Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Февраль 2021
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
       

Март 2021
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031    

Все события
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
25.09.2019
Новий Трудовий кодекс і скасування ЄСВ — осінні плани нової влади
Про ініціативи Президента та правлячої більшості розповіли представники нової влади.
Просмотров: 2430
Далее
24.09.2019
Трудові ризики роботодавців: Держпраці та інші тренди
На сьогодні ні в кого не викликає сумнівів той факт, що порушення в сфері праці для роботодавців загрожують не тільки репутаційними, але й відчутними фінансовими ризиками.
Просмотров: 1481
Далее
24.09.2019
Мінфін планує збільшити прожитковий мінімум вдвічі
Міністерство фінансів планує вдвічі збільшити закладений в держбюджеті прожитковий мінімум.
Просмотров: 985
Далее
24.09.2019
Хто буде контролювати трудову сферу замість Мінсоцполітики
Відповідний законопроект схвалено на засіданні КМУ.
Просмотров: 3029
Далее
24.09.2019
В Україні хочуть знизити пенсійний вік для жінок
Рада перегляне закон про пенсійний вік.
Просмотров: 8441
Далее
23.09.2019
Застосування праці іноземців: що важливо знати роботодавцям
Українські підприємства дедалі частіше запрошують на роботу іноземних фахівців, які живуть на території України. Однак працевлаштування іноземців має певні особливості.
Просмотров: 2706
Далее
23.09.2019
Перехід на пенсію за віком
Жінці призначили дострокову пенсію як матері дитини-інваліда. Після вона не працювала. У січні 2020 р. їй виповниться 60 років. Чи буде їй призначено пенсію у зв’язку з досягненням пенсійного віку?
Просмотров: 2218
Далее
23.09.2019
Додаткова відпустка за роботу за комп’ютером
Працюєте за комп’ютером? Вимагайте додаткову відпустку!
Просмотров: 3547
Далее
23.09.2019
Чи правомірно звільнити працівника при переміщенні підприємства з зони АТО (ООС)?
Велика Палата Верховного Суду ухвалила рішення щодо трудових відносин, що виникають між працівником та підприємством внаслідок вимушеного припинення діяльності підприємства на території проведення антитерористичної операції (операції Об’єднаних сил).
Просмотров: 1054
Далее
20.09.2019
Поїхав у відрядження і захворів…
Як діяти підприємству у випадку, якщо працівник, перебуваючи у відрядженні, отримав травму і перебуває на лікуванні в стаціонарі. Чи виплачувати добові працівникові за період хвороби, що збіглася з відрядженням?
Просмотров: 1978
Далее
20.09.2019
Доплата за інтенсивність праці: розмір та умови встановлення
Умови встановлення та розміри доплат, надбавок за інтенсивність праці.
Просмотров: 2376
Далее
20.09.2019
Прийнято Закон щодо перезавантаження держслужби
Закон набуде чинності поетапно.
Просмотров: 7162
Далее
20.09.2019
Утвержден показатель средней зарплаты за июль 2019
ПФУ утвердил показатель средней заработной платы в среднем на одно застрахованное лицо, который будет применяться при определении коэффициента заработной платы за июль 2019 г. при назначении пенсий.
Просмотров: 699
Далее
19.09.2019
Декретниця виходить на роботу: про що слід пам’ятати роботодавцю
Чи є повернення працівниці на роботу після декрету підставою для припинення строкового трудового договору з працівником, який був взятий на її місце?
Просмотров: 1901
Далее
19.09.2019
Нюанс надання щорічної основної відпустки
Чи має значення день тижня, на який припадає закінчення частини відпустки, для початку наступної невикористаної частини основної щорічної відпустки?
Просмотров: 1291
Далее
19.09.2019
Новий порядок проведення перевірок Держпраці оскаржують у суді
До Окружного адміністративного суду міста Києва надійшла позовна заява про невідповідність нового Порядку окремим нормам актів вищої юридичної сили.
Просмотров: 1048
Далее
19.09.2019
«Трудовые книжки должны уйти в историю»: в Кабмине раскрыли планы
Правительство Украины намерено полностью «истребить бумажные процессы» в государственных органах и начинает с кадрового документооборота.
Просмотров: 2781
Далее
18.09.2019
Чи повинен ФОП мати штатний розпис?
Чи обов’язково підприємцю з працівниками мати штатний розпис?
Просмотров: 1266
Далее
18.09.2019
Запис у трудовій книжці у разі смерті працівника
Як правильно сформулювати у трудовій книжці запис у разі смерті працівника?
Просмотров: 5252
Далее
18.09.2019
Штрафи Держпраці можуть істотно зменшити
Депутати пропонують зменшити штрафні санкції за порушення норм трудового законодавства України.
Просмотров: 2836
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Кто у вас в компании занимается кадровым делопроизводством?
Менеджер по персоналу
Кадровик
Секретарь
Бухгалтер
А никто им не занимается

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2021 © МЕДИА-ПРО
2021 © HR-Лига
Copyright © 2005–2021 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.