Верховная Рада не смогла отменить пенсионную реформу в Украине.

Переглядів: 9053

Верховная Рада Украины вчера приняла Закон о внесении дополнений в Закон о госпомощи семьям с детьми — относительно сокращения количества документов для получения государственной помощи при рождении ребенка.

Переглядів: 9920

Многие руководители, сами того не замечая, используют в своей повседневной речи такие фразы и высказывания, которые ориентируют сотрудников на процесс выполнения работы, а не на ее конечный результат. Например, «нам нужно увеличить продажи», «наш отдел должен выполнить план в этом месяце» и пр. Как ориентировать людей на конечный результат? Как сделать так, чтобы сотрудники выполняли свою работу до конца, качественно и в срок? Рассмотрим на примерах фразы, мотивирующие персонал на достижение конечных конкретных результатов.

Переглядів: 15633

Ты опять бездарно провел субботу и воскресенье? Что бы ты ни делал, результат всегда один: ты идешь на работу в понедельник такой же уставший и задерганный, каким был в пятницу. Вот пять советов, как произвести тонкую настройку выходных.

Переглядів: 10702

Самые распространенные вакансии для сезонных работников — это работа в отелях, барах и ресторанах.

Переглядів: 7736

Какие особенности следует учитывать при предоставлении работнику ежегодного отпуска?

Переглядів: 21001

Получи подборку мнемонических стихов, которые помогут тебе не допускать распространенных ошибок в разговорной речи. Мы считаем, что даже в разговоре с друзьями за кружкой пива стыдно нарушать нормы литературного языка.

Переглядів: 16065

Любая оценка вашей работы относительна. Если начальник ожидал получить от вас рубль, а вы принесли два — то вы молодец. Если же от вас ожидали десять рублей, а вы добыли пять, то вы — плохой сотрудник. Единственное, что имеет значение для успеха в работе и для продвижения по службе — это сравнение результата с ожиданиями руководства. Следовательно, чтобы руководитель был вами доволен, следует показывать результаты, соответствующие его ожиданиям. Для решения этой задачи и существует важный инструмент: навыки управления ожиданиями руководителя.

Переглядів: 18335

Нет ничего ужаснее, чем слушать, как люди спорят о том, что значит «работать». Язвительные дискуссии о том, кто работает усерднее, кто работает умнее, а кто вообще не работает — это попытки судить людей, а не справляться с неэффективностью. Мне бы хотелось уйти от этих разговоров в стиле «все или ничего» («Я работаю все время, а ты вообще не работаешь») и поговорить конкретнее о том, что такое на самом деле работа. По ходу дела вы сможете не только понять свой уникальный стиль работы, но и оценить рабочие стили своих коллег.

Переглядів: 10579

Взрослые очень любят задавать детям вопрос «Кем ты хочешь быть?». Лет эдак с трех. Наверное, чаще человек слышит от других только вопрос «Как тебя зовут?». Есть, конечно, те счастливчики, что уже в первом классе решили, что будут учителем, врачом, космонавтом или физиком-ядерщиком, и больше не заморачиваются. Но для большинства этот вопрос встает во всей серьезности к концу обучения в школе. Мало того, частенько не дает покоя и дальше. Работает вроде человек, зарплату получает, а все равно не дает ему покоя вопрос, кем же он хочет быть…

Переглядів: 8363

Госгорпромнадзор в ходе рассмотрения особенностей обучения по вопросам охраны труда (письма от 17.01.2013 г. № 392/0/8.2-8.1-05/6/13 и от 19.02.2013 г. № 1698/0/8.2-08/6/13) отметил, в частности, следующее…

Переглядів: 9111

В то время как большинство студентов колледжей получают юридическое или экономическое образование, эти молодые люди делают ставку на уникальность своих будущих профессий. Оказывается можно получить диплом, где в графе специальность будет написано...

Переглядів: 17394

Допустим, что на этапе рекрутмента, вы дали несколько объявлений на сайтах по трудоустройству. К вам начинают поступать резюме соискателей. Что делать дальше?

Переглядів: 12807

Если вам не очень повезло с начальником, что случается весьма часто, вы вынуждены регулярно терпеть, когда он повышает голос, придирается к вам, нужно искать выход. И выход этот может быть намного проще, чем увольнение и намного очевиднее, чем кажется.

Переглядів: 10247

Наверно, нет на свете человека, который бы не задумывался об увольнении. Кто-то сильно боится такой перемены, кто-то оказывался в такой ситуации. Кому-то легко удается пережить такое состояние, а кто-то впадает в апатию и депрессию. Но задумайтесь, ведь именно увольнение может послужить толчком для поиска более достойного места и статуса. Так все же увольнение — приговор или повод начать новую жизнь?

Переглядів: 8088

На предприятии есть несколько сотрудников, занятых на полставки. Им выплачивается зарплата ниже минимального размера. Представители налоговой службы требуют подтверждения того, что эти работники действительно заняты не полностью. Обязано ли предприятие выполнять такие требования? Если да, то какими документами это предусмотрено?

Переглядів: 12651

Госгорпромнадзор в письме от 14.03.2013 г. № 2435/0/5.2-10/6/13 рассказал о том, какие документы прилагаются к акту проведения специального расследования несчастного случая (аварии) по форме Н-5.

Переглядів: 8400

Лояльность к компании — это сквозная характеристика сотрудников, позволяющая получить представление об их работе и организационном поведении. Ее диагностика представляет собой одну из самых проблематичных и спорных процедур. Что нужно знать об организационной лояльности? Каковы основные ошибки ее измерения и как их избежать?

Переглядів: 16201

Однажды китаец Сюй Янь вышел в интернет и не вернулся — умер прямо перед монитором после недели онлайна. Посовещавшись, мы решили, что такая смерть недостойна мужчины. Вот тебе тест, который покажет, не превратился ли для тебя интернет в опасную зависимость, а заодно — путь на свободу из цепкой сети.

Переглядів: 15017

Длительная подготовка, продумывание самопрезентации, ответов, встречных вопросов, и вот вы на собеседовании. Перед вами рекрутер, который, как вам кажется, мало знает о специфике вашей работы. Как найти к нему правильный подход?

Переглядів: 7873