Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Октябрь 2021
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031
       

Ноябрь 2021
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
2930     

Все события
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
22.08.2019
Чи буде подвоєно період під час обчислення страхового та пільгового стажу?
Жінка працювала у шкідливих умовах за Списком № 2 у психіатричній лікарні (по догляду за психічнохворими). Чи буде цей період подвоєно під час обчислення страхового та пільгового стажу?
Просмотров: 2199
Далее
22.08.2019
Порядок надання додаткової відпустки учасникам бойових дій
Законом України «Про відпустки» передбачено право учасників бойових дій, інвалідів війни, статус яких визначений Законом України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту», на додаткову відпустку із збереженням заробітної плати.
Просмотров: 13923
Далее
22.08.2019
Довівши наявність трудових відносин, можна розраховувати на компенсацію за несвоєчасну виплату зарплати
Особі вдалося довести у суді факт перебування у трудових відносинах з підприємством, у зв’язку з чим останнє зобов’язано внести записи до трудової книжки особи.
Просмотров: 852
Далее
21.08.2019
Випробувальний строк: особливості встановлення
Особливості встановлення випробування при прийомі на роботу.
Просмотров: 1443
Далее
21.08.2019
Проведення профілактичного наркологічного огляду працівників
Хто з працівників має проходити наркологічний огляд?
Просмотров: 2007
Далее
20.08.2019
Право працівників на пільги і компенсації за важкі та шкідливі умови праці
На які пільги і компенсації за важкі та шкідливі умови праці мають право працівники?
Просмотров: 2366
Далее
20.08.2019
Що повинен знати роботодавець про стажування
Щодо проходження стажування студентами вищих та учнями професійно-технічних навчальних закладів.
Просмотров: 3386
Далее
19.08.2019
Как оформить пенсию онлайн: подробная инструкция
Пенсионный фонд Украины внедрил услугу «Одно касание», которая позволяет оформить выплату пенсии, не выходя из дома.
Просмотров: 1587
Далее
19.08.2019
Виявлення ознак трудового договору в договорі ЦПХ
Окрім перевірок податкових органів у суб’єктів господарювання також виникають спірні питання з інспекторами Держпраці, зокрема щодо виявлення фактів прийняття на роботу без укладання трудового договору.
Просмотров: 1818
Далее
19.08.2019
Нарахування лікарняного при страховому випадку
Робітник зламав руку, перебуває на лікарняному. Потім потрапляє до лікарні — виразка, буде інший лікарняний. Як нарахувати лікарняні, якщо настав другий страховий випадок, але ще не закінчився перший?
Просмотров: 1538
Далее
16.08.2019
У яких випадках колективні трудові спори можуть розглядатися в судах?
Велика Палата роз’яснила, в яких випадках спори між роботодавцем і профспілкою можуть розглядатися судами.
Просмотров: 1585
Далее
16.08.2019
Уряд вніс зміни до списків робіт, професій для пенсій на пільгових умовах
Уряд оптимізував списки робіт, професій, посад, зайнятість в яких дає право на пенсію за віком на пільгових умовах.
Просмотров: 1484
Далее
16.08.2019
Коли повідомляти працівників про оновлений графік змінності
Мінсоцполітики роз’яснило, коли потрібно доводити до відома працівників графіки змінності.
Просмотров: 1326
Далее
16.08.2019
Трудова книжка загубилася: які дії працівника та роботодавця?
Які дії необхідно вчинити працівнику та роботодавцю для поновлення загубленої трудової книжки?
Просмотров: 3862
Далее
15.08.2019
Право жінок на підвищення розміру пенсії за віком у разі відстрочки часу її призначення
Роз’яснення Пенсійного фонду.
Просмотров: 1490
Далее
15.08.2019
Надання відпустки неповнолітньому працівникові
Про пільги, встановлені законодавством України, щодо щорічної відпустки неповнолітніх працівників.
Просмотров: 1085
Далее
15.08.2019
Коли надають відгул за роботу у святковий день
Суд вказав Держпраці на необхідність досліджувати факти відпрацювання місячної норми робочого часу.
Просмотров: 1296
Далее
14.08.2019
За які помилки в листках непрацездатності покарають роботодавців
Фонд повідомив про типові порушення в оформленні листків непрацездатності.
Просмотров: 3762
Далее
14.08.2019
Граничні норми застосування надурочних робіт та їх оплата
Встановлені граничні норми застосування надурочних робіт, і роботодавець повинен вести облік таких робіт кожного працівника.
Просмотров: 1359
Далее
14.08.2019
Чи є виплата компенсації за відпустку державною гарантією в оплаті праці?
Як покарають роботодавця у разі невиплати компенсації за невикористану відпустку?
Просмотров: 1984
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 | 454 | 455 | 456 | 457 | 458 | 459 | 460 | 461 | 462 | 463 | 464 | 465 | 466 | 467 | 468 | 469 | 470 | 471 | 472 | 473 | 474 | 475 | 476 | 477 | 478 | 479 | 480 | 481 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Какова на Ваш взгляд основная причина увольнения по собственному желанию?
Недовольство заработной платой
Недовольство условиями труда
Неуважительное отношение со стороны руководства
Неоправдавшиеся надежды
Неустойчивость служебного положения
Невозможность сделать карьеру

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2021 © МЕДИА-ПРО
2021 © HR-Лига
Copyright © 2005–2021 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com