Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Январь 2022
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31      

Февраль 2022
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28      

Все события
Реклама
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
26.06.2018
Декретна відпустка для тата
Чи має право батько піти у відпустку по догляду за дитиною до 3-х років, якщо мама дитини має І групу по захворюванню та звільнена з роботи?
Просмотров: 1708
Далее
26.06.2018
Право ветерана війни-сумісника на додаткову відпустку
Чи має працівник, який працює за сумісництвом, право на додаткову відпустку як ветеран війни?
Просмотров: 764
Далее
26.06.2018
Соцпомощь вместо пенсии: кому помогут, если не хватает стажа
Украинцы без достаточного страхового стажа будут получать социальную помощь.
Просмотров: 2667
Далее
25.06.2018
Оплата лікарняного, відкритого в день звільнення працівника
Чи має право застрахована особа, яка в день звільнення стала непрацездатною, на отримання допомоги по тимчасовій непрацездатності за рахунок коштів Фонду?
Просмотров: 1686
Далее
25.06.2018
Чи може роботодавець відмовитися приймати листок непрацездатності?
Роз’яснення Мінсоцполітики.
Просмотров: 1394
Далее
25.06.2018
Працівниця звільняється під час відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами: чи повертаються кошти роботодавцю?
Допомога по вагітності та пологах застрахованій особі виплачується за весь період відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами.
Просмотров: 2612
Далее
25.06.2018
Права жінок у трудових правовідносинах
Роз’яснення Держпраці.
Просмотров: 1958
Далее
25.06.2018
Скільки зберігаються на підприємстві договори підряду?
Мабуть, чи не на кожному підприємстві укладаються цивільно-правові договори, зокрема договори підряду.
Просмотров: 1133
Далее
25.06.2018
ФСС навчатиме працівників охороні праці: аналізуємо проект постанови
Як саме проходитиме навчання, чи буде ФСС хоча б частково їх фінансувати і які категорії працівників проходитимуть навчання?
Просмотров: 954
Далее
25.06.2018
«Втікали хто-куди»: реакція на візит інспектора праці
Останнім часом у суспільстві та правовій спільноті не вщухають дискусії навколо активних перевірок підприємств щодо дотримання трудового законодавства та величезних штрафів за його порушення.
Просмотров: 1624
Далее
23.06.2018
Вступили в силу изменения в Закон о военной службе
Закон об усовершенствовании прохождения гражданами военной службы вступил в силу.
Просмотров: 3225
Далее
23.06.2018
Кому не можна встановлювати випробувальний термін
Що потрібно знати працівнику та роботодавцю про випробувальний строк та кому його заборонено встановлювати.
Просмотров: 7359
Далее
23.06.2018
Оплата лікарняного в разі виконання цивільно-правового договору
Як оплатити «лікарняний»: по день закінчення договору чи повністю?
Просмотров: 1008
Далее
23.06.2018
Як зміняться мінімальна та максимальна пенсії з 1 липня
Розповіли у Пенсійному фонді.
Просмотров: 1421
Далее
23.06.2018
Розпорядчі документи кадровика
Розпорядча діяльність на підприємствах усіх форм власності здійснюється шляхом фіксації управлінських рішень у розпорядчих документах.
Просмотров: 1354
Далее
23.06.2018
Судебная практика: увольнение «по статье»
Заместителю главного бухгалтера предложили написать заявление об увольнении по собственному желанию. Получив отказ, работодатель решил уволить несговорчивую сотрудницу «по статье».
Просмотров: 1341
Далее
22.06.2018
Відтепер кожен може повідомити Держпраці про незадекларовану працю онлайн
Онлайн-сервіс для повідомлення про незадекларовану працю.
Просмотров: 2540
Далее
22.06.2018
Який тарифний розряд встановити завідувачу відділу кадрів?
Який має бути тарифний розряд завідувача відділу кадрів в ліцеї з посиленою військово-фізичною підготовкою?
Просмотров: 2930
Далее
22.06.2018
«Сумісник» не зобов’язаний повідомляти роботодавця про звільнення з основного місця роботи
Як відомо, працівник має право укладати трудовий договір на одному або одночасно на декількох підприємствах.
Просмотров: 1405
Далее
22.06.2018
Судебная практика: что является подтверждением трудового стажа
Спор возник по поводу наличия или отсутствия у истца оснований для зачисления при исчислении пенсии периодов работы на предприятии, которое отсутствует по его местонахождению и в архивных учреждениях которого отсутствуют документы о работе лица.
Просмотров: 8311
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 | 454 | 455 | 456 | 457 | 458 | 459 | 460 | 461 | 462 | 463 | 464 | 465 | 466 | 467 | 468 | 469 | 470 | 471 | 472 | 473 | 474 | 475 | 476 | 477 | 478 | 479 | 480 | 481 | 482 | 483 | 484 | 485 | 486 | 487 | 488 | 489 | 490 | 491 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Какова на Ваш взгляд основная причина увольнения по собственному желанию?
Недовольство заработной платой
Недовольство условиями труда
Неуважительное отношение со стороны руководства
Неоправдавшиеся надежды
Неустойчивость служебного положения
Невозможность сделать карьеру

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2022 © МЕДИА-ПРО
2022 © HR-Лига
Copyright © 2005–2022 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com