Законодавство не містить прямої вказівки на те, що роботодавець повинен обов’язково мати штатний розпис. Але практика свідчить, що без цього кадрового документа роботодавцеві не обійтися.

Переглядів: 2951

Чи потрібно перервати відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку для оформлення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами?

Переглядів: 4641

Які нюанси звільнення державних службовців у зв’язку із припиненням державної служби за ініціативою суб’єкта призначення?

Переглядів: 2897

Мінекономіки розглянуло питання щодо періоду надання відпусток педпрацівникам.

Переглядів: 2592

Діють форми трудових договорів, які укладаються з працівниками, що працюють на дому або дистанційно. Оскільки Мінекономіки затвердило лише форми, без порядку їх укладання, проаналізуємо їх разом і надамо поради роботодавцям щодо їх застосування.

Переглядів: 1799

Як визначаються дата початку та закриття е-лікарняного? Які обов’язкові реквізити електронного лікарняного? У яких випадках період непрацездатності може бути скорочений?

Переглядів: 1650

Чи може роботодавець звільнити за власною ініціативою працівника, який досяг пенсійного віку, або працюючого пенсіонера?

Переглядів: 2561

Найцікавіші судові справи проти роботодавців та поради, як діяти в різних конфліктних ситуаціях з працівниками.

Переглядів: 1960

Чи враховується стаж, якщо стоїш на обліку в центрі зайнятості?

Переглядів: 3475

Роботодавець зобов’язаний в день звільнення видати працівникові копію наказу (розпорядження) про звільнення.

Переглядів: 2520

Працівники можуть бути не допущені до роботи та потребувати переведення на іншу роботу через необхідність надання часу особі для вжиття профілактичних заходів, направлених на відновлення організму, запобігання розвитку профзахворювання та збереження якості життя.

Переглядів: 1465

Досить часто особи, які звертаються до структурних підрозділів Пенсійного фонду України, для оформлення пенсії, стикаються з проблемою відсутності документів про розмір заробітної плати для обчислення пенсії.

Переглядів: 1580

Кабмін зареєстрував у Парламенті проект Закону про внесення змін до деяких законів України щодо застосування праці іноземців та осіб без громадянства в Україні.

Переглядів: 1381

З 23 липня діє новий механізм подання відомостей про трудову діяльність до ПФУ.

Переглядів: 2664

Нагадаємо, що згідно Закону «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» підприємства, які використовують найману працю, зобов’язані виділяти і створювати робочі місця для працевлаштування осіб з інвалідністю.

Переглядів: 2677

Мінекономіки розповіло про застосування норм законодавства про працю у частині щорічного надання батькам додаткової оплачуваної відпустки.

Переглядів: 2565

Мінекономіки оприлюднило доопрацьований законопроект «Про безпеку та здоров’я працівників на роботі».

Переглядів: 2261

Діє перехідний період, протягом якого має відбутися перехід від паперової форми підтвердження тимчасової непрацездатності до електронної. З’ясуймо, яка ж тепер ситуація з підтвердженням тимчасової непрацездатності.

Переглядів: 2767

Які гарантії та пільги передбачені співробітникам за роботу в нічний час? Кого не можна залучатися до роботи у нічні години? Які особливості організації робочого процесу в нічний час під час карантину?

Переглядів: 1820

Коли роботодавець зобов’язаний надати відпустку працівнику для підготовки та участі в змаганнях?

Переглядів: 1541