В 2017 году работник взял отпуск за свой счет на 12 дней. В 2018 году он увольняется. Надо ли из дней компенсации за неиспользованный отпуск вычитать количество дней отпуска за свой счет?
Нещодавно один із головних нормативно-правових актів, який регулює організацію діловодства й архівне зберігання документів у державних органах, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах та організаціях, зазнав змін.
На сайті Верховної Ради оприлюднено текст законопроекту № 9000 «Про Державний бюджет України на 2019 рік». Розглянемо, які основні соціальні показники і мінімуми в нього закладено.
Чи повинен роботодавець при звільненні працівника-пенсіонера провести відрахування за кількість днів щорічної відпустки невідпрацьованого робочого часу, за який вона надавалась?
З 7 вересня більше не діє Порядок відшкодування ФСС НВВ Пенсійному фонду витрат, пов’язаних з виплатою пенсій по інвалідності внаслідок нещасного випадку на виробництві або професійного захворювання та пенсій у зв’язку із втратою годувальника, який помер внаслідок нещасного випадку на виробництві або професійного захворювання.
За порушення законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та мобілізацію, зокрема за прийняття на роботу військовозобов’язаних і призовників, які не перебувають на військовому обліку, передбачено штрафні санкції. Які?
Досить поширеним є питання правомірності звільнення працівника, який подав заяву про звільнення за власним бажанням, але за декілька днів до бажаної дати звільнення захворів і наразі знаходиться на лікарняному.
ПФУ утвердил показатель средней заработной платы в среднем на одно застрахованное лицо, который будет применяться при определении коэффициента заработной платы за июль 2018 г. при назначении пенсий.
Прикрываясь благими намерениями, такими как защита трудовых прав работающих лиц и усиление дисциплины уплаты ЕСВ правительство инициирует очередную волну давления на бизнес.
Добро пожаловать
Реклама
Реклама