На підприємстві двоє працівників виїхали за кордон на початку повномасштабного вторгнення й до сьогодні там перебувають. Повертатися до кінця воєнного стану не збираються. З одним працівником є зв’язок, але звільнятися він не хоче. З іншим працівником зв’язок відсутній. Простою на підприємстві немає, дистанційна робота не передбачена (фізична праця). Як можна їх звільнити?

Переглядів: 704

Огляд судової практики.

Переглядів: 520

Мінімальна заробітна плата є державною соціальною гарантією, обов’язковою на всій території України для підприємств усіх форм власності.

Переглядів: 488

До уваги роботодавців та працівників.

Переглядів: 685

Яка відповідальність за неподання копій трудових книжок найманих працівників до Пенсійного фонду України?

Переглядів: 1611

Пенсійний фонд України пояснив важливі зміни у правилах призупинення трудових договорів в умовах воєнного стану.

Переглядів: 572

Роз’яснення Міністерства економіки України та Міністерства розвитку громад та територій України.

Переглядів: 725

Як зберегти паперову трудову книжку на порталі Пенсійного фонду України в електронному вигляді?

Переглядів: 620

Розглянемо ряд важливих законодавчих нововведень та ініціатив, які значно розширили права працівників, та які повинні враховувати роботодавці у 2025 році.

Переглядів: 888

При необхідності, до колективного договору, окремо, можуть бути оформлені додатки. Які саме?

Переглядів: 625

До об’єктів критичної інфраструктури належать підприємства та установи, що забезпечують життєво важливі функції та послуги для суспільства та економіки. Які сфери включає цей перелік?

Переглядів: 609

Як підтвердити період догляду за дитиною для призначення пенсії?

Переглядів: 687

Розглянемо ключові новели, які допоможуть розібратися як у зміненому порядку бронювання, так і у загальних питаннях військового обліку та мобілізації.

Переглядів: 1104

Розглянемо ключові юридичні аспекти дистанційної роботи: від оформлення договорів і режиму праці до питань компенсацій, ризиків та відповідальності сторін.

Переглядів: 838

Який термін подання до Пенсійного фонду України відомостей про зміни в трудових відносинах працівників підприємствами, які є критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил?

Переглядів: 630

Підтвердження права на пільгове пенсійне забезпечення здійснюється на підставі записів у трудовій книжці та уточнюючих довідок, які видають підприємства.

Переглядів: 591

Розглянемо типові помилки, які унеможливлюють створення е-лікарняного на підставі медичного висновку щодо тимчасової непрацездатності.

Переглядів: 600

На підприємстві 10 працівників, 5 з них ми можемо забронювати. Чи всі працівники мають отримувати заробітну плату 20 тис. грн?

Переглядів: 777

Щоб роботодавець у режимі реального часу міг подавати відомості про зміни у трудових відносинах, в особистому кабінеті страхувальника на вебпорталі ПФУ реалізовано функцію оперативного внесення даних про працівника.

Переглядів: 523

Чи може роботодавець з власної ініціативи звільнити одиноку матір, котра має 12-річну дитину?

Переглядів: 589