Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Ноябрь 2019
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930 

Декабрь 2019
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031     

Все события
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
08.06.2017
Переход работника с основного места работы на совместительство
Как правильно оформить переход работника после трех дней работы на основное место работы на другое предприятие, если на этом он хочет работать на полставки?
Просмотров: 12465
Далее
08.06.2017
Пенсии и МВФ: какие рекомендации выполнила власть
Проанализировав подписанные с МВФ меморандумы о сотрудничестве выяснили, какие из рекомендаций выполнило правительство.
Просмотров: 1018
Далее
07.06.2017
Расследование несчастных случаев на временно неподконтрольных территориях Украины
ФСС от НСП в письме от 22.05.2017 № 100-06-3 разъяснил проблемные моменты правомерности или возможности проведения расследования несчастного случая, произошедшего на неподконтрольной территории Украины с работником предприятия, которое зарегистрировано и фактически находится на территории, подконтрольной украинской власти.
Просмотров: 898
Далее
07.06.2017
Сроки выплаты зарплаты
Минсоцполитики в письме от 10.04.2017 № 628/0/102-17/282 напоминает о соблюдении установленных сроков выплаты зарплаты.
Просмотров: 1091
Далее
07.06.2017
Право на щорічну відпустку у разі переведення на інше місце роботи
Чи зберігається право на щорічну відпустку у разі переведення на інше місце роботи?
Просмотров: 1352
Далее
07.06.2017
У яких випадках зберігається середня заробітна плата на час додаткових відпусток у зв’язку з навчанням?
Управління Держпраці надає роз’яснення стосовно збереження середньої заробітної плати за працівниками на час додаткових відпусток у зв’язку з навчанням.
Просмотров: 1053
Далее
06.06.2017
Сколько еще выходных положено украинцам в 2017-м и как взять отпуск так, чтобы зарплата выросла
Сколько будут отдыхать украинцы в этом году и как взять отпуск и не потерять часть зарплаты?
Просмотров: 3169
Далее
06.06.2017
Оплата лікарняного по догляду за дитиною у відпустці
Чи видається лікарняний по догляду за хворою дитиною під час відпустки?
Просмотров: 6101
Далее
06.06.2017
В спеку підприємствам необхідно відкоригувати час роботи працівників
Управління Держпраці звертається до керівників підприємств та організацій вжити заходів з попередження нещасних випадків під час підвищення температури повітря.
Просмотров: 1881
Далее
06.06.2017
Учителям повысят зарплату: когда и на сколько
Кто из учителей и когда получит надбавку?
Просмотров: 1362
Далее
06.06.2017
Розмір мінзарплати та оплати праці при підсумованому обліку робочого часу
Заробітна плата — це винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі, яку за трудовим договором роботодавець виплачує працівникові за виконану ним роботу.
Просмотров: 2767
Далее
02.06.2017
Надомна праця
Оформлення на роботу надомника, основні нормативно-правові акти та інші документи, які регулюють питання надомної праці.
Просмотров: 2527
Далее
02.06.2017
Чи можна отримати компенсацію за соціальну відпустку на дітей?
Роз’яснення Управління Держпраці.
Просмотров: 2911
Далее
02.06.2017
Продавцы, электросварщики и слесари смогут сами оценить свои знания
Минсоцполитики приказом от 13.05.2017 № 783 внесло изменения в Перечень рабочих профессий, по которым осуществляется подтверждение результатов неформального профессионального обучения лиц по рабочим профессиям.
Просмотров: 1103
Далее
02.06.2017
Визначення показника середньої заробітної плати під час переведення на інший вид пенсії
Який показник середньої заробітної плати буде враховано при переведенні на пенсію за віком — на дату переведення, чи на дату призначення пенсії за вислугу років?
Просмотров: 1049
Далее
02.06.2017
Як звільнити працівника у період його тимчасової непрацездатності
На даний момент тема звільнення працівників у трудовому законодавстві є настільки актуальною, наскільки й заплутаною. Особливо якщо питання пов’язане із законністю дій при звільненні працівника у період його тимчасової непрацездатності.
Просмотров: 4683
Далее
01.06.2017
ЦИК передаст данные для реестра военнообязанных
Центральная избирательная комиссия передаст Минобороны данные Госреестра избирателей для формирования базы данных Единого государственного реестра военнообязанных.
Просмотров: 1085
Далее
01.06.2017
Чи потрібно заповнювати табель обліку робочого часу двічі на місяць?
Щодо забезпечення роботодавцем достовірного обліку виконуваної працівником роботи.
Просмотров: 2636
Далее
01.06.2017
Может ли директор предприятия, работающий по совместительству в режиме неполного рабочего времени получать зарплату меньше работника с полным рабочим днем?
Правомерно ли начисление работнице с полным рабочим днем зарплаты выше, чем директору?
Просмотров: 3972
Далее
01.06.2017
Профстандарты будут разрабатывать по-новому
Кабмин утвердил Порядок разработки профстандартов.
Просмотров: 1020
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Какова на Ваш взгляд основная причина увольнения по собственному желанию?
Недовольство заработной платой
Недовольство условиями труда
Неуважительное отношение со стороны руководства
Неоправдавшиеся надежды
Неустойчивость служебного положения
Невозможность сделать карьеру

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2019 © МЕДИА-ПРО
2019 © HR-Лига
Copyright © 2005–2019 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.