Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Новини
24.08.2023
Мінекономіки щодо оформлення та/або переоформлення бронювання військовозобов’язаних
Мінекономіки у листі розглянуло питання щодо оформлення та/або переоформлення бронювання військовозобов’язаних.
Переглядів: 1751
Далі
24.08.2023
Чи зобов’язаний ФОП вести військовий облік?
Рішеннясуду щодо відсутності у ФОП обов’язку вести військовий облік.
Переглядів: 1854
Далі
24.08.2023
Звільнення працівника у зв’язку із встановленням інвалідності
Сам по собі факт встановлення інвалідності людині не може розглядатися роботодавцем, як підстава для її звільнення з роботи.
Переглядів: 1078
Далі
23.08.2023
Компенсація за відпустку: як нарахувати за відсутності доходів у розрахунковому періоді?
Отримали свідоцтво про смерть мобілізованого працівника. Під час проведення розрахунку йому нараховано компенсацію за невикористану відпустку — 20 днів. У розрахунковому періоді за останні 12 місяців (із липня 2022 р. по червень 2023 р.) заробітку не було, а лише по 18.07.2022 зберігався середній заробіток у розмірі 5 тис. грн. Як розрахувати середню зарплату для нарахування компенсації за невикористану відпустку в липні 2023 року?
Переглядів: 1083
Далі
23.08.2023
Для роботодавців скасують обов’язок подання інформації про вакансії № 3-ПН
На сайті Верховної Ради зареєстровано законопроект, яким встановлено, що подання інформації про вакансії, яка подається до центрів зайнятості, стане не обов’язковим.
Переглядів: 1290
Далі
23.08.2023
Влада планує осучаснити Класифікатор професій
На сайті Верховної Ради зареєстровано законопроект про вдосконалення нацсистеми кваліфікацій. Передбачено створення Єдиного реєстру кваліфікацій на підставі Класифікатора професій, Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників та Реєстру кваліфікацій.
Переглядів: 827
Далі
23.08.2023
Розірвання строкового трудового договору з ініціативи працівника
Чи має право працівник з власної ініціативи розірвати строковий трудовий договір?
Переглядів: 842
Далі
23.08.2023
Робота під час повітряної тривоги: відповіді на запитання
Роботодавці та працівники і далі продовжують адаптуватись до викликів воєнного стану. Зокрема, одним з найпоширеніших блоків питань стосуються можливості виконувати роботу під час повітряної тривоги. Відповідаємо на ключові з них.
Переглядів: 1915
Далі
22.08.2023
Притягнення до відповідальності за порушення ведення військового обліку: аналізуємо судову практику
Постанова Сьомого апеляційного адміністративного суду про притягнення відповідальної особи за порушення військового обліку.
Переглядів: 1446
Далі
22.08.2023
Центри зайнятості перевірять усіх безробітних громадян: кого змусять повернути виплати державі?
В Україні хочуть запустити перевірки безробітних громадян щодо законності та обґрунтованості отримання ними виплат від центрів зайнятості.
Переглядів: 857
Далі
22.08.2023
Коли мобілізований працівник може використати зароблену відпустку?
Працівник, у якого є невикористана відпустка, повертається на роботу після військової служби, коли він може її використати?
Переглядів: 1154
Далі
22.08.2023
Як оплачується робота у вихідний день під час воєнного стану?
На сьогодні робота у вихідні дні компенсується так, як і до війни.
Переглядів: 1013
Далі
22.08.2023
Хто із працівників несе відповідальність за те, щоб укриття було відчиненим під час тривоги?
Якщо у роботодавця є укриття, то хто із працівників несе відповідальність за те, щоб таке укриття було відчиненим?
Переглядів: 963
Далі
21.08.2023
Звільнення одинокій матері, яка має дитину з інвалідністю
Чи можна під час дії воєнного стану звільнити з роботи жінку, яка має дитину з інвалідністю?
Переглядів: 1235
Далі
21.08.2023
Чи можна встановлювати випробувальний термін ВПО при прийнятті на роботу?
У період дії воєнного стану можна встановлювати випробувальний термін для всіх працівників, у тому числі внутрішньо переміщених та інших осіб, яких раніше це не стосувалося. Проте після війни повернуться довоєнні правила.
Переглядів: 1078
Далі
21.08.2023
Стягнення середнього заробітку з роботодавця, який на окупованій території
Судова практика.
Переглядів: 640
Далі
21.08.2023
Чи можна залучати жінок до роботи у небезпечних умовах?
Консультує Державна служба України з питань праці.
Переглядів: 728
Далі
21.08.2023
Оформлення трудових відносин при евакуації підприємства
Управління Держпраці надало роз’яснення щодо процедури оформлення трудових відносин при евакуації підприємства, установи та організації в іншу місцевість.
Переглядів: 821
Далі
18.08.2023
Порядок звільнення під час випробувального терміну
Трудовий договір може бути розірвані роботодавцем у випадку встановлення невідповідності працівника займаній посаді, на яку його прийнято, або виконуваній роботі протягом строку випробування.
Переглядів: 994
Далі
18.08.2023
Мобілізація в Україні: хто з працівників зможе отримати бронювання з 1 вересня?
Мобілізацію в Україні продовжили до 15 листопада 2023 року. Однак, є категорії чоловіків, які можуть бути звільнені від призову. Серед них — заброньовані громадяни.
Переглядів: 1516
Далі
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 | 454 | 455 | 456 | 457 | 458 | 459 | 460 | 461 | 462 | 463 | 464 | 465 | 466 | 467 | 468 | 469 | 470 | 471 | 472 | 473 | 474 | 475 | 476 | 477 | 478 | 479 | 480 | 481 | 482 | 483 | 484 | 485 | 486 | 487 | 488 | 489 | 490 | 491 | 492 | 493 | 494 | 495 | 496 | 497 | 498 | 499 | 500 | 501 | 502 | 503 | 504 | 505 | 506 | 507 | 508 | 509 | 510 | 511 | 512 | 513 | 514 | 515 | 516 | 517 | 518 | 519 | 520 | 521 | 522 | 523 | 524 | 525 | 526 | 527 | 528 | 529 | 530 | 531 | 532 | 533 | 534 | 535 | 536 | 537 | 538 | 539 | 540 | 541 | 542 | 543 | 544 | 545 | 546 | 547 | 548 | 549 | 550 | 551 | 552 | 553 | 554 | 555 | 556 | 557 | 558 | 559 | 560 | 561 | 562 | 563 | 564 | 565 | 566 | 567 | 568 | 569 | 570 | 571 | 572 | 573 | 574 | 575 | 576 | 577 | 578 | 579 | 580 | 581 | 582 | 583 | 584 | 585 | 586 | 587 | 588 | 589 | 590 | 591 | 592 | 593 | 594 | 595 | 596 | 597 | 598 | 599 | 600 | 601 | 602 | 603 | 604 | 605 | 606 | 607 | 608 | 609 | 610 | 611 | 612 | 613 | 614 | 615 | 616 | 617 | 618 | 619 | 620 | 621 | 622 | 623 | 624 | 625 | 626 | 627 | 628 | 629 | 630 | 631 | 632 | 633 | 634 | 635 | 636 | 637 | 638 | 639 | 640 | 641 | 642 | 643 | 644 | 645 | 646 | 647 | 648 | 649 | 650 | 651 | 652 | 653 | 654 | 655 | 656 | 657 | 658 | 659 | 660 | 661 | 662 | 663 | 664 | 665 | 666 | 667 | 668 | 669 | 670 | 671 | 672 | 673 | 674 | 675 | 676 | 677 | 678 |    Вперед
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2025 © МЕДІА ГРУПП
2025 © HR Liga
IM R40-02667

Copyright © 2005–2025 HR Liga
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються. Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі. Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
Вул. Є. Сверстюка, 11, корпус «А», а/с 185, м. Київ, Україна, 02002
З питань реклами: pr_oppb@mediapro.ua. Передплата видань: 0 800 219 977
З питань роботи сайту: admin@hrliga.com