1. Предоставляется ли другой день отдыха работникам, которые в день выборов работали на участке регистраторами?
2. Что является основанием для освобождения от исполнения служебных обязанностей членов избирательной комиссии?
3. Работник — член избирательной комиссии работал один день во время выборов. На следующий день, в понедельник, сообщил по телефону, что будет отсутствовать на работе в этот день. Что является основанием для освобождения его от исполнения служебных обязанностей по месту работы?
4. Как издать приказ на освобождение от исполнения служебных обязанностей работника, избранного депутатом горсовета, для участия в сессии? Сохраняется ли заработная плата по месту работы?

Переглядів: 21885

16 октября 2014 года на заседании Кабмина был одобрен проект Закона Украины «О внесении изменений в Закон Украины «О пенсиях за особые заслуги перед Украиной».

Переглядів: 9997

Специальному расследованию подлежат:

• несчастные случаи со смертельным исходом;
• групповые НС, произошедшие одновременно с двумя и более работниками, — независимо от степени тяжести полученных ими травм;
• случаи смерти работников на предприятии;
• случаи исчезновения работников во время выполнения трудовых (должностных) обязанностей;
• НС, повлекшие тяжкие последствия, в т. ч. с возможной инвалидностью пострадавшего.

Переглядів: 11778

Рассмотрим пошаговый алгоритм действий в случае, если несчастный случай произошел с отдельным работником и если такой случай не привел к тяжелым последствиям или смерти.

Переглядів: 21358

Минсоцполитики в письме от 11.08.2014 г. № 8959/0/14-14/10 рассмотрело вопросы индексации заработной платы.

Переглядів: 9826

Минсоцполитики приказом от 25.09.2014 г. № 690 внесло изменения в свой приказ «Об условиях оплаты труда рабочих, занятых обслуживанием органов исполнительной власти, местного самоуправления и их исполнительных органов, органов прокуратуры, судов и других органов».

Переглядів: 9293

Минфин в письме от 19.09.2014 г. № 31-07010-05-3/24264 рассмотрело вопрос финансирования сферы образования.

Переглядів: 11174

Национальная служба посредничества и примирения приказом от 26.09.2014 г. № 65 утвердила Положение о порядке и сроках рассмотрения работодателем или уполномоченным им лицом, организацией работодателей, объединением организаций работодателей требований наемных работников, профсоюза.

Переглядів: 8878

Президент Украины Указом от 14.10.2014 г. № 806/2014 установил 14 октября новым государственным праздником — Днем защитника Украины.

Переглядів: 10891

Минсоцполитики в письме от 06.10.2014 г. № 3050/0/06/14 разъяснило, какие сроки исковой давности применяются к спорам, возникающим из трудовых отношений.

Переглядів: 10670

Госгорпромнадзор в письме от 05.09.2014 г. № 6785-6/5-10/6/14 предоставил разъяснение относительно осуществления мероприятий государственного надзора (контроля) при проведении специальных расследований несчастных случаев на производстве и указания результатов проверок в актах по форме Н-5.

Переглядів: 8834

Минсоцполитики и Минюст приказом от 16.09.2014 г. № 661/1541/5 внесли изменения в Инструкцию о порядке ведения трудовых книжек, которые направлены на упрощение процедуры расторжения трудового договора между работником и физлицом-предпринимателем, использующим наемный труд.

Переглядів: 10839

Минобразования разработало проект постановления КМУ «Об утверждении перечня квалификационных категорий и педагогических званий педагогических работников».

Переглядів: 8818

Минсоцполитики в письме от 10.09.2014 г. № 143/06/187-14 рассмотрело вопрос увольнения по окончании срочного трудового договора беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет.

Переглядів: 9937

Ни у кого не вызывает сомнений, что за безопасность работников во время работы на предприятии несет ответственность работодатель, ведь именно на него Конституцией Украины возложена обязанность относительно обеспечения прав граждан на надлежащие, безопасные и здоровые условия работы. А значит — и обязанность относительно расследования несчастных случаев возложена также на него. Как должно поступать руководство предприятия при наступлении несчастного случая, чтобы осуществить все необходимые действия для минимизации его негативных последствий?

Переглядів: 14239

ВСУ в постановлении от 24.09.2014 г. № 6-104цс14, рассмотрев дело о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и возмещении морального вреда, сделал правовое заключение.

Переглядів: 9531

Как определить норму рабочего времени и продолжительность сверхурочных работ?

Переглядів: 22687

Как исчисляется стаж работы, предоставляющий право на пенсию за выслугу лет, и страховой стаж при назначении пенсии за выслугу лет, если работник в 2002 году был в отпуске без сохранения заработной платы?

Переглядів: 10260

Увольнение увольнению рознь, поскольку все зависит от ситуации. С точки зрения доказательности причин увольнение работника за прогул является достаточно сложной процедурой. Разберемся с этим вопросом подробнее.

Переглядів: 16711

ВСУ на заседании Судебной палаты по гражданским делам 24 сентября 2014 года рассмотрел дело № 6-116цс14, предметом которого был спор о признании договора фиктивным.

Переглядів: 9906