Більшість роботодавців звільняють працівників «за власним бажанням», при цьому головна вимога «добровільність» зовсім не виконується.

Переглядів: 3288

У зв’язку з оголошенням воєнного стану в Україні з 3 грудня розпочинаються збори резервістів і військовозобов’язаних.

Переглядів: 6932

Кожен, хто працює, має право на відпочинок. Це право закріплено Конституцією України та забезпечується, зокрема, визначенням святкових та неробочих днів.

Переглядів: 1772

Серед договорів, які безпосередньо впливають на факт виникнення трудових правовідносин, особливе місце займає контракт.

Переглядів: 2639

Як захистити права працівників на своєчасну виплату заробітної плати в судовому порядку?

Переглядів: 1336

В останні роки держава обмежує розмір цієї допомоги, ставлячи її у залежність від розміру інших доходів.

Переглядів: 1541

ФССУ надав роз’яснення щодо призначення допомоги по тимчасовій непрацездатності.

Переглядів: 3237

Мінсоцполітики оприлюднило проект Порядку відшкодування послуги з догляду за дитиною до трьох років «муніципальна няня».

Переглядів: 3031

До Управління Держпраці звернулася колишня працівниця підприємства з проханням надати роз’яснення щодо процедури звільнення за прогули, оскільки роботодавець умисно не допускав її на робоче місце, фіксуючи при цьому в табелі обліку робочого часу «ПР» — прогул.

Переглядів: 2620

Бюллетени можно будет скачать со смартфона, а их подлинность проверит работодатель.

Переглядів: 2579

Работодатель отказывает в предоставлении «детского» отпуска и компенсации в денежном эквиваленте. Как действовать?

Переглядів: 1912

З метою своєчасної організації медичних оглядів (попередніх та періодичних) роботодавець має насамперед організувати та провести лабораторні дослідження умов праці з метою визначення наявності шкідливих факторів (умов праці) на конкретних робочих місцях.

Переглядів: 1507

Когда подходит пенсионный возраст, у претендентов на пенсию возникает масса вопросов. Часть из них касается периодов учета стажа при назначении пенсии. Предлагаем ответы на несколько таких вопросов.

Переглядів: 2561

Дуже часто бухгалтерія вимагає від кадровика дані про місце реєстрації працівника, бо ці дані потрібні для оформлення зарплатної картки. Свої вимоги до кадрової служби висувають і військкомати. Але не спішіть сліпо їх слухатися, адже йдучи на повідку в бухгалтерії чи військкомату, ви можете порушити норми КЗпП.

Переглядів: 1837

Управління Держпраці довело в суді, що цивільно-правова угода з офіціантом є підміною трудового договору.

Переглядів: 2778

Если да, то кто и на основании каких документов может это сделать?

Переглядів: 2006

Як розрахувати суму середньої заробітної плати для оплати часу відпустки працівника, якого було переведено з іншого підприємства?

Переглядів: 2011

За якими кодами у чинному Національному класифікаторі України визначено професійні назви таких робіт: інфектолог, уролог, андролог, проктолог, сексопатолог, хірург, ендокринолог, нефролог, гінеколог, акушерка, фельдшер-акушерка, медсестра, алерголог, токсиколог, мамолог, дерматовенеролог, узі-діагностик?

Переглядів: 5705

Які причини можуть вважатися поважними для відсутності працівника на роботі?

Переглядів: 2326

Підприємець не допустив до проведення перевірки головного інспектора з питань праці: судова практика.

Переглядів: 1642