Викладені в акті перевірки Держпраці відомості не є беззаперечним доказом вини особи у порушенні вимог законодавства про працю, а підлягають перевірці.
Що розуміється під терміном «невідповідність працівника виконуваній роботі» як підставою звільнення працівника з ініціативи роботодавця та яким чином така невідповідність установлюється?
Роз’яснення Держпраці щодо правильності запису посади в трудовій книжці працівників, у разі відсутності певної посади у Класифікаторі професій ДК 003:2010.
Якщо раніше вас трохи дивувало широке мас-медійне вживання назв посад у вигляді «директорка», «редакторка», то відтепер завдяки Зміні № 9 до Національного класифікатора України «Класифікатор професій ДК 003:2010» з’являється можливість використання подібних назв у кадровій документації.
Електронні трудові книжки ще ближче: депутати прийняли за основу урядовий законопроект, яким пропонується запровадити електронні трудові книжки і можливість автоматичного призначення пенсії.
Добро пожаловать
Реклама
Реклама