Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Новини
19.05.2015
Компенсация за неиспользованный отпуск демобилизованному работнику
Имеет ли право на компенсацию за неиспользованный отпуск демобилизованный работник и как рассчитать сумму такой компенсации?
Переглядів: 10198
Далі
19.05.2015
Утвержден показатель средней зарплаты за март 2015
Утвержден показатель средней заработной платы в среднем на одно застрахованное лицо, который будет применяться при определении коэффициента заработной платы за март 2015 г. при назначении пенсий.
Переглядів: 6489
Далі
19.05.2015
Установлены новые размеры компенсационных выплат чернобыльцам
Кабмин постановлением от 14.05.2015 г. № 285 установил новые размеры компенсационных выплат лицам, которые пострадали вследствие Чернобыльской катастрофы.
Переглядів: 6645
Далі
19.05.2015
За несохранение за мобилизованным места работы предлагают штрафовать
На сайте Минсоцполитики обнародован законопроект «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно усиления ответственности руководителей предприятий, учреждений, организаций за невыполнение требований законодательства относительно сохранения за работниками, призванными на военную службу по призыву при мобилизации, в особый период, места работы, должности и выплаты среднего заработка».
Переглядів: 6138
Далі
18.05.2015
Надо ли выплачивать больничный за день, в который застрахованное лицо умерло?
ФСС по ВУТ в письме от 12.02.2015 г. № 5.2-32-316 рассмотрел вопрос о предоставлении пособия по временной нетрудоспособности за день, в который застрахованное лицо умерло.
Переглядів: 6651
Далі
18.05.2015
Как получить информацию из Реестра документов о высшем образовании
Минобразования приказом от 06.03.2015 г. № 249 утвердило Порядок предоставления доступа физическим и юридическим лицам в Реестр документов о высшем образовании.
Переглядів: 6873
Далі
18.05.2015
Что является основанием для назначения пособия по временной нетрудоспособности
ФСС по ВУТ в письме от 19.01.2015 г. № 5.1-31-103 рассмотрел вопрос о предоставлении материального обеспечения из Фонда.
Переглядів: 6354
Далі
18.05.2015
После отмены майских праздников предлагается отправлять огородников в отпуск
Законопроектом № 2843 предлагается на законодательном уровне закрепить право работника на отпуск на период проведения весенне-полевых или осеннее-полевых работ.
Переглядів: 7402
Далі
18.05.2015
Как оплачивается больничный, если работник обратился за медицинской помощью в конце рабочего дня
ФСС по ВУТ в письме от 02.02.2015 г. № 5.2-32-254 рассмотрел вопрос об оплате дня в случае госпитализации после окончания рабочего дня.
Переглядів: 6436
Далі
18.05.2015
Отчеты по формам Ф4-ФСС з ТВП и Ф14-ФСС з ТВП нужно подавать
ФСС по ВУТ в письме от 25.03.2015 г. № 3.2-29-600 рассмотрел вопрос относительно отчетности об использовании средств общеобязательного государственного социального страхования в связи с временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными погребением.
Переглядів: 6866
Далі
15.05.2015
Больничные совместителю: какие ограничения применять?
ФСС по ВУТ в письме от 16.04.2015 г. № 2.4-15-729 рассмотрел вопрос относительно начисления материального обеспечения.
Переглядів: 6369
Далі
15.05.2015
Усилены соцгарантии мобилизованным работникам
Верховная Рада 14 мая приняла Закон о внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины по вопросам социальной защиты граждан Украины, которые проходят военную службу во время особого периода (законопроект № 2079).
Переглядів: 7081
Далі
15.05.2015
Работник в отпуске: принимать лицо по срочному трудовому договору либо же временно возложить обязанности на другого работника?
Минсоцполитики в письме 27.01.2015 г. № 927/0/14-15/014 рассмотрело, в частности, вопросы относительно замены работника, идущего в ежегодный отпуск, и возможности на этот период оформить срочный трудовой договор с другим лицом.
Переглядів: 7039
Далі
14.05.2015
Руководителей вузов будут отбирать по новым критериям
Верховная Рада 14 мая приняла Закон о внесении изменений в Закон «О высшем образовании» относительно установления ограничений при избрании на должность (назначении и. о. руководителя) руководителя высшего учебного заведения (законопроект № 2599-1).
Переглядів: 6521
Далі
14.05.2015
Предлагается обязать предприятия обеспечить оказание домедицинской помощи
13 мая Верховная Рада приняла за основу законопроект № 1516 о внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно организации предоставления домедицинской помощи.
Переглядів: 6392
Далі
14.05.2015
Относительно трудоустройства отдельных категорий женщин в случае увольнения
Минсоцполитики в письме от 05.12.2014 г. № 519/06/186-14 разъяснило, какие дополнительные обязанности возлагаются на работодателя при приеме на работу женщин.
Переглядів: 6638
Далі
14.05.2015
Предоставление ежегодного отпуска педагогу, проработавшему меньше года
Минсоцполитики в письме от 10.02.2015 г. № 51/13/116-15 рассказало о предоставлении ежегодного отпуска педагогическим работникам.
Переглядів: 6489
Далі
14.05.2015
Порядок выплаты пособия по безработице могут изменить
Минсоцполитики обнародовало проект приказа «Об утверждении Порядка предоставления пособия по безработице, в том числе единовременной его выплаты для организации безработным предпринимательской деятельности».
Переглядів: 6554
Далі
13.05.2015
Сезонные работники: оплата труда
У предприятий разных сфер деятельности возникает потребность в применении труда сезонных и временных работников на протяжении определенного периода. В этом материале мы поговорим о том, как правильно оформить и оплатить труд таких работников.
Переглядів: 9142
Далі
13.05.2015
Аспекты выплаты пособия по уходу за ребенком до достижения им трех лет
Минсоцполитики в письме от 09.04.2015 г. № 357/5/75-15 предоставило разъяснение относительно выплаты пособия по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста.
Переглядів: 7099
Далі
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 | 454 | 455 | 456 | 457 | 458 | 459 | 460 | 461 | 462 | 463 | 464 | 465 | 466 | 467 | 468 | 469 | 470 | 471 | 472 | 473 | 474 | 475 | 476 | 477 | 478 | 479 | 480 | 481 | 482 | 483 | 484 | 485 | 486 | 487 | 488 | 489 | 490 | 491 | 492 | 493 | 494 | 495 | 496 | 497 | 498 | 499 | 500 | 501 | 502 | 503 | 504 | 505 | 506 | 507 | 508 | 509 | 510 | 511 | 512 | 513 | 514 | 515 | 516 | 517 | 518 | 519 | 520 | 521 | 522 | 523 | 524 | 525 | 526 | 527 | 528 | 529 | 530 | 531 | 532 | 533 | 534 | 535 | 536 | 537 | 538 | 539 | 540 | 541 | 542 | 543 | 544 | 545 | 546 | 547 | 548 | 549 | 550 | 551 | 552 | 553 | 554 | 555 | 556 | 557 | 558 | 559 | 560 | 561 | 562 | 563 | 564 | 565 | 566 | 567 | 568 | 569 | 570 | 571 | 572 | 573 | 574 | 575 | 576 | 577 | 578 | 579 | 580 | 581 | 582 | 583 | 584 | 585 | 586 | 587 | 588 | 589 | 590 | 591 | 592 | 593 | 594 | 595 | 596 | 597 | 598 | 599 | 600 | 601 | 602 | 603 | 604 | 605 | 606 | 607 | 608 | 609 | 610 | 611 | 612 | 613 | 614 |    Вперед
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com