Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Январь 2022
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31      

Февраль 2022
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28      

Все события
Реклама
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
15.10.2020
Контрольний список для визначення трудових відносин
Як відрізнити трудові відносини від інших?
Просмотров: 851
Далее
15.10.2020
Скорочення штату: у кого є перевага залишитися на роботі?
Роботодавець повинен зробити порівняльний аналіз продуктивності праці і кваліфікації тих працівників, які підлягають звільненню.
Просмотров: 1100
Далее
15.10.2020
Щорічні відпустки: відповіді на запитання. Частина 1
В яких випадках допускається перенесення відпустки? Які права має працівник на надання щорічної відпустки у разі її перенесення на новий термін? Чи передбачена відповідальність роботодавця за порушення права громадян на відпустку?
Просмотров: 1175
Далее
15.10.2020
Письмовий або усний трудовий договір?
У яких випадках слід укладати письмовий трудовий договір та за якою формою?
Просмотров: 1487
Далее
13.10.2020
Кого з роботодавців будуть підозрювати у не оформленні працівників?
ПФУ розробив проект змін до складу інформації, яка надаватиметься Держпраці про ознаки використання праці неоформлених працівників та порушень законодавства про працю.
Просмотров: 1132
Далее
13.10.2020
Працівник захворів на COVID-19: дії роботодавця
У працівника коронавірус. Що повинен зробити роботодавець?
Просмотров: 9339
Далее
13.10.2020
Різниця між роботою за сумісництвом та суміщенням професій
КЦС ВС нагадав про відмінність роботи за сумісництвом та суміщенням професій (посад).
Просмотров: 2883
Далее
12.10.2020
Найпопулярніші помилки в лікарняних листках
На що звертає увагу ФСС у разі перевірок лікарняних листків?
Просмотров: 1600
Далее
12.10.2020
Як надіслати повідомлення про прийняття працівника через Е-кабінет?
Податківці навели правила оформлення та подання повідомлення про прийняття на роботу через Електронний кабінет.
Просмотров: 871
Далее
12.10.2020
5 помилок HRD під час скорочення персоналу та як їх уникнути
Яких помилок найчастіше припускаються HRD, скорочуючи чисельність або штат працівників?
Просмотров: 2465
Далее
09.10.2020
Планується визначити поняття «одинока мати»
У Верховній Раді зареєстровано законопроект про внесення змін до деяких законодавчих актів щодо забезпечення рівних можливостей у сфері праці.
Просмотров: 1462
Далее
09.10.2020
«Карантинна» допомога по частковому безробіттю: які документи підготувати до перевірки центром зайнятості?
Підприємство отримувало від служби зайнятості допомогу по частковому безробіттю у зв’язку з уведеним карантином. Наразі центр зайнятості повідомив, що буде перевіряти, як були витрачені отримані кошти. Які документи підприємству потрібно підготувати для перевірки?
Просмотров: 1732
Далее
09.10.2020
Чи існує форма повідомлення про зміну істотних умов праці та форма погодження працівника?
Законодавством про працю не передбачені механізм, форма повідомлення про зміну істотних умов праці та форма погодження працівника чи його відмови продовжувати роботу в нових умовах.
Просмотров: 1052
Далее
09.10.2020
Трудові гарантії учасникам виборів
На вашому підприємстві, в установі, організації є кандидати на посади голів або депутатів місцевих рад? Ваші працівники беруть участь у виборчому процесі як члени виборчої комісії або спостерігачі? Пропонуємо вам порцію роз’яснень: як оформити відсутність таких працівників на роботі у зв’язку з участю у виборах.
Просмотров: 1242
Далее
08.10.2020
Додаткова соціальна відпустка на дітей
Чи надається додаткова відпустка на дітей татові, якщо мати не працює? Чи має право на таку відпустку вдова, яка вдруге вийшла заміж? Яке значення має вік дитини для надання такої відпустки?
Просмотров: 1766
Далее
08.10.2020
5 кроків для отримання матеріального забезпечення від ФСС
Фонд соціального страхування України надав покроковий алгоритм дій для отримання матеріального забезпечення від Фонду.
Просмотров: 693
Далее
08.10.2020
Захворів під час відпустки: гарантії для працівників
Чинним законодавством для працівників, які захворіли у відпустці, передбачені певні гарантії.
Просмотров: 743
Далее
08.10.2020
Як Уряд планує розвивати пенсійну систему?
В Уряді обговорили 5 основних напрямів розвитку пенсійної системи, за якими мають бути прийняті узгоджені рішення.
Просмотров: 697
Далее
07.10.2020
Чи є переміщення на інше робоче місце зміною істотних умов праці?
Зміна істотних умов праці: чи є переміщення на інше робоче місце такою зміною умов праці?
Просмотров: 1053
Далее
07.10.2020
Звільнення працівника за систематичне невиконання обов’язків
Велика Палата Верховного Суду відповіла, коли це законно.
Просмотров: 943
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 | 454 | 455 | 456 | 457 | 458 | 459 | 460 | 461 | 462 | 463 | 464 | 465 | 466 | 467 | 468 | 469 | 470 | 471 | 472 | 473 | 474 | 475 | 476 | 477 | 478 | 479 | 480 | 481 | 482 | 483 | 484 | 485 | 486 | 487 | 488 | 489 | 490 | 491 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Кто у вас в компании занимается кадровым делопроизводством?
Менеджер по персоналу
Кадровик
Секретарь
Бухгалтер
А никто им не занимается

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2022 © МЕДИА-ПРО
2022 © HR-Лига
Copyright © 2005–2022 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com