Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Ноябрь 2019
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930 

Декабрь 2019
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031     

Все события
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
22.11.2019
Де зберігати і хто заповнює трудову книжку працівника підприємця?
Трудові книжки зберігаються у фізичної особи — підприємця чи у самого працівника? І хто має вносити записи до трудових книжок?
Просмотров: 148
Далее
22.11.2019
Посадові інструкції працівників місцевих рад розроблятимуть по-новому
До уваги служб персоналу органів місцевого самоврядування!
Просмотров: 117
Далее
22.11.2019
Як і за що можуть звільнити пенсіонера
Норми законодавства про працю з питання звільнення працівників, які досягли пенсійного віку.
Просмотров: 390
Далее
22.11.2019
Профспілки проти скасування форми № 7-тнв
Державна служба статистики України з 1 січня 2020 року скасовує звітність про травматизм на виробництві.
Просмотров: 147
Далее
21.11.2019
Заява Мінсоцполітики щодо ситуації із призупинення виплат ФСС
Мінсоцполітики повідомило, що гарантує продовження штатного режиму виплат застрахованим особам.
Просмотров: 529
Далее
21.11.2019
Коли слід перенести щорічну відпустку
Відповідно до КЗпП, щорічна відпустка може бути за деяких обставин перенесена на вимогу працівника або, у виключних випадках, за ініціативою власника.
Просмотров: 272
Далее
21.11.2019
Скільки грошей витрачатимуть роботодавці на своїх співробітників у 2020 році
Підвищення мінімальної зарплати в наступному році вплине на розрахунки бізнесу з найманими працівниками.
Просмотров: 283
Далее
21.11.2019
Виплату лікарняних та декретних призупинили до кінця 2019 року
Рішення прийнято через відсутність достатніх коштів на фінансування виплат.
Просмотров: 1077
Далее
21.11.2019
Новий Трудовий кодекс — узаконене рабство?
Профспілки висловлюють серйозну стурбованість планами Уряду про внесення «ліберальних» змін в трудове законодавство.
Просмотров: 519
Далее
20.11.2019
Скорочення під час декретної відпустки
Чи має право роботодавець скоротити працівницю під час відпустки по догляду за дитиною до трьох років?
Просмотров: 453
Далее
20.11.2019
З 1 грудня змінюється розмір прожиткового мінімуму: на що це вплине?
Нагадуємо, що з 1 грудня 2019 року збільшується розмір прожиткового мінімуму, що вплине на деякі виплати, які залежать від розміру прожиткового мінімуму.
Просмотров: 501
Далее
20.11.2019
У який термін потрібно приступити до складання графіка відпусток на 2020 рік?
Як правильно скласти графік відпусток? Яких працівників до нього включати, а яких ні? Чи встановлена відповідальність за відсутність графіка відпусток?
Просмотров: 648
Далее
20.11.2019
Мужчинам оплатят время на осознание своего отцовства
В Раде зарегистрирован соответствующий законопроект.
Просмотров: 576
Далее
19.11.2019
Утвержден показатель средней зарплаты за сентябрь 2019
ПФУ утвердил показатель средней заработной платы в среднем на одно застрахованное лицо, который будет применяться при определении коэффициента заработной платы за сентябрь 2019 г. при назначении пенсий.
Просмотров: 302
Далее
19.11.2019
Працівник хоче звільнитися через вихід на пенсію по інвалідності: дії роботодавця
Чи може роботодавець відмовити працівнику у звільненні за власним бажанням у зв’язку з виходом на пенсію по інвалідності?
Просмотров: 414
Далее
19.11.2019
Коли робота вважається надурочною
Щодо залучення працівників до надурочних робіт та їх оплата.
Просмотров: 215
Далее
19.11.2019
Помилилися під час розрахунку лікарняних: що робити?
Виявили помилки у нарахованих лікарняних? Алгоритм дій до отримання фінансування та після.
Просмотров: 292
Далее
18.11.2019
Доплата за понаднормовий стаж
Як визначається доплата за понаднормовий стаж?
Просмотров: 412
Далее
18.11.2019
Співробітник пропав без вісті: як його звільнити й розрахувати
Співробітник відсутній на роботі, на телефонні дзвінки не відповідає, за місцем реєстрації відсутній. Складено акт відсутності на робочому місці. Яким числом потрібно звільнити співробітника за прогули? Як правильно нарахувати, виплатити компенсацію за невикористану відпустку, якщо співробітника немає?
Просмотров: 803
Далее
18.11.2019
Правда життя: працювала за двох, отримала кошти за одного
Знання законодавства про працю, зокрема особливості нарахування заробітної плати за умов суміщення та сумісництва, у разі встановлення розміру окладу нижчому ніж розмір мінімальної заробітної плати, необхідні кожному громадину.
Просмотров: 283
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Как Вы собираете информацию о рынке труда?
По данным общих обзоров рынка труда
Собственными силами (HR-отдел, отдел маркетинга, информация от кандидатов, информация в СМИ, личные контакты)
Заказываем индивидуальное исследование рынка труда
Используем все перечисленные способы
Не собираем информацию

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2019 © МЕДИА-ПРО
2019 © HR-Лига
Copyright © 2005–2019 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.