Прочитав каждый пункт, полезно оценить положение дел в своей компании и сформулировать ответ на вопрос: «Что нужно изменить?».

Просмотров: 1329

Профессор Дэн Кейбл о важности вдохновляющих историй.

Просмотров: 1155

С тех пор как Google впервые выделил понятие People Analytics, прошло не так уж много времени, но этот подход применяется во всем мире, а прогрессивные работодатели полностью признают его значение для бизнеса. Однако правильно ли мы понимаем роль People Analytics? Давайте разбираться.

Просмотров: 612

Все люди разные, а начальники тоже люди. Эксперты выяснили, какие яркие представители могут встретиться среди руководителей. Познакомьтесь с портретом каждого!

Просмотров: 820

Какой метод расчета зарплаты выбрать? Какой дух должен царить в отделе? Стоит ли обучать сотрудников? Как повысить контроль за рабочим процессом?

Просмотров: 1216

О чем следует помнить работодателям, чтобы успешно привлекать таланты в новых условиях?

Просмотров: 856

Наиболее результативной в данном смысле является модель STAR. Она проста и позволяет выявить главную информацию о кандидате с помощью поведенческих примеров из его предыдущего опыта.

Просмотров: 1106

Давайте вместе посмотрим на вопросы работы и карьеры немного под другим углом.

Просмотров: 895

Нанятый топ-менеджер может оказаться неэффективным в компании, перехватить бразды правления, и даже уничтожить капитал бизнеса. Как собственнику законно уволить топа, сохранив бизнес?

Просмотров: 888

Почему часто сотрудники не выполняют поставленные задачи? Как руководителю раскрыть цель задания, чтобы работник с увлечением и энтузиазмом за него принялся?

Просмотров: 1408

Чтобы добраться до ваших лучших потенциальных кандидатов, необходимо найти мир, в котором они живут и работают, войти в него — и пригласить в свой. И это требует от вас создания бренда работодателя, так же как брендинга продуктов и услуг.

Просмотров: 881

Многие работодатели ощутимо перегибают палку, пытаясь мотивировать сотрудников.

Просмотров: 2170

Как действовать, чтобы удержать таланты в компании?

Просмотров: 908

Давайте разберем возможные причины: очевидные и не очень.

Просмотров: 1215

Кому нужна карта карьеры?

Просмотров: 744

Предлагаем вам ознакомиться с наиболее распространенными ошибками, ведь предупрежден — значит вооружен.

Просмотров: 1325

Создать пространство, в котором люди захотят работать эффективно, — сегодня это одна из ключевых HR-задач.

Просмотров: 985

Неочевидные ошибки, которые мешают найти работу даже профессионалам.

Просмотров: 1168

Материал будет полезен рекрутерам и HR-менеджерам, чтобы понимать, как собеседовать кандидатов, а также самим SEO-специалистам, чтобы понимать, о чем их будут спрашивать.

Просмотров: 799

Что стоит предпринять, если вы хотите расти профессионально внутри компании?

Просмотров: 735