При подготовке доклада авторы рейтинга изучили финансовые отчеты фирм средних размеров и свели полученные данные к трем индикаторам числу налоговых платежей, времени, требуемому на уплату налогов, и стоимости налогов.

Переглядів: 9225

В ноябре 2005 года на просторах интернета появился новый ресурс — портал Сообщества кадровиков и специалистов по управлению персоналом HR-Лига, объединяющий директоров и менеджеров по персоналу, руководителей и сотрудников кадровых служб, всех тех, кто занимается кадровым делопроизводством и управлением персоналом...

Переглядів: 16840

С чего начинаются ваши эффективные продажи? С красивых упаковок и умело расставленных товаров? С акций и скидок? С ярких вывесок и рекламы? А вот и нет!..

Переглядів: 9189

В условиях острого дефицита квалифицированного персонала столичные и региональные компании всеми силами стараются удержать своих сотрудников. У кого больше шансов заполучить ценного сотрудника, и какими методами их удержать?

Переглядів: 8974

Бизнес-журнал «Fortune» опубликовал рейтинг 25 самых влиятельных и могущественных фигур в мировом бизнесе.

Переглядів: 8786

Вниманию кадровиков! Ежемесячно в редакции журнала «Справочник кадровика»/«Довідник кадровика» работает Прямая линия связи с ведущими специалистами по трудовому праву, кадровому делопроизводству, социальному и пенсионному обеспечению, отчетности и т. д.

Переглядів: 15471

Главный юрисконсульт Западноукраинского центра «Женские перспективы» Галина Федькович заявляет, что около 70% объявлений о вакансиях в газетах, которые подают работодатели, содержат требования относительно желаемого пола работника, что напрямую дискриминирует женщин...

Переглядів: 14034

В детстве вы были неразлучны, хотя частенько дрались из-за игрушек и внимания друзей и родителей. Теперь перед вами — перспектива совместной работы. Вы отлично ладите, понимаете друг друга с полуслова. Есть ли шанс сохранить хорошие отношения и использовать их на благо карьеры? Шансы есть, но мало...

Переглядів: 14800

Получить куш, спихнуть на «павлина» свою вину, убрать рядового соучастника и ощутить свое превосходство — двойное удовольствие для интригана. Чтобы провернуть такую операцию, он пользуется слабостями своей жертвы...

Переглядів: 15196

Почти на каждом предприятии найдется человек, чьи мнения и действия вызывают у руководства бурю негодования. Почему? Потому, что этот сотрудник не такой как все. Не конформный и «неудобный». Он все делает по-своему.

Переглядів: 8779

Кабинет министров Украины установил выходные дни с 30 декабря по 7 января.

Переглядів: 12432

Для тех, кто собирается обучаться на тренингах, важно правильно оценить их эффективность и обоснованно выбрать тот или иной курс. Здесь, с точки зрения НЛП, существует несколько секретов...

Переглядів: 9295

Мир не стоит на месте! Конкуренты не ждут! Сегодня предприятие без эффективно действующей системы управленческого учета и бюджетирования — это игрок, обреченный на проигрыш. Ведь одной из главных задач такой системы является МОТИВАЦИЯ. Этот мощный инструмент стимулирования призван увеличить эффективность труда менеджеров, руководителей подразделений и каждого рядового сотрудника...

Переглядів: 10571

По итогам ІІІ квартала 2007 года средневзвешенная стоимость одного квадратного метра жилья в большинстве городов Украины увеличилась. В наибольшей степени это коснулось Херсона, Запорожья и Донецка. Наряду с этим удешевление квадратного метра за анализируемый период произошло в Чернигове, Черкассах и Хмельницком...

Переглядів: 11513

Журнал «Справочник кадровика» подвел итоги конкурса «Лучший кадровик»!

Переглядів: 24053

Исследование Университета Миссури (University of Missouri-Columbia) показало, что сидячая работа намного более опасна, чем считалось ранее...

Переглядів: 8776

Что объединяет работу во всех предприятиях? Правильно — обед. Начальство может покуситься на все, кроме этого промежутка времени, когда сотрудник предоставлен самому себе. «Чем заниматься в обеденный перерыв?» — вопрос далеко не праздный...

Переглядів: 9316

Тем не менее в большинстве случаев даже наличие должностных инструкций не спасает ситуацию, потому что к их составлению относятся, просто как к необходимому злу: надо, так надо, напишем… Обычно эту «черную работу» поручают HR-специалистам, и те начинают обзванивать коллег с просьбой что-нибудь прислать или ищут в Интернете примеры инструкций. Эти присланные или найденные заготовки не имеют никакого отношения к данной компании и никак не согласуются с ее реальными нуждами, поэтому никакой пользы принести ей не могут, а только захламляют шкафы. Но если к составлению должностных инструкций отнестись хотя бы с долей понимания, они могут значительно облегчить работу руководителя...

Переглядів: 18310

«Как корабль Вы назовете, так он и поплывет». Во многом капитан Врунгель был прав. Ребрендинг. Фейслифтинг. Рестайлинг. Ренейминг… Каким бы Вы словом не назвали то, что собираетесь сделать с Вашей компанией, это должно выглядеть качественно, надежно и долгосрочно... Речь пойдет о смене корпоративного имиджа.

Переглядів: 16978

Как известно, кадры решают все. Но для того чтобы они хоть что-то решали, их надо сначала найти или вырастить и чему-то научить. Пока нет устоявшихся традиций по подбору персонала: кто-то обращается в специализированные кадровые агентства, кто-то размещает объявления о поиске нужного специалиста, кто-то ищет работников среди знакомых и друзей. А как делают подбор персонала и «выращивают» персонал за рубежом?

Переглядів: 11106