03.07.2014 |
Рано или поздно перед каждым человеком встает вопрос о смене работы. Часто самым важным и решающим этапом на пути к заветной должности является собеседование.
|
Переглядів: 17623 |
Далі |
|
|
02.07.2014 |
Из всего, что нас окружает, мы успеваем осознать немногое. Подсознание — гораздо большая область мозга, в которой аккумулируется все, что мы увидели, услышали в течение дня, в течение всей нашей жизни. Можно ли развить в себе «шестое чувство», так необходимое руководителю в условиях, когда риск сопровождает ежедневную деятельность?
|
Переглядів: 13168 |
Далі |
|
|
01.07.2014 |
Эксперты провели исследование, и на основании полученных данных составили перечень рекомендаций, следуя которым компании и их сотрудники смогут оставаться успешными на быстро растущем рынке труда.
|
Переглядів: 11832 |
Далі |
|
|
01.07.2014 |
Вам нужна слаженная команда? Применяйте в своем бизнесе методы хакеров.
|
Переглядів: 13264 |
Далі |
|
|
01.07.2014 |
Искать работу можно в разных режимах, от минимального к максимальному. От режима и объема затраченных усилий напрямую зависит результат.
|
Переглядів: 14152 |
Далі |
|
|
27.06.2014 |
А верным ли путем идете, товарищи? В жизни всегда есть подчиненные и руководители — это нормально. И начальник не должен отвечать за все на свете, но и прикрываться своими подопечными не стоит. Тут главное умело соблюдать баланс. Приведем несколько тревожных признаков, и если многие вам знакомы — возможно, вам стоит сменить работу. Но будьте осторожны и честны перед собой — может оказаться, что проблема в вас самих.
|
Переглядів: 11252 |
Далі |
|
|
27.06.2014 |
Одна из основных идей статьи — призыв к кадровикам и «безопасникам» не замыкаться в панцирях своих узкоспецифических обязанностей, а вместе делать общее дело. |
Переглядів: 16323 |
Далі |
|
|
26.06.2014 |
На этот раз объектом пристального внимания и анализа межстрочных подтекстов стала знаменитая сказка Шарля Перро. История старая, а выводы — более чем современные.
|
Переглядів: 13228 |
Далі |
|
|
26.06.2014 |
На параллель нас вдохновил, конечно, чемпионат мира по футболу 2014. Мы подумали, что игра — часть жизни каждого из нас. И собеседование — это тоже матч. В котором есть соперники (соискатель и эйчар), профессиональные приемы, и есть результат (победа или поражение). Сейчас покажем. Итак, свисток…
|
Переглядів: 12697 |
Далі |
|
|
25.06.2014 |
Смысл идей Брайана Трейси сводится к тому, чтобы создать благоприятную для самомотивации среду, в которой каждый человек захочет и сможет работать на 100%. Но сначала нужно набрать «правильных» сотрудников…
|
Переглядів: 13579 |
Далі |
|
|
24.06.2014 |
Если вы еще не сталкивались с головоломками на собеседованиях, то вполне возможно, что все впереди. Какие же головоломки используют современные компании при найме сотрудников, и как научиться их решать?
|
Переглядів: 13496 |
Далі |
|
|
23.06.2014 |
Гигиена — залог здоровья. Для полной гармонии требуется не только физическое, но и душевное здоровье. В восточной философии постулаты душевной гигиены сформулированы на удивление тонко и образно.
|
Переглядів: 13338 |
Далі |
|
|
23.06.2014 |
Согласно многочисленным исследованиям, бизнес с низким уровнем вовлеченности сотрудников неумолимо стремится к снижению производительности. Поэтому вовлеченность необходимо удерживать и повышать. Но для начала нужно как следует разобраться, что же имеется в виду под вовлеченностью.
|
Переглядів: 34367 |
Далі |
|
|
20.06.2014 |
К признакам, указывающим на вероятную манипуляцию и сокрытие правды, относятся определенные физиологические симптомы, своеобразная мимика и жестикуляция человека, а также некоторые его слова и фразы. Рассмотрим подробно каждую группу таких характерных черт, уделяя особенное внимание практическим методам их выявления и обнаружения.
|
Переглядів: 13280 |
Далі |
|
|
20.06.2014 |
Это так же важно, как просматривание вакансий — причем даже в том случае, если работа у вас есть. Важно всегда быть в курсе ситуации на рынке труда.
|
Переглядів: 11758 |
Далі |
|
|
19.06.2014 |
Сотрудники — основная ценность компании. Потеря ключевого менеджера зачастую становится настоящей катастрофой, которую невозможно оценить в деньгах. Как же избежать потерь и не допустить возникновения проблем в кадровой службе?
|
Переглядів: 11118 |
Далі |
|
|
19.06.2014 |
Почему мы выбрали формат вредных советов? Потому что назидания, сделанные с умным видом, действуют далеко не всегда. А вот вредные советы хорошо подчеркивают абсурдность ситуации, когда мы что-то делаем не так, или не делаем то, что необходимо. Сейчас убедитесь.
|
Переглядів: 12360 |
Далі |
|
|
18.06.2014 |
Доказано, что успех человека определяет его окружение, которое создается отнюдь не случайным образом. Но соответствует ли круг связей достижению поставленных целей?
|
Переглядів: 10924 |
Далі |
|
|
18.06.2014 |
Чтобы найти хорошее место в нынешних условиях «тяжелого» рынка труда, важна не только квалификация работника, но и его «упаковка» — внешний вид, резюме, рекомендации. Особенно важно резюме — именно оно создает у будущего работодателя первое впечатление о кандидате.
|
Переглядів: 12582 |
Далі |
|
|
17.06.2014 |
И нужно ли обучать сотрудников лидерству? |
Переглядів: 11729 |
Далі |
|
|
|