Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Новини
23.05.2013
О привлечении работников по аутсорсингу
Правительство поддержало изменения в законодательство, которые позволят урегулировать ситуацию на рынке аутсорсинга наемного труда.
Переглядів: 9074
Далі
22.05.2013
Как продлить срок расследования несчастного случая на производстве
Госгорпромнадзор в письме от 21.02.2013 г. № 1757/0/5.2-10/6/13 предоставил разъяснения относительно процедуры продления срока работы комиссии по проведению расследования несчастного случая на производстве.
Переглядів: 13722
Далі
22.05.2013
Анализируем проект Трудового кодекса: принятие на работу и трудовой договор
Мы продолжаем разбираться с проектом Трудового кодекса, зарегистрированным в Верховной Раде под номером 2902. Сегодня поговорим о том, что нового предлагают его авторы в вопросах принятия на работу и заключения трудового договора.
Переглядів: 10364
Далі
21.05.2013
Утвержден порядок подтверждения навыков рабочих профессий
Постановлением от 15.05.2013 г. № 340 Кабмин утвердил Порядок подтверждения результатов неформальной профессиональной учебы лиц по рабочим профессиям.
Переглядів: 9422
Далі
21.05.2013
Депутаты доработают проект касаемо страхового стажа ухаживающих за детьми до 6 лет
Комитет по делам пенсионеров, ветеранов и инвалидов рекомендует парламенту вернуть на доработку законопроект № 2115 относительно обеспечения государственной поддержки неработающих трудоспособных родителей, усыновителей, которые осуществляют уход за малолетними детьми до достижения ребенком 6-летнего возраста.
Переглядів: 8898
Далі
21.05.2013
Комитет рекомендует установить порядок выдачи работодателям разрешений на работу иностранцев
Комитет по вопросам социальной политики и труда рекомендует Верховной Раде принять за основу законопроект № 2620 о внесении изменений в статьи 42 Закона о занятости населения.
Переглядів: 7465
Далі
20.05.2013
Разный размер суточных для работников частного предприятия: правомерно ли это?
Правомерно ли установление разного размера суточных для работников на частном предприятии? Или сумма суточных должна быть фиксированной и одинаковой для всех работников?
Переглядів: 22204
Далі
20.05.2013
Отменены несколько порядков в сфере регулирования занятости
Кабмин постановлением от 13.05.2013 г. № 335 отменил несколько порядков в сфере регулирования занятости.
Переглядів: 9156
Далі
20.05.2013
Утвержден показатель средней зарплаты за март для начисления и перерасчета пенсии
Утвержден показатель средней заработной платы (дохода) в среднем на одно застрахованное лицо, который будет применяться при определении коэффициента заработной платы за март 2013 года при назначении пенсий согласно Закону «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании».
Переглядів: 9147
Далі
18.05.2013
Как оформить выписку из трудовой книжки
Как правильно оформить выписку из трудовой книжки, и прописана ли эта процедура в каком-то нормативном документе?
Переглядів: 14746
Далі
18.05.2013
Анализируем проект нового Трудового кодекса: общие положения
Необходимость принятия нового кодифицированного акта в сфере трудовых правоотношений назрела уже давно. Шутка ли — ныне действующий Кодекс законов о труде был принят еще в 1971 году, совсем в других экономических и социальных условиях, и, более того, — в другом государстве...
Переглядів: 9867
Далі
17.05.2013
Статья для увольнения работника, совершившего хищение в крупных размерах
На основании какой статьи можно уволить работника, если им было совершенно хищение в крупных размерах. И какие последующие действия работодателя?
Переглядів: 19759
Далі
17.05.2013
Утверждена программа развития государственной службы
Программа направлена на совершенствование системы управления человеческими ресурсами на государственной службе путями внедрения новых стандартов и процедур, усиления институциональной способности в системе государственной службы.
Переглядів: 8765
Далі
16.05.2013
Одиноким отцам разрешили обращаться в суд по поводу отказа в приеме на работу
Вчера Верховная Рада Украины приняла Закон относительно обеспечения равенства прав одиноких матерей и одиноких отцов (проект № 1179).
Переглядів: 7680
Далі
16.05.2013
Уборщикам положено четыре дня дополнительного отпуска
Минсоцполитики в письме от 15.03.2013 г. № 38/13/82-13 отметило, что уборщики служебных помещений, занятые уборкой общих уборных и санузлов, имеют право на ежегодный дополнительный отпуск за особый характер труда продолжительностью до 4-х календарных дней.
Переглядів: 20933
Далі
16.05.2013
Система защиты персональных данных будет усовершенствована
Верховная Рада сегодня приняла Закон о внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно усовершенствования системы защиты персональных данных (на основе законопроекта № 2836).
Переглядів: 8261
Далі
15.05.2013
Приняты изменения относительно назначения и индексации пенсии
ВР вчера приняла в первом чтении и в целом правительственный законопроект № 1117 о внесении изменений в некоторые законы относительно назначения и индексации пенсии.
Переглядів: 9843
Далі
15.05.2013
Топ-10 новелл нового проекта Трудового кодекса
Текст свода законов, по которому обяжут работать каждого украинца, уже зарегистрирован в парламенте 22.04.2013 года под № 2902. Так какие же сюрпризы таит в себе этот документ?
Переглядів: 9754
Далі
14.05.2013
Гоструда определилась с основаниями для внеплановых проверок
Приказом от 24.04.2013 г. № 55 Государственная инспекция по вопросам труда утвердила Порядок предоставления согласия на проведение внеплановых мероприятий по обращениям физ- и юрлиц.
Переглядів: 8258
Далі
14.05.2013
Отпускникам придется отрабатывать праздники по субботам
Гражданам, находившимся в отпуске во время майских праздников, не смотря ни на что придется отрабатывать перенесенные рабочие дни по субботам.
Переглядів: 11409
Далі
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 | 454 | 455 | 456 | 457 | 458 | 459 | 460 | 461 | 462 | 463 | 464 | 465 | 466 | 467 | 468 | 469 | 470 | 471 | 472 | 473 | 474 | 475 | 476 | 477 | 478 | 479 | 480 | 481 | 482 | 483 | 484 | 485 | 486 | 487 | 488 | 489 | 490 | 491 | 492 | 493 | 494 | 495 | 496 | 497 | 498 | 499 | 500 | 501 | 502 | 503 | 504 | 505 | 506 | 507 | 508 | 509 | 510 | 511 | 512 | 513 | 514 | 515 | 516 | 517 | 518 | 519 | 520 | 521 | 522 | 523 | 524 | 525 | 526 | 527 | 528 | 529 | 530 | 531 | 532 | 533 | 534 | 535 | 536 | 537 | 538 | 539 | 540 | 541 | 542 | 543 | 544 | 545 | 546 | 547 | 548 | 549 | 550 | 551 | 552 | 553 | 554 | 555 | 556 | 557 | 558 | 559 | 560 | 561 | 562 | 563 | 564 | 565 | 566 | 567 | 568 | 569 | 570 | 571 | 572 | 573 | 574 | 575 | 576 | 577 | 578 | 579 | 580 | 581 | 582 | 583 | 584 | 585 | 586 | 587 | 588 | 589 | 590 | 591 | 592 | 593 | 594 | 595 | 596 | 597 | 598 | 599 | 600 | 601 | 602 | 603 | 604 | 605 | 606 | 607 | 608 | 609 | 610 | 611 | 612 | 613 | 614 | 615 | 616 | 617 | 618 | 619 | 620 | 621 | 622 |    Вперед
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com