Мінекономіки розглянуло питання щодо організації бронювання військовозобов’язаних працівників органів державної влади, інших державних органів, ОМС, установ, організацій.

Переглядів: 1496

Працівниця, що виїхала з території активних бойових та не звільнилась з основного місця роботи, працевлаштувалась за сумісництвом. Чи зараховується стаж роботи, якщо відсутня трудова книжка?

Переглядів: 885

Чи може працівник не скористатися днем відпочинку на наступний день після здійснення донації крові, а використати цей день в інший час?

Переглядів: 1125

Міністерство економіки України надало роз’яснення щодо застосування норм законодавства про працю відносно відпусток подовженої тривалості.

Переглядів: 781

Порядок укладення трудового договору регулюється основним законом у сфері праці — Кодексом законів про працю України. Однак, війна вносить свої корективи як в наше життя так і в законодавство.

Переглядів: 755

Консультують фахівці Управління з питань праці.

Переглядів: 938

Роботодавець під час дистанційної роботи вимагає виконання роботи на робочому місці в приміщенні роботодавця. Чи є законними такі вимоги?

Переглядів: 1208

Президент Володимир Зеленський зареєстрував у Верховній Раді законопроект «Про внесення змін до статті 73 Кодексу законів про працю України».

Переглядів: 1066

Міністерство оборони надало роз’яснення щодо військового обліку працівників, які працюють на умовах сумісництва.

Переглядів: 1156

Як зрозуміти, чи створено працівникові електронну трудову книжку, якщо під час працевлаштування він надав паперову?

Переглядів: 1885

З метою працевлаштування інвалідів використовуються відповідні нормативи.

Переглядів: 906

Для проходження виробничої практики слухачами професійно-технічних закладів ці заклади освіти укладають відповідні договори із підприємствами, установами та організаціями.

Переглядів: 976

Чи правомірно установлення 12-годинного графіка для працівників, зайнятих на роботах із шкідливими і важкими умовами праці?

Переглядів: 789

Законодавство вимагає від працівників, відповідальних за ведення військового обліку на підприємстві, проходити навчання. Але наразі питань з цього приводу більше за відповіді.

Переглядів: 1661

Відповідно до Закону «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» роботодавець звільняє працівника у строк, вказаний у заяві, якщо підприємство розташоване в районі, де ведуться бойові дії, й існує загроза життю і здоров’ю працівника.

Переглядів: 715

Пенсійний фонд дав відповіді щодо призначення та здійснення надання допомоги по тимчасовій непрацездатності, допомоги по вагітності та пологах застрахованим особам, які працюють за сумісництвом.

Переглядів: 758

Відсутність коштів у роботодавця не виключає його відповідальності перед працівником.

Переглядів: 601

Що таке босінг? Які є форми босінгу?

Переглядів: 1052

Чи можна прийняти на роботу неповнолітніх? Однозначно відповідь буде — так можна. Проте варто пам’ятати, що законодавством України передбачено ряд умов і обставин, дотримання яких є обов’язковим при прийнятті неповнолітніх осіб на роботу.

Переглядів: 1530

Забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків у сфері праці має вагоме значення для належної реалізації кожною людиною конституційного права на працю.

Переглядів: 569