Державна політика в галузі охорони праці визначається відповідно до Конституції України Верховною Радою України і спрямована на створення належних, безпечних і здорових умов праці, запобігання нещасним випадкам та професійним захворюванням.

Просмотров: 1833

Сейчас эйчару и рекрутеру приходится осваивать новые роли: и маркетолога, и пиарщика, и сейлза… Умение «продать» вакансию сильному кандидату — одно из самых важных. Сделать это не так сложно, если разложить все на простые действия. Как это сделать?

Просмотров: 4852

Открывая собрание, объявите вслух правило: «Молчание — знак согласия». Qui tacet consentire videtur, как говорили римляне.

Просмотров: 2577

Як діяти, якщо в листку непрацездатності є відмітки про порушення режиму?

Просмотров: 2955

1 мая вступает в силу Закон «О государственной службе» от 10.12.2015 № 889-VIII.

Просмотров: 3395

Мінімальна заробітна плата це законодавчо встановлений розмір заробітної плати за просту, неквалафіковану працю, нижче якого не може провадитися оплата за виконану працівником норму праці (обсяг робіт).

Просмотров: 3556

Профессиональные праздники в мае 2016 года

Просмотров: 3257

Возможно, мы слишком самоуверенны, утверждая, что знаем самый главный секрет. На результаты собеседования влияет множество факторов. Но один из них действительно имеет исключительное значение.

Просмотров: 2955

Минсоцполитики в письме от 25.11.2015 г. № 713/13/116-15 рассмотрело вопрос относительно должностной (рабочей) инструкции.

Просмотров: 5997

Кабмин постановлением от 20.04.2016 г. № 306 утвердил Порядок присвоения рангов государственных служащих.

Просмотров: 3870

Повышение соцстандартов, единую цену на газ для населения и отмену налогообложения пенсий — все это сегодня, 27 апреля, пообещал Премьер-министр Украины Владимир Гройсман на заседании Кабмина.

Просмотров: 2335

Статтею 11 Закону України «Про відпустки» заборонено ненадання щорічних відпусток повної тривалості протягом двох років поспіль.

Просмотров: 3204

Известна невеселая шутка, что правила техники безопасности написаны кровью. К счастью, у рекрутеров все не так печально. Но драматизма хватает: есть где набить синяки да шишки, а кое-где и грабли притаились… Но всегда есть специалисты, готовые поделиться опытом! Слово ветеранам рекрутинга ;).

Просмотров: 4010

Строить доводы, ориентируясь на то, например, является ли ваш собеседник холериком или меланхоликом — это как стрелять из пушки по воробьям. Нам нужно оружие помельче и поточнее. Стоит вам определить, к какому типу относится ваш собеседник — и вы будете знать, каким образом построить свою аргументацию.

Просмотров: 3536

Теряется ли непрерывный педагогический стаж при продолжении декрета до 4-х лет по медицинской справке и учитывается ли период декрета в педагогический стаж?

Просмотров: 5835

ФСС по ВУТ напомнил, что с 01.01.2016 года в перечень плательщиков добровольной уплаты ЕСВ не входят ФЛП-предприниматели на упрощенной системе налогообложения, в том числе те, которые проводят независимую профессиональную деятельность.

Просмотров: 2433

Утвержден показатель средней заработной платы в среднем на одно застрахованное лицо, который будет применяться при определении коэффициента заработной платы за февраль 2016 г. при назначении пенсий.

Просмотров: 2031

Работница находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, отпуск заканчивается. Она хочет уволиться по собственному желанию без уважительных причин, не выходя на работу. Какова процедура ее увольнения и можно ли ее уволить: последним днем отпуска или до окончания отпуска?

Просмотров: 9272

Щорічні додаткові відпустки за роботу в шкідливих і важких умовах і за особливий характер праці надаються за фактично відпрацьований час. Але ж це буде відомо тільки після закінчення робочого року та надання довідок про час, відпрацьований в названих умовах. Згідно з КЗпП, працівникам, які мають право на такі відпустки, надають і основну, і додаткову відпустки протягом робочого року, а отже, наперед. Так це чи ні?

Просмотров: 2357

Эмоциональное выгорание сотрудников — одна из актуальных проблем, с которыми сталкиваются современные компании. Данное состояние приводит к потере интереса к работе и ухудшению ее результатов. Прежде чем работать с этой проблемой, необходимо понять ее причины. Какими они могу быть? И что делать в той или иной ситуации?

Просмотров: 2278