Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Январь 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031  

Февраль 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
242526272829 

Все события
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
20.11.2018
Чи зберігається середньомісячний заробіток за потерпілим, тимчасово переведеним на легшу нижчеоплачувану роботу?
Щодо збереження середньомісячного заробітку за потерпілим, тимчасово переведеним на легшу нижчеоплачувану роботу.
Просмотров: 556
Далее
20.11.2018
Бизнес опасается роста зарплат «в конвертах» из-за инициативы Кабмина
Союз украинских предпринимателей выступил против инициативы Кабинета министров по увеличению «зарплатного» налога в Украине.
Просмотров: 820
Далее
19.11.2018
Під виглядом кандидата на працевлаштування підприємство відвідав інспектор праці
До інспекційного відвідування один з представників контролюючих органів навідався до даного підприємства під приводом працевлаштування.
Просмотров: 1572
Далее
19.11.2018
Чи можна одночасно працювати у двох організаціях за графіком з 08:00 до 17:00?
Чи можливо сумісництво, якщо графік роботи в обох організаціях (новій за основним місцем роботи і старій за сумісництвом) співпадає — з 8:00 до 17:00 годин?
Просмотров: 2303
Далее
19.11.2018
Дії роботодавця в разі смерті працівника: розподіл обов’язків
Припинення трудових відносин із працівником у зв’язку з його смертю — справа неприємна, але краще все про це знати, ніж сподіватися, що у вашій практиці такого ніколи не трапиться.
Просмотров: 21011
Далее
19.11.2018
Пенсионный фонд начнет проверять бизнес и делать директоров невыездными
Одновременно ПФ придется соблюдать ряд новых требований по выплате пенсий, а людям нужно будет оставлять свои отпечатки пальцев.
Просмотров: 1167
Далее
16.11.2018
За час проходження реабілітації після хвороби або травми Фондом компенсується втрачений заробіток
Працевлаштовані особи після перенесених захворювань або травм мають право на отримання безоплатного реабілітаційного лікування за рахунок коштів Фонду соціального страхування України.
Просмотров: 621
Далее
16.11.2018
Призначення «чорнобильцям» пенсії із зниженням пенсійного віку
Яким документом підтверджується факт проживання особи на територіях радіоактивного забруднення? Хто його видає? Яке місце проживання вважається постійним?
Просмотров: 838
Далее
16.11.2018
Запровадження накопичувальної пенсії переноситься
Кабінет Міністрів пропонує Верховній Раді відкласти введення накопичувального рівня пенсійної системи.
Просмотров: 1014
Далее
16.11.2018
Класифікатор професій: секрети застосування
Наводимо перелік актуальних запитань.
Просмотров: 1144
Далее
16.11.2018
Обчислення страхового стажу для заповнення нової заяви-розрахунку
Найчастіше у страхувальників виникають запитання щодо заповнення колонок 21 та 22 додатку 1.1.
Просмотров: 1186
Далее
16.11.2018
Чи правомірна вимога роботодавця при працевлаштуванні прописки працівника?
Чи потрібно вимагати дані про прописку працівника при працевлаштуванні, якщо у працівника цих даних у паспорті нема. І чи можна такого працівника працевлаштувати?
Просмотров: 3273
Далее
16.11.2018
Работодателей могут обязать привязывать зарплату к уровню сложности работы
Кабмин снова взялся за детенизацию зарплат.
Просмотров: 1033
Далее
15.11.2018
Уряд хоче збирати більше податків з високих зарплат
Кабінет Міністрів України схвалив законопроект про збільшення з 1 січня 2019 року величини бази нарахування єдиного соціального внеску.
Просмотров: 1150
Далее
15.11.2018
Три головні документи для призначення пенсії за віком
Які документи є підставою для отримання пенсії?
Просмотров: 1623
Далее
15.11.2018
Чи можна в листку непрацездатності вказувати скорочену назву підприємства?
Роз’яснює Фонд соціального страхування України.
Просмотров: 2661
Далее
15.11.2018
Хто має повертати кошти, виплачені особі центром зайнятості після поновлення працівника на роботі?
Чи зобов’язаний безробітний повідомити центр зайнятості про поновлення його на роботі? З якої дати припиняється реєстрація безробітного у разі поновлення на роботі? Хто має компенсувати виплачені йому суми допомоги?
Просмотров: 3732
Далее
15.11.2018
Визначаємо назву посади керівника
Чи може в штатному розписі посада «Директор підприємства» бути зазначена як «Директор»? Чи можна переставляти слова в найменуванні посади, наприклад, «Комерційний директор»?
Просмотров: 2944
Далее
14.11.2018
Как рассчитывать стоимость пенсионного стажа (формула)
По какой формуле можно рассчитать свой пенсионный стаж?
Просмотров: 1161
Далее
14.11.2018
Чи можна надати відпустку без збереження зарплати більше ніж 15 днів?
Відпустка без збереження заробітної плати — універсальний спосіб для роботодавця зекономити кошти на заробітній платі працівника у період низької господарської активності.
Просмотров: 1664
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Что ваша компания полностью или частично оплачивает своим сотрудникам? (возможно несколько вариантов ответа)
Расходы на транспорт
Питание на работе
Услуги сотовой связи
Дополнительное образование
Корпоративный отдых
Отдых в санаториях/пансионатах
Фитнес
Полис добровольного медстрахования
Услуги врача в офисе
Детский сад
Другое
Ничего не оплачивает

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2020 © МЕДИА-ПРО
2020 © HR-Лига
Copyright © 2005–2020 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.