Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі
  СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Опитування
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Facebook
Реклама
Реклама
Журнал «КАДРОВИК.UA»
Журнал «КАДРОВИК.UA»
 

Журнал «КАДРОВИК.UA» — щомісячне видання для практичного використання в роботі кадровими службами підприємств та організацій будь-яких форм власності — від малих підприємств і ФОП до великих холдингів.

Передплатний індекс 76088

КАДРОВИК.UA — це завжди найсвіжіша інформація, ексклюзивні матеріали, провідні експерти, всебічний огляд тем, практичний досвід. Для кращого засвоєння інформації матеріали, крім текстової частини, містять таблиці та інфографіку.

 

⚡ Відтепер КАДРОВИК.UA у сучасному електронному форматі у вигляді Живого журналу ⚡

☝ При передплаті видання на півріччя або рік знижка 80% на електронну версію! Разом вигідніше!

У журналі:
✔ достовірні матеріали про нюанси застосування трудового законодавства на практиці;
✔ перевірена інформація про зміни у нормативно-правовій базі;
✔ професійні поради з різноманітних кадрових питань;
✔ усе для зразкового кадрового діловодства;
✔ моніторинг законодавства.

Передплата друкованої чи електронної версії журналу передбачає отримання БЕЗКОШТОВНИХ консультацій:
☎ телефонних
✍ письмових

 

Щомісячне видання для практичного використання в роботі кадровими службами підприємств та організацій будь-яких форм власності — від малих підприємств і ФОП до великих холдингів.

Придбати видання можна на різні періоди

Передплата на місяць
Передплатний індекс за каталогом Укрпошти — 01158

Ви отримуєте:
1. Друкований журнал «КАДРОВИК.UA».
2. Сервіс «Гаряча лінія кадровика» — консультації за телефоном НАЖИВО з експертом.
3. Настільний календар із нормами тривалості робочого часу (у січні).

Передплата на півріччя
Передплатний індекс за каталогом Укрпошти — 89358

Ви отримуєте:
1. Друкований журнал «КАДРОВИК.UA».
2. Сервіс «Гаряча лінія кадровика» — консультації за телефоном НАЖИВО з експертом.
3. Настільний календар із нормами робочого часу.
4. ЖИВИЙ ЖУРНАЛ «КАДРОВИК.UA» — електронна версія друкованого видання із зручною пошуковою системою. та додатковими сервісами:
   ► доступом до актуальної НОРМАТИВНОЇ БАЗИ офіційних документів, в тому числі випусків ДКХП та актуальної редакції Класифікатора професій;
   ► зразками документів у WORD;
   ► добірками матеріалів за темами;
   ► повним архівом журналів за 2018, 2019, 2020 роки (в електронному вигляді). 
5. Сервіс «Письмова консультація кадровика» — електронною поштою.

Передплата на рік - найвигідніша пропозиція!

Передплатний індекс за каталогом Укрпошти — 76088

Ви отримуєте:
1. Друкований журнал «КАДРОВИК.UA».
2. Сервіс «Гаряча лінія кадровика» — консультації за телефоном НАЖИВО з експертом.
3. Настільний календар із нормами робочого часу.
4. ЖИВИЙ ЖУРНАЛ «КАДРОВИК.UA» — електронна версія друкованого видання із зручною пошуковою системою. та додатковими сервісами:
   ► доступом до актуальної НОРМАТИВНОЇ БАЗИ офіційних документів, в тому числі випусків ДКХП та актуальної редакції Класифікатора професій;
   ► зразками документів у WORD;
   ► добірками матеріалів за темами;
   ► повним архівом журналів за 2018, 2019, 2020 роки (в електронному вигляді). 
5. Сервіс «Письмова консультація кадровика» — електронною поштою.

До бонусів та переваг передплати на пів року отримаєте унікальний подарунок — Кадровий блокнот з корисними візуалізованими нотатками! 

подарок   Блокнот кадровика

Бонуси всім передплатникам журналу «КАДРОВИК.UA»:

  • знижка 10 % на навчання (семінари, курси підвищення кваліфікації);
  • знижка 5 % на проведення аудиту;
  • щотижневий дайджест кадрових новин електронною поштою;
  • повний доступ до професійного порталу www.kadrovik.ua.

Вихідні дані:
Мова видання: українська
Формат: 200х265 
Обсяг: 100 с.
Періодичність: щомісяця
Вебсайтwww.kadrovik.ua

 

Придбати журнал

 
Опитування
Как Вы считаете, какие основные ошибки совершают люди, ищущие работу?
Отсутствие плана по поиску работы
Поиск работы только с помощью газетных объявлений
Поиск работы исключительно с помощью знакомых
Поиск работы исключительно через Интернет
Резюме плохо подготовлено: «пробелы» в биографии
Резюме не соответствует требованиям вакансии
Отсутствие навыков самопрезентации

2022 © МЕДІА-ПРО
2022 © HR-Ліга

Copyright © 2005–2022 HR-Ліга
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com