Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Календар подій
  Книжкова полиця
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Новини
15.01.2026
Зразок супровідного листа до ТЦК про зміну облікових даних
Зразок супровідного листа до повідомлення про зміну облікових даних — це актуальний інструмент для кадровиків та роботодавців, який допоможе коректно й уніфіковано оформити службове листування з територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки у випадках оновлення відомостей про військовозобов’язаних працівників.
Переглядів: 287
Далі
15.01.2026
Трудове право-2025: як змінилася практика звільнень, мобілізації, дистанційної роботи?
2025 рік засвідчив подальшу трансформацію трудового законодавства України під впливом тривалого воєнного стану, цифровізації процесів, мобілізації та адаптації бізнесу до гнучких форм зайнятості. Як роботодавці, так і працівники опинилися в нових реаліях, що потребують не лише розуміння законодавчих норм, але й актуальної судової практики.
Переглядів: 273
Далі
15.01.2026
Уряд схвалив проект Трудового кодексу: що зміниться для працівників та роботодавців?
Кабінет Міністрів України схвалив та подав до Верховної Ради проект нового Трудового кодексу. Які ключові нововведення містить проект?
Переглядів: 422
Далі
15.01.2026
Затверджено показник середньої зарплати за листопад 2025 року
Пенсійний фонд України затвердив показник середньої заробітної плати в середньому на одну застраховану особу, яка застосовуватиметься при визначенні коефіцієнта заробітної плати за листопад 2025 року при призначенні пенсій.
Переглядів: 224
Далі
25.12.2025
Списки персонального військового обліку на 2026 рік: які зміни врахувати?
Серед ключових завдань січня 2026 року — формування оновлених списків персонального військового обліку працівників станом на 01.01.2026. У зв’язку із цим нагадаємо основні правила та вимоги, які мають урахувати особи, відповідальні за організацію та ведення військового обліку на підприємстві.
Переглядів: 1306
Далі
25.12.2025
П’ять кроків до затвердження графіка відпусток
Кінець року — час планувати відпочинок працівників. Роботодавці повинні затвердити графік відпусток на 2026 рік, а працівникам варто знати, які невикористані дні відпустки вони зможуть забрати з собою в новий рік, а які «згорять».
Переглядів: 796
Далі
25.12.2025
Працівник з інвалідністю: основне та/або сумісництво у нормативі
Чи може людина з інвалідністю мати основне місце роботи на одному підприємстві і ще працювати за сумісництвом на іншому підприємстві? Куди її зарахують і норматив працевлаштування?
Переглядів: 770
Далі
25.12.2025
Обов’язкова квота на працевлаштування працівників без досвіду
Знайти роботу без досвіду — той ще виклик, тому держава встановлює спеціальну квоту для певних категорій працівників.
Переглядів: 842
Далі
25.12.2025
Чи потрібно видавати наказ про припинення строкового трудового договору?
Огляд судової практики.
Переглядів: 734
Далі
24.12.2025
Військово-облікові документи: оновлені вимоги до військового обліку
Набула чинності постанова КМУ, якою унесено зміни до порядку ведення військового обліку.
Переглядів: 1018
Далі
24.12.2025
Термін давності для використання щорічних відпусток
Чи встановлено строк давності для використання невикористаних днів щорічної основної відпустки? Можливо під час воєнного стану ввели особливі правила?
Переглядів: 749
Далі
24.12.2025
Чи можна проводити «зовнішнє» звіряння з ТЦК та СП електронною поштою?
Військовий облік на підприємствах залишається одним із ключових обов’язків роботодавців. Процедура звіряння даних з територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки стала ще більш контрольованою.
Переглядів: 674
Далі
24.12.2025
Чи є мобінгом безпідставне позбавлення працівника премії?
Пояснює Державна служба України з питань праці.
Переглядів: 705
Далі
24.12.2025
Умови призначення допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами
Умови та підстави для отримання допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами.
Переглядів: 645
Далі
23.12.2025
Що варто знати про скорочення працівників
Скорочення працівників – це процедура звільнення за ініціативою роботодавця через зменшення чисельності або штату працівників, що передбачає обов'язкове дотримання встановлених законодавством етапів.
Переглядів: 344
Далі
23.12.2025
Нові правила виходу на пенсію у 2026 року
В Україні в 2026-му знову посилять умови виходу на пенсію.
Переглядів: 604
Далі
23.12.2025
Вагітні працівниці: трудові права та гарантії
Законодавство гарантує вагітним працівницям низку трудових прав та гарантій, які захищають їхнє здоров’я, добробут та рівність у сфері праці.
Переглядів: 378
Далі
23.12.2025
Трудова книжка: яка вона в країнах ЕС?
Більшість країн ЄС уже давно відмовилися від паперових документів про стаж, перейшовши на цифрові реєстри. Це дає змогу порівняти наші підходи з європейськими та побачити, що ми рухаємось у правильному напрямі.
Переглядів: 403
Далі
22.12.2025
Інформація про кількість військовозобов’язаних: хто і як подає в разі бронювання працівників?
Останні зміни до Порядку бронювання посилюють контроль за кількістю військовозобов’язаних працівників, які можуть бути заброньовані.
Переглядів: 645
Далі
22.12.2025
Страховий стаж за кордоном: як українцям не втратити пенсію?
Що потрібно знати про страховий стаж за кордоном мільйонам українців, що вимушено виїхали через війну? Одне з головних питань, яке їх турбує, — чи зараховуватиметься цей час до пенсійного стажу? Розбираємося, як продовжувати формувати страховий стаж, перебуваючи за межами України.
Переглядів: 399
Далі
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 | 454 | 455 | 456 | 457 | 458 | 459 | 460 | 461 | 462 | 463 | 464 | 465 | 466 | 467 | 468 | 469 | 470 | 471 | 472 | 473 | 474 | 475 | 476 | 477 | 478 | 479 | 480 | 481 | 482 | 483 | 484 | 485 | 486 | 487 | 488 | 489 | 490 | 491 | 492 | 493 | 494 | 495 | 496 | 497 | 498 | 499 | 500 | 501 | 502 | 503 | 504 | 505 | 506 | 507 | 508 | 509 | 510 | 511 | 512 | 513 | 514 | 515 | 516 | 517 | 518 | 519 | 520 | 521 | 522 | 523 | 524 | 525 | 526 | 527 | 528 | 529 | 530 | 531 | 532 | 533 | 534 | 535 | 536 | 537 | 538 | 539 | 540 | 541 | 542 | 543 | 544 | 545 | 546 | 547 | 548 | 549 | 550 | 551 | 552 | 553 | 554 | 555 | 556 | 557 | 558 | 559 | 560 | 561 | 562 | 563 | 564 | 565 | 566 | 567 | 568 | 569 | 570 | 571 | 572 | 573 | 574 | 575 | 576 | 577 | 578 | 579 | 580 | 581 | 582 | 583 | 584 | 585 | 586 | 587 | 588 | 589 | 590 | 591 | 592 | 593 | 594 | 595 | 596 | 597 | 598 | 599 | 600 | 601 | 602 | 603 | 604 | 605 | 606 | 607 | 608 | 609 | 610 | 611 | 612 | 613 | 614 | 615 | 616 | 617 | 618 | 619 | 620 | 621 | 622 | 623 | 624 | 625 | 626 | 627 | 628 | 629 | 630 | 631 | 632 | 633 | 634 | 635 | 636 | 637 | 638 | 639 | 640 | 641 | 642 | 643 | 644 | 645 | 646 | 647 | 648 | 649 | 650 | 651 | 652 | 653 | 654 | 655 | 656 | 657 | 658 | 659 | 660 | 661 | 662 | 663 | 664 | 665 | 666 | 667 | 668 | 669 | 670 | 671 | 672 | 673 | 674 | 675 | 676 | 677 | 678 | 679 | 680 | 681 | 682 | 683 | 684 | 685 | 686 | 687 | 688 | 689 | 690 | 691 | 692 | 693 |    Вперед
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2026 © МЕДІА ГРУПП
2026 © HR Liga
IM R40-02667

Copyright © 2005–2026 HR Liga
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються. Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі. Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
Вул. Є. Сверстюка, 11, корпус «А», а/с 185, м. Київ, Україна, 02002
З питань реклами: pr_oppb@mediapro.ua. Передплата видань: 0 800 219 977
З питань роботи сайту: admin@hrliga.com