15.07.2010 |
Одной из проблем, которая может возникнуть при длительной работе за компьютером является проблема с позвоночником. Были ли у вас неприятные ощущения после длительного сидения за компьютером? Спину ломило? Хотелось полежать на полу? Кстати, очень хороший способ расслабления. Кроме того, спина любит спортзал и тренажеры. Но от ежедневной гимнастики в любом случае отказываться не стоит.
|
Переглядів: 11679 |
Далі |
|
|
15.07.2010 |
Вы так и не находите для себя соответствующей работы? Кадровый рынок еще не успел полностью оправиться после кризиса, наниматели либо временно не нуждаются в специалистах вашего профиля, либо предлагают не самые лучшие условия. Значит, пора задействовать секретный рычаг трудоустройства!
|
Переглядів: 11080 |
Далі |
|
|
14.07.2010 |
Ранее мы рассказывали о правах работника при его увольнении, умолчав о его обязанностях. А ведь трудовые взаимоотношения характеризуются не только правами работника и обязанностями нанимателя. В некоторых случаях законодательством о труде предусматриваются и обязанности работника... |
Переглядів: 13719 |
Далі |
|
|
14.07.2010 |
В XIII веке знаменитый теолог и философ Фома Аквинский выделил семь основных человеческих пороков. В XXI веке испанский биолог Джон Медина объяснил, что такие негативные качества человека обусловлены рядом химических реакций в его организме. Международный кадровый портал HeadHunter подвел итоги своего июньского исследования о том, чем именно грешат на работе офисные сотрудники.
|
Переглядів: 62118 |
Далі |
|
|
14.07.2010 |
Как говорили древние (Сократ, Диоген, Платон и пр.), которые любили и умели спорить, истина размножается спорами, из чего можно заключить, что истина — это гриб или водоросль. Если вам известен тип спорщика, вы сможете сэкономить массу времени и нервов!
|
Переглядів: 10972 |
Далі |
|
|
14.07.2010 |
Ситуация сложная: шеф вернулся из отпуска и крайне недоволен вашей работой в его отсутствие. Как «грамотно» ответить на вопрос начальника: «Почему вы так плохо работали»? Эксперты комментируют возможные оправдания.
|
Переглядів: 9605 |
Далі |
|
|
14.07.2010 |
Тот, кто убежден, что искать работу в период отпусков не имеет смысла, глубоко заблуждается. Именно сейчас во многих компаниях наступило самое жаркое время.
|
Переглядів: 8414 |
Далі |
|
|
13.07.2010 |
Что делать, если вас сокращают, не собираясь при этом выплачивать накопившуюся задолженность по зарплате?
|
Переглядів: 13332 |
Далі |
|
|
13.07.2010 |
Джон Адаир стал первым из тех, кто показал, что лидерство — это не врожденное свойство, а навык, которому можно обучить, который можно передать от одного человека другому. Он помог изменить восприятие управления, показал, что лидерство является его неотъемлемой частью, так же, как и способность к принятию решений, передаче своего видения и управлению временем.
|
Переглядів: 16644 |
Далі |
|
|
13.07.2010 |
Советы основаны на моем личном опыте предпринимателя, менеджера и рядового специалиста. Опыте как удачном, так и не очень. Кроме того, этот вопрос я всегда обсуждаю с эйчарами разной квалификации, с которыми иногда пересекаюсь. Некоторые делятся очень ценной информацией. Итак, как просить повышения зарплаты?
|
Переглядів: 20574 |
Далі |
|
|
13.07.2010 |
Понимание людей — это в значительной степени задача уяснения связей между прошлыми и нынешними поступками, между экспрессивным поведением и внутренними свойствами, между причиной и следствием. Для того, чтобы хорошо разбираться в людях, прежде всего необходима зрелость. Это подразумевает не только достижение определенного возраста, но и богатый запас опыта взаимодействия с человеческой природой в самых разнообразных и запутанных ее проявлениях. Рассмотрим восемь личностных качеств, необходимых для того, чтобы хорошо разбираться в людях.
|
Переглядів: 10514 |
Далі |
|
|
13.07.2010 |
Вы предприниматель, и пока что ведете бизнес сами? Если не хотите в ближайшее время оказаться на больничной койке от выгорания, внимательно относитесь к следующим моментам... |
Переглядів: 9107 |
Далі |
|
|
12.07.2010 |
«Иначе будешь уволен по статье!» — это, наверное, самая действенная и внушительная фраза для работника, которого «вежливо» просят написать заявление «по собственному желанию». Скорее всего, основная масса работающего населения в Украине даже не задумывалась о том, что любое увольнение происходит на основании статьи трудового законодательства, даже, если работник освобождается от работы по собственному желанию. Условно, все статьи увольнения можно разделить на «обычные» и «нежелательные», которые оставляют пятно навеки в трудовой книжке, перечеркивая послужной список, мешают трудоустроиться в будущем.
|
Переглядів: 12980 |
Далі |
|
|
12.07.2010 |
Обнародованы результаты национального ежемесячного исследования «Омнибус» (Omnibus), проведенного компанией TNS в Украине в мае 2010 г. |
Переглядів: 9983 |
Далі |
|
|
12.07.2010 |
С какими трудностями сталкивается рекрутер? На этот вопрос попробовал найти ответ Лу Адлер, который опросил более чем 500 рекрутеров, прося их описать проблемные зоны при заполнении вакансий. В статье вы познакомитесь с результатами его исследований, а также с 10 правилами, которых необходимо придерживаться рекрутеру, чтобы выполнять свою работу наиболее эффективно.
|
Переглядів: 15658 |
Далі |
|
|
12.07.2010 |
Как использовать знания сотрудника с пользой и при этом не потерять авторитет?
|
Переглядів: 13441 |
Далі |
|
|
12.07.2010 |
Заданный на собеседовании вопрос «расскажите, пожалуйста, о своих достижениях на предыдущем месте работы» порой ставит соискателя в тупик — о чем лучше рассказать, как рассказать, в особенности, если работа не отличалась постоянными достижениями? Как действовать в такой ситуации?
|
Переглядів: 11068 |
Далі |
|
|
09.07.2010 |
Максимальное количество заявленных вакансий и трудоустроенных граждан приходится в 2009–2010 годах на весенний период, а именно на апрель и май. Об этом свидетельствуют данные Государственного комитета статистики Украины.
|
Переглядів: 9509 |
Далі |
|
|
09.07.2010 |
Отношение работодателя к соискателю, в первую очередь, определяется корпоративной культурой компании, наличием у нее сильного HR-бренда. Однако не все работодатели заботятся о собственной репутации и, порой, совершают в процессе собеседования ошибки, способные испортить впечатление соискателя и даже отвернуть его от компании. О семи основных промахах человека, проводящего собеседование, рассказали специалисты кадрового портала «HeadHunter». |
Переглядів: 9999 |
Далі |
|
|
09.07.2010 |
Идеология сейчас не в моде. Однако главное преимущество корпоративной идеологии имеет чисто экономический характер: благодаря использованию определенных идей повышается производительность труда, возрастает общий КПД фирмы и, как следствие, возрастают доходы. Парадоксально, но, в отличие от других имиджевых характеристик, эффект идеологии проще всего измерить рублем. Установки, закладываемые в корпоративную идеологию, достаточно просты и понятны. Вот основные элементы, которые должны в ней присутствовать.
|
Переглядів: 9097 |
Далі |
|
|
|