Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Ноябрь 2019
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930 

Декабрь 2019
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031     

Все события
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
11.04.2019
Який максимальний строк трудових договорів із сезонними працівниками?
Особливості законодавчого врегулювання праці працівників, котрі зайняті на сезонних роботах.
Просмотров: 791
Далее
11.04.2019
Як роботодавцям компенсують витрати у разі працевлаштування осіб з інвалідністю?
Уряд вирішив, які види компенсацій виплатять роботодавцям за рахунок штрафів за невиконання нормативів працевлаштування таких осіб.
Просмотров: 715
Далее
11.04.2019
Відпустка з наступним звільненням: виплата компенсації
Який період має включатися до розрахунку суми компенсації за дні невикористаної відпустки, у випадку коли працівнику надається відпустка із послідуючим звільненням, при тому, що місяць надання відпустки та звільнення не збігаються?
Просмотров: 2002
Далее
11.04.2019
Фонд соцстраха проверит больничные и декретные украинцев
В Фонде социального страхования Украины озаботились тратами на больничные и декретные украинцев.
Просмотров: 1594
Далее
10.04.2019
Про працю молоді, котра не досягла повноліття
Права, гарантії, обмеження.
Просмотров: 661
Далее
10.04.2019
Доплати за шкідливі умови праці для робітників закладів охорони здоров’я та установ соціального захисту
На важких роботах, на роботах із шкідливими і небезпечними умовами праці, на роботах з особливими природними географічними і геологічними умовами та умовами підвищеного ризику для здоров’я встановлюється підвищена оплата праці.
Просмотров: 2615
Далее
10.04.2019
Працевлаштування іноземців: хто має право працювати без дозволу
Порядок працевлаштування іноземних громадян.
Просмотров: 796
Далее
10.04.2019
Чи має роботодавець в оголошеннях про працевлаштування зазначати розмір зарплати?
Консультує Державна служба України з питань праці.
Просмотров: 839
Далее
09.04.2019
Пільги і компенсації за роботу в шкідливих і важких умовах праці
Якщо внаслідок технологічних особливостей виробництва забезпечити повною мірою здорові умови праці неможливо, законодавством передбачено надання пільг та компенсацій.
Просмотров: 1649
Далее
09.04.2019
Мінімальна заробітна плата: основні вимоги закону
Мінімальна заробітна плата — це встановлений законом мінімальний розмір оплати праці за виконану працівником місячну (годинну) норму праці.
Просмотров: 1213
Далее
09.04.2019
Особливості проведення розслідування нещасного випадку, який стався у вихідній чи святковий день
Роз’яснення Держпраці щодо передачі інформації роботодавцем про нещасний випадок на виробництві, який стався у вихідний чи святковий день, та утворення комісії протягом доби.
Просмотров: 455
Далее
09.04.2019
Трудові права працівника при звільненні
Щодо трудових прав працівника при звільненні та обов’язків роботодавця з виплати заробітної плати і видачі трудової книжки звільненому працівнику.
Просмотров: 1273
Далее
08.04.2019
Премии украинским педагогам: кто и сколько получит
Педагоги в Украине могут получить дополнительные премии – в Министерстве образования рассказали, кому полагается надбавка.
Просмотров: 413
Далее
08.04.2019
Чи потрібно оформлювати трудові відносини при проходженні стажування?
Підприємець оскаржив рішення Держпраці щодо накладення на нього штрафу за неоформленого працівника. Позивач вказав, що працівник проходив у нього стажування, тому з ним не був укладений трудовий договір.
Просмотров: 974
Далее
08.04.2019
Звільнення з перешкодами: аспекти звільнення з посади директора приватного підприємства
Директор на підприємстві — досить значна фігура, яка вирішує усі важливі питання діяльності підприємства, виступає від його імені, представляє у відносинах з партнерами і владою, звичайними громадянами.
Просмотров: 1164
Далее
08.04.2019
Відпустка демобілізованому працівнику
Чи зберігається право на щорічну основну відпустку за місцем роботи працівникам, призваним на військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період або прийнятими на таку службу за контрактом у разі виникнення кризової ситуації, що загрожує національній безпеці, оголошення рішення про проведення мобілізації та/або введення воєнного стану, після закінчення проходження такої служби?
Просмотров: 849
Далее
08.04.2019
Держпраці уповноважена перевіряти дотримання роботодавцями гарантій за колдоговорами
Держпраці та її територіальні органи уповноважені здійснювати перевірку дотримання юридичними особами, які використовують найману працю.
Просмотров: 858
Далее
05.04.2019
Додаткова відпустка одинокій матері
Які умови надання додаткової соціальної відпустки працівниці із статусом одинокої матері?
Просмотров: 4391
Далее
05.04.2019
Рішення суду про поновлення на роботі треба виконувати негайно
Верховний Суд роз’яснив, що у випадку затримки виконання такого рішення з роботодавця стягується середній заробіток за час вимушеного прогулу, а також за час затримки.
Просмотров: 1053
Далее
05.04.2019
Неповний робочий час: трудові особливості та нюанси
Запровадження режиму неповного робочого часу.
Просмотров: 1693
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Кто у вас в компании занимается кадровым делопроизводством?
Менеджер по персоналу
Кадровик
Секретарь
Бухгалтер
А никто им не занимается

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2019 © МЕДИА-ПРО
2019 © HR-Лига
Copyright © 2005–2019 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.