Кабінет Міністрів вніс зміни до постанови, якою регулюються питання бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час.

Переглядів: 1055

Працівник іде у відпустку з оздоровленням за основним місцем роботи, також бере відпустку як внутрішній сумісник. У колективному договорі момент про оздоровлення не прописаний. Чи платиться матеріальна допомога на оздоровлення внутрішньому суміснику?

Переглядів: 662

Чи оплачується листок непрацездатності, якщо працівник захворів під час перебування у щорічній відпустці?

Переглядів: 873

Копія документа — це документ, що містить точне знакове відтворення змісту чи документної інформації іншого документа і в окремих випадках — деяких його зовнішніх ознак.

Переглядів: 1480

Чи потрібно надавати оплачуваний день відпочинку працівникові, що здійснив донацію крові під час перебування у щорічній відпустці?

Переглядів: 1004

Комітет ВР з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів рекомендував Верховній Раді прийняти в другому читанні та в цілому урядовий законопроект «Про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо правонаступництва у трудових відносинах».

Переглядів: 758

Цьогоріч відбулося чимало змін у соціальній сфері. Частина з них присвячена питанням працевлаштування осіб з інвалідністю. Тож сьогодні пропонуємо систематизувати ці нововведення.

Переглядів: 853

Роботодавцем встановлений підсумований облік робочого часу. Час відпочинку становив в останній місяць усього один день на три тижні, тривалість зміни 12 годин. Директор говорить, що такий графік тепер буде до кінця року, бо під час воєнного стану кількість надурочних годин — «сверхнормативных часов не ограничивается». Чи має право роботодавець на такі дії?

Переглядів: 990

Консультують фахівці Управління з питань праці.

Переглядів: 850

Моя рідна сестра, одинока мати, потрапила в лікарню. Чи можу я отримати лікарняний, якщо доглядатиму в цей час її піврічну доньку?

Переглядів: 601

Право на допомогу по безробіттю залежно від страхового стажу мають застраховані особи, визнані в установленому порядку безробітними.

Переглядів: 641

Скасування обов’язку роботодавця виплачувати середній заробіток мобілізованим працівникам. Строки виплати середнього заробітку у разі невчасного розрахунку при звільненні. Поновлення працівника на роботі за рішенням суду. Попередження про істотні зміни в умовах праці під час дії військового стану.

Переглядів: 1208

Роботодавець відмовляє працівниці у наданні додаткової відпустки, передбачену колективним договором, аргументуючи це тим, що під час воєнного стану додаткові відпустки не надаються. Чи це так?

Переглядів: 884

Міністерство економіки внесло зміни до Критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузей національної економіки.

Переглядів: 1259

У Раді зареєстрували законопроект щодо посилення захисту вимог працівників щодо виплати заборгованості із заробітної плати, в тому числі у випадку неплатоспроможності роботодавця.

Переглядів: 597

Чи виконувати обов’язки за своєю посадою в разі виконання обов’язків тимчасово відсутнього директора?

Переглядів: 852

Чи має право працівник із нефіксованим робочим часом на щорічну відпустку? Чи оплачується надурочна робота працівнику з нефіксованим робочим часом? За яких умов може бути розірваний трудовий договір з нефіксованим робочим часом?

Переглядів: 519

Згідно КЗпП, роботодавець не вправі вимагати від працівника виконання роботи, що становить явну небезпеку для життя працівника, а також в умовах, що не відповідають законодавству про охорону праці.

Переглядів: 1049

Консультує Державний центр зайнятості.

Переглядів: 939

Роботодавець зобов’язаний за свої кошти забезпечити фінансування та організувати проведення попереднього і періодичних медичних оглядів працівників.

Переглядів: 791