Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Новини
20.08.2024
Оголошувати простій будуть лише педпрацівникам, які перебувають на території України
Внесено зміни до постанов КМУ, якими передбачено, що оплата простою передбачається лише для педагогічних працівників, які перебувають на території України.
Переглядів: 660
Далі
20.08.2024
Чи можуть надаватись під час воєнного стану невикористані відпустки за попередні роки?
Роботодавець може надати невикористані дні щорічної відпустки під час воєнного стану, але також може відмовити.
Переглядів: 684
Далі
20.08.2024
Особливості зарахування до страхового стажу періодів навчання до 01.01.2004
Чи зараховується періоди навчання до 01.01.2004 за денною формою у вищих і середніх навчальних закладах, на курсах із підготовки кадрів, підвищення кваліфікації та перекваліфікації до страхового стажу?
Переглядів: 1896
Далі
20.08.2024
Робота за сумісництвом
Конституція України гарантує кожному право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується.
Переглядів: 789
Далі
20.08.2024
Працевлаштування ветеранів: які переваги для роботодавців
Міністерство у справах ветеранів у листі розповіло про додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню учасникам бойових дій.
Переглядів: 776
Далі
19.08.2024
Безпека підприємства в сфері трудових відносин
Безпека підприємства в сфері трудових відносин охоплює комплекс заходів, спрямованих на забезпечення прав і обов’язків працівників та роботодавців, дотримання законодавства та попередження конфліктів.
Переглядів: 709
Далі
19.08.2024
У яких випадках роботодавець може укладати з працівником цивільно-правову угоду?
Роз’яснення Держпраці для суб’єктів господарювання та працівників щодо того, в яких випадках укладається трудовий договір, а в яких випадках допускаються цивільно-правові відносини.
Переглядів: 756
Далі
19.08.2024
Чи враховувати суму разової премії при обчисленні середньої зарплати?
Пенсійний фонд України у своєму листі надав роз’яснення щодо врахування суми разової премії при обчисленні середньої заробітної плати.
Переглядів: 681
Далі
19.08.2024
Особливості використання праці жінок в трудовому законодавстві
Діюче законодавство України забороняє будь-яку дискримінацію у сфері праці, зокрема порушення принципу рівності прав і можливостей, пряме або непряме обмеження прав працівників залежно від статі, в тому числі.
Переглядів: 656
Далі
15.08.2024
Чи повинен роботодавець повідомити про відеозйомку на підприємстві?
Що потрібно зробити роботодавцю для того, щоб встановити відеонагляд?
Переглядів: 1031
Далі
15.08.2024
Процедура скорочення працівників
Роботодавцю необхідно дотримуватись процедури скорочення, яка передбачена законодавством.
Переглядів: 1056
Далі
15.08.2024
Найпоширеніші помилки в електронних заявах-розрахунках
Які помилки допускають в електронних заявах-розрахунках страхувальники?
Переглядів: 584
Далі
15.08.2024
Первинний інструктаж на робочому місці: чому не варто ризикувати роботодавцю та працівнику?
Ознайомлення нових співробітників з правилами охорони праці та порядком здійснення ними їхніх посадових обов’язків, а також регулярне нагадування відповідних правил вже існуючим працівникам допомагає істотно мінімізувати ризик нещасних випадків, професійних захворювань та інших, непередбачуваних наслідків, як для роботодавця, так і для працівника.
Переглядів: 655
Далі
15.08.2024
Відпустка без збереження зарплати: як не втратити стаж?
Працівник перебуває у відпустці без збереження заробітної плати вже кілька місяців. Чи може він сплатити за цей період добровільний пенсійний внесок, щоб не втратити страховий стаж?
Переглядів: 1026
Далі
14.08.2024
Переведення працівника на іншу посаду: що врахувати для військового обліку?
Факт переведення працівника, який є військовозобов’язаним, на іншу посаду має значення не лише для кадрового обліку, а й для військового обліку, який ведуть на підприємстві. З’ясуємо, яким чином переведення працівника впливає на військовий облік.
Переглядів: 1046
Далі
14.08.2024
Формування заяви-розрахунку для отримання страхової виплати
Пенсійний фонд України у листі надав роз’яснення щодо формування заяв для отримання страхової виплати.
Переглядів: 808
Далі
14.08.2024
В Україні скасують прожитковий мінімум?
Міністерство соціальної політики України вважає, що поточний прожитковий мінімум не відповідає реальним потребам громадян.
Переглядів: 892
Далі
14.08.2024
Особливості оплати «лікарняного» гіг-спеціаліста резидента Дія.Сіті
Чи виплачуються «лікарняні» гіг-спеціалістам резидентів Дія.Сіті?
Переглядів: 589
Далі
14.08.2024
Бодішейминг на роботі: топ-3 питання
Що таке бодішейминг? Як зрозуміти, що дії колег, керівника є бодішеймингом? Що робити, якщо працівник зазнає бодішеймингу?
Переглядів: 747
Далі
13.08.2024
Бронювання працівників: основні правила
Питання бронювання працівників в умовах воєнного стану в Україні не втрачає своєї актуальності, оскільки для роботодавців це можливість зберегти свій кадровий потенціал.
Переглядів: 863
Далі
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 | 454 | 455 | 456 | 457 | 458 | 459 | 460 | 461 | 462 | 463 | 464 | 465 | 466 | 467 | 468 | 469 | 470 | 471 | 472 | 473 | 474 | 475 | 476 | 477 | 478 | 479 | 480 | 481 | 482 | 483 | 484 | 485 | 486 | 487 | 488 | 489 | 490 | 491 | 492 | 493 | 494 | 495 | 496 | 497 | 498 | 499 | 500 | 501 | 502 | 503 | 504 | 505 | 506 | 507 | 508 | 509 | 510 | 511 | 512 | 513 | 514 | 515 | 516 | 517 | 518 | 519 | 520 | 521 | 522 | 523 | 524 | 525 | 526 | 527 | 528 | 529 | 530 | 531 | 532 | 533 | 534 | 535 | 536 | 537 | 538 | 539 | 540 | 541 | 542 | 543 | 544 | 545 | 546 | 547 | 548 | 549 | 550 | 551 | 552 | 553 | 554 | 555 | 556 | 557 | 558 | 559 | 560 | 561 | 562 | 563 | 564 | 565 | 566 | 567 | 568 | 569 | 570 | 571 | 572 | 573 | 574 | 575 | 576 | 577 | 578 | 579 | 580 | 581 | 582 | 583 | 584 | 585 | 586 | 587 | 588 | 589 | 590 | 591 | 592 | 593 | 594 | 595 | 596 | 597 | 598 | 599 | 600 | 601 | 602 | 603 | 604 | 605 | 606 | 607 | 608 | 609 | 610 | 611 | 612 | 613 | 614 | 615 | 616 | 617 | 618 | 619 | 620 | 621 | 622 | 623 | 624 | 625 | 626 | 627 | 628 | 629 | 630 | 631 | 632 | 633 | 634 | 635 | 636 | 637 | 638 | 639 | 640 | 641 | 642 | 643 | 644 | 645 | 646 | 647 | 648 | 649 | 650 | 651 | 652 | 653 | 654 | 655 | 656 | 657 | 658 | 659 | 660 | 661 | 662 | 663 | 664 | 665 | 666 | 667 | 668 | 669 | 670 | 671 | 672 | 673 | 674 | 675 | 676 | 677 | 678 | 679 | 680 | 681 | 682 | 683 | 684 |    Вперед
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2025 © МЕДІА ГРУПП
2025 © HR Liga
IM R40-02667

Copyright © 2005–2025 HR Liga
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються. Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі. Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
Вул. Є. Сверстюка, 11, корпус «А», а/с 185, м. Київ, Україна, 02002
З питань реклами: pr_oppb@mediapro.ua. Передплата видань: 0 800 219 977
З питань роботи сайту: admin@hrliga.com