Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Май 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031
       

Июнь 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
2930     

Все события
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
30.03.2018
Підстави для зниження розмірів чи позбавлення премій
Колективний договір і положення про оплату праці й преміювання персоналу разом з іншими положеннями можуть містити підстави для зниження розмірів чи позбавлення премій.
Просмотров: 1114
Далее
30.03.2018
Оплата листка непрацездатності з відміткою про порушення режиму
Що робити, якщо в листку непрацездатності є відмітка про порушення застрахованою особою режиму?
Просмотров: 1191
Далее
30.03.2018
Трудовий договір та цивільно-правова угода: як не помилитися роботодавцю у виборі?
Роз’яснення Держпраці.
Просмотров: 2700
Далее
30.03.2018
Переведення працівника на інше підприємство
Яка процедура переведення працівника на інше підприємство та якими пільгами користується такий працівник?
Просмотров: 749
Далее
30.03.2018
Увольнение работника по соглашению сторон задним числом
Бывают случаи, когда работники срочно уезжают на работу в другую местность, не оформив отпуск или увольнение. Можно ли оформить увольнение по соглашению сторон задним числом, если работник решил уволиться?
Просмотров: 1956
Далее
29.03.2018
Жахіття проекту ТКУ: 8-годинний робочий день скасують?
Деякі ЗМІ поширюють новину, що проект Трудового кодексу України містить норму щодо скасування 8-годинного робочого дня і запровадження 12-годинного.
Просмотров: 2644
Далее
29.03.2018
Який оклад встановити за посадою держслужби, яка має подвійну назву?
Законом України «Про державну службу» не визначено поняття «нижча посада».
Просмотров: 1185
Далее
29.03.2018
Умови призначення соцвиплат при народженні дитини
Як можна оформити допомогу при народженні дитини?
Просмотров: 1748
Далее
29.03.2018
Чи зобов’язаний ФОП вести кадрову документацію?
Чи потрібно фізичній особі — підприємцю, в якого є наймані працівники, вести кадрове діловодство та в якому обсязі? Чи обов’язково затверджувати штатний розпис, графік відпусток, правила внутрішнього трудового розпорядку, вести табель обліку робочого часу?
Просмотров: 3374
Далее
29.03.2018
За непредоставление допотпуска за работу на компьютере могут оштрафовать
Работникам, работа которых связана с повышенными нервно-эмоциональными и интеллектуальными нагрузками, предоставляют ежегодные дополнительные отпуска за особый характер труда.
Просмотров: 4078
Далее
29.03.2018
Украинцев накормят реальными данными о прожиточном минимуме
Предлагается обеспечить учет фактических потребительских цен при установлении размера прожиточного минимума.
Просмотров: 817
Далее
28.03.2018
Визначення розмірів премій
Розміри премій можуть установлюватись у відсотках до тарифних ставок або в абсолютному розмірі за досягнення, виконання чи перевиконання кожного показника.
Просмотров: 859
Далее
28.03.2018
Лікарняні у зв’язку з доглядом за хворою дитиною
Роз’яснення ФСС щодо видачі листків непрацездатності, призначення та надання допомоги по тимчасовій непрацездатності у зв’язку з доглядом за хворою дитиною.
Просмотров: 17508
Далее
28.03.2018
Нельзя отказаться от ID-карты по религиозным убеждениям
Образцовое решение ВСУ.
Просмотров: 1028
Далее
28.03.2018
Преміальне положення: структура, вимоги до розроблення
Основні положення щодо преміювання працівників розробляються роботодавцем самостійно.
Просмотров: 886
Далее
28.03.2018
Вкладыши и дубликаты трудовых книжек: что важно знать работникам и работодателям
Довольно часто кадровикам приходится дополнять трудовую книжку вкладышем или вообще открывать дубликат трудовой. В каких случаях и как правильно это сделать?
Просмотров: 1910
Далее
27.03.2018
Облікова документація на підприємстві: оформляємо книги та журнали
Особливості ведення облікової документації на підприємстві.
Просмотров: 1302
Далее
27.03.2018
С 1 марта повышены должностные оклады в Госпогранслужбе
МВД привело должностные оклады офицеров Госпогранслужбы в соответствие с постановлением КМУ «О денежном обеспечении военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава и некоторых других лиц», существенно повысив их.
Просмотров: 917
Далее
27.03.2018
Типовий порядок оцінки результатів діяльності держслужбовців оновлено
Кабмін затвердив нову редакцію Типового порядку проведення оцінювання результатів службової діяльності державних службовців.
Просмотров: 971
Далее
27.03.2018
Как не навредить себе и компании во время обыска
Памятка сотруднику компании.
Просмотров: 1449
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Какова на Ваш взгляд основная причина увольнения по собственному желанию?
Недовольство заработной платой
Недовольство условиями труда
Неуважительное отношение со стороны руководства
Неоправдавшиеся надежды
Неустойчивость служебного положения
Невозможность сделать карьеру

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2020 © МЕДИА-ПРО
2020 © HR-Лига
Copyright © 2005–2020 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.