Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Ноябрь 2019
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930 

Декабрь 2019
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031     

Все события
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
21.11.2017
Положение о Реестре застрахованных лиц будет обновлено
Пенсионный фонд разработал проект обновленного Положения о реестре застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования.
Просмотров: 844
Далее
21.11.2017
Внесення запису в трудову книжку: що треба знати
Про ведення роботодавцями основного документа про трудову діяльність працівника — трудової книжки.
Просмотров: 14690
Далее
21.11.2017
Чи можна прийняти на роботу за сумісництвом особу, яка не має основного місця роботи?
Відповідь експерта гарячої лінії журналу «Довідник кадровика».
Просмотров: 1594
Далее
21.11.2017
Пам’ятка щодо відповідальності за використання незадекларованої праці
Дані порушення Кодексу законів про працю передбачають накладення на роботодавців штрафних санкцій.
Просмотров: 1539
Далее
21.11.2017
Класифікація робочого часу
Роз’яснення Держпраці.
Просмотров: 1909
Далее
21.11.2017
«Стажування» чи «випробувальний термін»?
Дуже часто не зовсім порядні роботодавці пропонують громадянам «стажування», щоб оцінити їх здібності та навички, після чого ними вирішуватиметься питання про оформлення трудових відносин з працівником.
Просмотров: 7516
Далее
21.11.2017
Предпринимателей обязали брать на работу сотрудников старше 45 лет. Будет ли от этого толк?
С января 2018 года в рамках принятой парламентом пенсионной реформы для украинских работодателей вводятся новые правила приема работников.
Просмотров: 1964
Далее
20.11.2017
ГРС утвердила план проверок на 2018 год
Государственная регуляторная служба Украины утвердила План осуществления комплексных мероприятий государственного надзора (контроля) на 2018 год.
Просмотров: 2801
Далее
20.11.2017
12 нарушений трудового законодательства: результаты проверки и решение суда
Проверяя работодателей, инспекторы труда начали обращать внимание как на значительные нарушения законодательства о труде, так и на менее весомые.
Просмотров: 2978
Далее
20.11.2017
Как предлагают переносить рабочие дни в 2018 году
Минсоцполитики разработало соответствующий проект распоряжения Правительства.
Просмотров: 3317
Далее
20.11.2017
Надбавка за престижність праці педагогам залежно від їхніх досягнень
З метою підвищення престижності праці педагогічних працівників передбачено установлення педагогічним працівникам надбавки.
Просмотров: 1376
Далее
20.11.2017
Чи повинен роботодавець попереджати працівників про роботу у вихідний день не пізніше ніж за два місяці?
У зв’язку з виробничою потребою працівників планують залучити до роботи у вихідний за графіком день. Чи треба їх про це попереджати не пізніше ніж за два місяці чи можна попередити напередодні? Чи вважається робота у святковий день надурочною, якщо працівникам установлено підсумований облік робочого часу?
Просмотров: 2837
Далее
20.11.2017
Трудові права жінок
Низкою норм законодавства передбачено додатковий захист трудових прав жінок.
Просмотров: 2638
Далее
20.11.2017
Как осуществляется воинский учет на предприятии
Помимо государственных органов и органов местного самоуправления, функции ведения военного учета возлагаются также на предприятия, организации, учреждения независимо от их формы собственности.
Просмотров: 4452
Далее
17.11.2017
Числовой пример расчета больничного совместителю
Застрахованное лицо работает по основному месту работы и по совместительству. Как рассчитать сумму пособия по временной нетрудоспособности по основному месту работы и по совместительству?
Просмотров: 1750
Далее
17.11.2017
Внесены изменения в Порядок исчисления пенсий чернобыльцам
Урегулировано исчисление пенсий по инвалидности лицам, пострадавшим вследствие Чернобыльской катастрофы.
Просмотров: 914
Далее
17.11.2017
Оплата часу перебування у відрядженні
Як ураховуватиметься 1/12 суми одноразової винагороди за підсумками роботи за рік до розрахунку середнього і денного заробітків для оплати часу відрядження?
Просмотров: 2405
Далее
17.11.2017
Основні відмітні ознаки трудового та цивільно-правового договорів
Роз’яснення Держпраці.
Просмотров: 3525
Далее
17.11.2017
Право працівника на відпочинок і спеціальні перерви
Час відпочинку — це встановлений законодавством час, протягом якого працівники вільні від виконання трудових обов’язків і який вони можуть використовувати на власний розсуд.
Просмотров: 1939
Далее
16.11.2017
Утверждены формы заявлений на применение труда иностранцев
Упрощено оформление работодателями документов для решения вопросов привлечения труда иностранных специалистов в Украине.
Просмотров: 821
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Какова численность работников в вашей компании?
До 50
51-100
101-500
501-1000
1001-5000
Больше 5000

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2019 © МЕДИА-ПРО
2019 © HR-Лига
Copyright © 2005–2019 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.