Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Январь 2021
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031
       

Февраль 2021
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
       

Все события
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
11.11.2020
Мінекономіки пропонує дерегуляцію трудових відносин
В Мінекономіки не полишають надію переписувати норми КЗпП частинами.
Просмотров: 466
Далее
10.11.2020
Особливості роботи водіїв
Як правильно оформити трудові відносини з водіями? Які правила організації праці цієї категорії працівників?
Просмотров: 957
Далее
10.11.2020
За якими принципами сформовані плани перевірок Держпраці на 2021 рік
Держпраці вдосконалює процес відбору суб’єктів господарювання з урахуванням ризикоорієнтованого підходу для планування контрольно-наглядової діяльності на 2021 рік.
Просмотров: 633
Далее
10.11.2020
Працівник захворів у відпустці: чи можна замінити грошовою компенсацією невикористані дні?
Мінекономрозвитку розглянуло питання щодо компенсації за невикористану відпустку.
Просмотров: 721
Далее
10.11.2020
Як працюватиме накопичувальна пенсійна система: пропозиції Мінсоцполітики
Міністр соціальної політики України Марина Лазебна розповіла, як планується запроваджувати обов’язкові пенсійні накопичення в Україні.
Просмотров: 525
Далее
09.11.2020
Положення про відрядження: поради для небюджетного підприємства
Питання відрядження у небюджетних підприємств завжди викликають неоднозначні реакції. А все тому, що для госпрозрахункових підприємств не існує навіть визначення «відрядження». Тож усі питання доводиться врегульовувати у самостійно створеному Положенні про відрядження.
Просмотров: 578
Далее
09.11.2020
Трудовий контракт: п’ять ключових особливостей
Трудовий контракт є різновидом трудового договору, але він передбачає вищий ступінь договірної свободи. Які особливості укладання трудового контракту?
Просмотров: 573
Далее
09.11.2020
У Раді хочуть карати за мобінг: що це таке і кого стосується
У Верховній Раді зареєстровано законопроект, метою і завданням якого є захист учасників трудових відносин від різних форм мобінгу і встановлення адміністративної відповідальності за такі дії.
Просмотров: 810
Далее
09.11.2020
Домашню працю пропонують узаконити та укладати трудові договори
Домашнім працівникам обіцяють офіційне працевлаштування та додаткові трудові гарантії.
Просмотров: 428
Далее
06.11.2020
Звільнення працівників: актуальна судова практика
Огляд судової практики щодо звільнення працівників у запитаннях та відповідях.
Просмотров: 1107
Далее
06.11.2020
Працівник часто хворіє: як рахуємо 4 місяці, які дають право його звільнити?
Листок непрацездатності підтверджує наявність у працівника поважної причини не виходити на роботу. А що, як протягом року таких листків буде багато? Чи має право роботодавець звільнити такого працівника?
Просмотров: 1369
Далее
06.11.2020
Відсторонення від роботи: коли нараховується середній заробіток
Відстороненому від роботи працівнику в окремих випадках зберігають зарплату.
Просмотров: 522
Далее
05.11.2020
Компенсація працівникам на дистанційці під час карантину
Внаслідок пандемії COVID-19 в українському законодавстві з’явилася низка новацій щодо надомної роботи. По-новому запрацювали вже наявні норми закону.
Просмотров: 1253
Далее
05.11.2020
Застосування обліку робочого часу при роботах у важких та шкідливих умовах праці
Чи можна встановлювати 12-годинний графік для працівників зі шкідливими та важкими умовами праці?
Просмотров: 601
Далее
05.11.2020
Правила заміни тимчасово відсутніх працівників
Мінекономіки розглянуло питання про виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника.
Просмотров: 769
Далее
05.11.2020
Діджиталізація урізання трудових прав? Законопроект про «гіг-працівників»
У Верховній Раді зареєстровано законопроект «Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні». В контексті трудового права варто відзначити надзвичайно небезпечні положення, що містить зазначений законопроект.
Просмотров: 715
Далее
04.11.2020
Допомога по вагітності та пологах
Особливості надання допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами.
Просмотров: 695
Далее
04.11.2020
Оплата праці на період карантину та на період простою не з вини працівника
Як оплачувати простій та відпустки під час карантину? Яких норм законодавства мають дотриматись роботодавці та на що можуть розраховувати працівники?
Просмотров: 688
Далее
04.11.2020
Депутати підтримали Закон щодо дистанційної роботи
Прийнято за основу проект Закону «Про внесення змін до деяких законодавчих актів щодо удосконалення правового регулювання дистанційної роботи».
Просмотров: 1068
Далее
03.11.2020
Норма тривалості робочого часу: як ураховувати?
Як відомо, нормальна тривалість робочого часу працівників не може перевищувати 40 годин на тиждень. Тобто, з п’ятиденним робочим тижнем — не більше 8 годин на день. А що коли на підприємстві працівники працюють по 8 годин на день, але з плаваючими вихідними? Як у такому випадку розраховувати зарплату цим працівникам?
Просмотров: 649
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Сколько Вы зарабатываете?
До 200 у.е.
201-400 у.е.
401-600 у.е
601-800 у.е.
801-1000 у.е
Больше 1000 у.е

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2021 © МЕДИА-ПРО
2021 © HR-Лига
Copyright © 2005–2021 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.