Минсоцполитики в письме от 29.08.2013 г. № 682/021/106-13 отметило, что согласно Закону о занятости населения работодателями самостоятельно рассчитывается квота для обеспечения дополнительных гарантий в содействии трудоустройству граждан.
ГСЗПД в письме от 03.09.2013 г. № 10/2306-13 отметила, что законодательство Украины о защите персональных данных не содержит запрета относительно хранения персональных данных на территории других государств, в частности на удаленных серверах, находящихся в дата-центрах на территории Германии и США, но устанавливает определенные требования к трансграничной передаче персональных данных.
Минсоцполитики в письмах от 05.08.2013 г. № 844/13/84-13, от 20.09.2013 г. № 807/13/155-13 и от 01.08.2013 г. № 147/06/186-13 рассмотрело вопросы относительно служебных командировок, выплаты денежной компенсации за все неиспользованные дни дополнительного социального отпуска и трудового договора.
При проверках выплат физическим лицам одним из инструментов пополнения бюджета является признание налоговиками гражданско-правовых договоров трудовыми. Рассмотрим наиболее распространенные утверждения налоговиков и практические случаи их оспаривания.
Верховный Суд сделал вывод по делу № 6-120цс13 о возмещении морального вреда, причиненного гибелью работника вследствие несчастного случая на производстве.
Минсоцполитики в письме от 20.09.2013 г. № 807/13/155-13 напомнило, как уволенному работнику должен быть компенсирован неиспользованный дополнительный отпуск.
Как сегодня рассматривать: степень образования (магистры, специалисты, бакалавры); дипломы с квалификацией инженер-строитель и техник-строитель, выданные еще в 1990 году? Есть ли какие-то ограничения или рекомендации по дипломам, выданным до определенного года, или какими-либо учебными заведениями?
Приказом Министерства энергетики и угольной промышленности Украины «О внесении изменений и дополнений в Раздел «Угольная промышленность» Выпуск 5 «Горнодобывающая промышленность» Справочника квалификационных характеристик профессий работников» от 02.10.2013 г. № 710 обновлен Справочник квалификационных характеристик профессий работников для горнодобывающей промышленности.
Кабмин постановлением от 30.10.2013 г. № 795 утвердил Порядок пересчета пенсий в соответствии с ч. 2 ст. 42 Закона «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании».
Наша организация нанимает из центра занятости работников на выполнение временных работ. Просим ответить на следующие вопросы: • Какой договор нужно заключить с таким работником? • Нужен ли акт выполненных работ после окончания срока договора? • Нужно ли табелировать такого работника и делать ли запись в его трудовой книжке? • Как проводить начисления заработной платы (какие налоги удерживать и применяется ли НСЛ к доходу такого работника)?
Добро пожаловать
Реклама
Реклама