнеса, иск уже есть.
Просмотров: 489
Далее
07.10.2019
Трудові відносини у фермерському господарстві
Особливості трудових відносин у фермерському господарстві.
Просмотров: 3331
Далее
07.10.2019
Несвоєчасно поновили працівника на роботі: які наслідки?
Чим загрожує роботодавцю затримка виконання рішення про поновлення на роботі незаконно звільненого або переведеного на іншу роботу працівника?
Просмотров: 353
Далее
07.10.2019
Обмеження спільної роботи близьких осіб
Що робити у випадку, коли виникли відносини прямого підпорядкування родичів?
Просмотров: 1318
Далее
07.10.2019
Не довести до суду: як правильно звільняти працівників
Роботодавцям на замітку! Добірка судових трудових спорів, в яких екс-співробітники доводили свою правоту.
Просмотров: 1512
Далее
04.10.2019
Відпустка з подальшим звільненням: оформляємо правильно
Чи може працівник використати відпустку в разі звільнення? Яким чином та якою датою у такому разі потрібно оформити звільнення?
Просмотров: 1757
Далее
04.10.2019
Помилки в сумі зарплати
Розглянемо загальні правила виправлення зарплатних помилок.
Просмотров: 989
Далее
04.10.2019
Позбавлення премії внаслідок дисциплінарного стягнення: судова практика
Працівник звернувся з позовом до роботодавця про стягнення невиплаченої премії.
Просмотров: 774
Далее
04.10.2019
Що буде перевіряти Фонд соцстраху
Які документи потрібно буде надавати ФСС при перевірках?
Просмотров: 1053
Далее
03.10.2019
Рада дала добро на зниження трудових штрафів для бізнесу
Законопроект пройшов перше читання.
Просмотров: 862
Далее
03.10.2019
Чи можна звільнити працівника під час відпустки?
Чи можна звільнити працівника, якщо працівник вирішив розірвати трудовий договір до закінчення щорічної відпустки?
Просмотров: 1116
Далее
03.10.2019
Хто обирає зарплатний банк — працівник чи роботодавець?
Чи вправі роботодавець вказувати працівнику, в якому банку він має отримувати зарплату?
Просмотров: 1116
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Ведется ли в вашей компании контроль за тем, как сотрудники используют рабочее время?
Да, и весьма строгий
Да, но только формально
Нет
Не знаю

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2020 © МЕДИА-ПРО
2020 © HR-Лига
Copyright © 2005–2020 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.