Відрядження і вихідний день: які гарантії чи оплату має працівник?

Переглядів: 5577

Роботодавець вправі стягнути в судовому порядку суму заробітку за незароблені дні відпустки.

Переглядів: 1843

На титульному аркуші трудової книжки працівника відсутня печатка і ПІБ особи, яка її заповнила. Як роботодавцю діяти в такому разі?

Переглядів: 6526

Уже в этом году советский КЗоТ могут заменить новым законом. Как могут измениться права и обязанности наемных работников и их работодателей?

Переглядів: 5964

Щорічна основна відпустка одразу після декрету: чи має право роботодавець відмовити працівниці?

Переглядів: 3015

В октябре Госслужбу труда снова попробуют лишить прав на проверку бизнеса, иск уже есть.

Переглядів: 1617

Особливості трудових відносин у фермерському господарстві.

Переглядів: 6506

Чим загрожує роботодавцю затримка виконання рішення про поновлення на роботі незаконно звільненого або переведеного на іншу роботу працівника?

Переглядів: 1704

Що робити у випадку, коли виникли відносини прямого підпорядкування родичів?

Переглядів: 5110

Роботодавцям на замітку! Добірка судових трудових спорів, в яких екс-співробітники доводили свою правоту.

Переглядів: 3667

Чи може працівник використати відпустку в разі звільнення? Яким чином та якою датою у такому разі потрібно оформити звільнення?

Переглядів: 10949

Працівник звернувся з позовом до роботодавця про стягнення невиплаченої премії.

Переглядів: 2729

Які документи потрібно буде надавати ФСС при перевірках?

Переглядів: 2846

Законопроект пройшов перше читання.

Переглядів: 2423

Чи можна звільнити працівника, якщо працівник вирішив розірвати трудовий договір до закінчення щорічної відпустки?

Переглядів: 3587

Чи вправі роботодавець вказувати працівнику, в якому банку він має отримувати зарплату?

Переглядів: 2365

Чи правомірно це і як протистояти зайвій цікавості перевіряючих?

Переглядів: 2635

Як повідомити працівників про запровадження нових або зміну діючих умов оплати праці?

Переглядів: 1949

Правники пропагують «депаперизацію» при прийомі на роботу.

Переглядів: 2224

Наказ, виданий у вересні поточного року, передбачає надання відпустки працівнику з 9 жовтня поточного року. Між тим, бухгалтером розрахунок відпускних зроблено у першій половині вересня. Чи є це помилкою? Як вийти з ситуації?

Переглядів: 3396