| 25.12.2025 |
Серед ключових завдань січня 2026 року — формування оновлених списків персонального військового обліку працівників станом на 01.01.2026. У зв’язку із цим нагадаємо основні правила та вимоги, які мають урахувати особи, відповідальні за організацію та ведення військового обліку на підприємстві. |
Переглядів: 249 |
Далі |
|
|
| 25.12.2025 |
Кінець року — час планувати відпочинок працівників. Роботодавці повинні затвердити графік відпусток на 2026 рік, а працівникам варто знати, які невикористані дні відпустки вони зможуть забрати з собою в новий рік, а які «згорять». |
Переглядів: 185 |
Далі |
|
|
| 25.12.2025 |
Чи може людина з інвалідністю мати основне місце роботи на одному підприємстві і ще працювати за сумісництвом на іншому підприємстві? Куди її зарахують і норматив працевлаштування? |
Переглядів: 171 |
Далі |
|
|
| 25.12.2025 |
Знайти роботу без досвіду — той ще виклик, тому держава встановлює спеціальну квоту для певних категорій працівників. |
Переглядів: 181 |
Далі |
|
|
| 25.12.2025 |
Огляд судової практики. |
Переглядів: 168 |
Далі |
|
|
| 24.12.2025 |
Набула чинності постанова КМУ, якою унесено зміни до порядку ведення військового обліку. |
Переглядів: 285 |
Далі |
|
|
| 24.12.2025 |
Чи встановлено строк давності для використання невикористаних днів щорічної основної відпустки? Можливо під час воєнного стану ввели особливі правила? |
Переглядів: 250 |
Далі |
|
|
| 24.12.2025 |
Військовий облік на підприємствах залишається одним із ключових обов’язків роботодавців. Процедура звіряння даних з територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки стала ще більш контрольованою. |
Переглядів: 209 |
Далі |
|
|
| 24.12.2025 |
Пояснює Державна служба України з питань праці. |
Переглядів: 186 |
Далі |
|
|
| 24.12.2025 |
Умови та підстави для отримання допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами. |
Переглядів: 189 |
Далі |
|
|
| 23.12.2025 |
Скорочення працівників – це процедура звільнення за ініціативою роботодавця через зменшення чисельності або штату працівників, що передбачає обов'язкове дотримання встановлених законодавством етапів. |
Переглядів: 155 |
Далі |
|
|
| 23.12.2025 |
В Україні в 2026-му знову посилять умови виходу на пенсію. |
Переглядів: 292 |
Далі |
|
|
| 23.12.2025 |
Законодавство гарантує вагітним працівницям низку трудових прав та гарантій, які захищають їхнє здоров’я, добробут та рівність у сфері праці. |
Переглядів: 172 |
Далі |
|
|
| 23.12.2025 |
Більшість країн ЄС уже давно відмовилися від паперових документів про стаж, перейшовши на цифрові реєстри. Це дає змогу порівняти наші підходи з європейськими та побачити, що ми рухаємось у правильному напрямі. |
Переглядів: 211 |
Далі |
|
|
| 23.12.2025 |
Ефективна комунікація — це основа хороших трудових відносин у колективі. Регулярні розмови з вашими працівниками можуть допомогти зміцнити довіру та лояльність, а також підвищити продуктивність. Ось вісім критично важливих розмов, які точно варто провести з вашими співробітниками. |
Переглядів: 154 |
Далі |
|
|
| 22.12.2025 |
Останні зміни до Порядку бронювання посилюють контроль за кількістю військовозобов’язаних працівників, які можуть бути заброньовані. |
Переглядів: 312 |
Далі |
|
|
| 22.12.2025 |
Що потрібно знати про страховий стаж за кордоном мільйонам українців, що вимушено виїхали через війну? Одне з головних питань, яке їх турбує, — чи зараховуватиметься цей час до пенсійного стажу? Розбираємося, як продовжувати формувати страховий стаж, перебуваючи за межами України. |
Переглядів: 204 |
Далі |
|
|
| 22.12.2025 |
З 1 січня 2026 року вводиться в дію Закон України, який вносить суттєві зміни до порядку працевлаштування осіб з інвалідністю. Нововведення стосуються розрахунку нормативу, звітності та відповідальності роботодавців. |
Переглядів: 382 |
Далі |
|
|
| 22.12.2025 |
Які права має працівник, що може вимагати та як діяти у спірних ситуаціях? |
Переглядів: 235 |
Далі |
|
|
| 22.12.2025 |
Встановлення 0,75 ставки означає, що працівник працює 75% від встановленої тривалості робочого часу. Як оформити працівника на 0,75 ставки? Чи може роботодавець перевести працівника на 0,75 ставки без його згоди? |
Переглядів: 250 |
Далі |
|
|
|