Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Октябрь 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
   1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293031 

Ноябрь 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
30      

Все события
Реклама
Новости / В мире
02.07.2019
Зачем компании миссия и ценности
Миссия — это не конечная остановка. Она глобальнее простой цели. Она почти недосягаема, и к ней не дойти в два шага.
Просмотров: 655
Далее
02.07.2019
Как руководители уничтожают у сотрудников желание работать
Да-да, вы правильно прочитали: очень часто руководители своими действиями напрочь отбивают желание работать даже у самых продуктивных сотрудников. Причина этого в том, что они неосознанно поощряют плохие результаты работы.
Просмотров: 1149
Далее
02.07.2019
Западные менеджеры в контексте взаимодействия украинской и американской деловой культуры
В Украине существуют отделения, филиалы и корпусы международных фондов и агентств. Особенность управления персоналом таких организаций состоит в том, что во главе регионального представительства всегда стоит именно американец-экспат, продолжительное время проживающий в местной социально-культурной среде и обладающий необходимыми языковыми и управленческими навыками. Топ-менеджеры реализуют проекты, направленные на изменения и выступают в качестве агентов перемен.
Просмотров: 572
Далее
02.07.2019
Автоматизация HR-процессов: возможности и обзор 4 систем
Имея объемные задачи, HR вынужден ежедневно тратить на их выполнение массу времени, отодвигая другие, не менее важные задачи. Есть ли выход из этого бесконечного цикла?
Просмотров: 2684
Далее
01.07.2019
Работа с сопротивлением: как из противника сделать союзника?
Управление проектами — это всегда сложно, а организационные проекты, такие как внедрение кайдзен, сложны вдвойне, ведь нам нужно менять сознание людей и их отношение к работе, повышать внутренние стандарты.
Просмотров: 1347
Далее
01.07.2019
8 настольных книг менеджера: все об управлении персоналом
Детально разобраться во всех тонкостях управления персоналом помогут книги. В них много лайфхаков, ценных замечаний и практических рекомендаций — берите на заметку и становитесь успешными лидерами быстрее!
Просмотров: 927
Далее
01.07.2019
Несколько вопросов и ответов про мотивацию персонала
Мотивация персонала не теряет своей актуальности и является важной темой, которую постоянно изучают и которой интересуются. Рассмотрим несколько важных вопросов и ответов, которые помогут более детально разобраться в мотивации и ее преимуществах для компании.
Просмотров: 687
Далее
01.07.2019
5 ошибок при выборе подарков сотрудникам
Работа в коллективе — это не только поддержка, мотивация и командные брейнштормы, регламентированный график и отчетность. Но и немалое количество праздников. Какие подарки подходят для сотрудников, чего стоит избегать при выборе и как оптимально использовать бюджет?
Просмотров: 676
Далее
01.07.2019
Сотрудники будущего: где найти и чему учить
Седьмое по счету глобальное исследование компании «Делойт» Global Human Capital Trends 2019, в котором приняли участие около десяти тысяч человек во всем мире, в очередной раз определило приоритетные направления работы с персоналом.
Просмотров: 707
Далее
27.06.2019
Этика в HR-менеджменте
Профессиональная этика — это соблюдение определенных корпоративных правил. В разных организациях они разные, их формирование входит в обязанности топ-менеджеров, в том числе директора по персоналу.
Просмотров: 1273
Далее
27.06.2019
Четыре направления изменения стратегии найма в новых условиях на рынке
Меняем стратегию найма в новых условиях рынка: 4 направления.
Просмотров: 862
Далее
27.06.2019
Как давать обратную связь сотрудникам
Сегодня на рабочих местах обратная связь играет критически важную роль с точки зрения развития талантов, улучшения морального климата, укрепления командного духа, решения проблем и достижения результатов. Как давать обратную связь так, чтобы она была развивающей и конструктивной?
Просмотров: 3995
Далее
27.06.2019
Самая опасная для здоровья профессия: неожиданные результаты исследования
Люди этой профессии в разы чаще других страдают сердечно-сосудистыми заболеваниями и проблемами с нервной системой.
Просмотров: 1352
Далее
26.06.2019
Мир без офиса: 6 правил построения сильной команды онлайн
«Мир без офиса — это не будущее, это настоящее», — утверждают Джейсон Фрайд и Дэвида Хайнемайер Хенссон в своей книге «Remote: офис не обязателен», где речь идет о принципах удаленной работы успешной софтверной компании, сотрудники которой живут на разных континентах.
Просмотров: 722
Далее
26.06.2019
Какой он, хороший управленец?
Качество руководителя можно оценивать по разным критериям. Вот еще один — психоаналитический: какие ресурсы психики его подчиненных задействованы в процессе работы.
Просмотров: 865
Далее
26.06.2019
15 трендов в диджитализации рекрутинга и HR
Тренды в диджитализации HR и рекрутинге, на которые стоит обратить внимание в 2019 году.
Просмотров: 1989
Далее
25.06.2019
Собираем рекомендации о кандидате
Ведется множество дискуссий на тему сбора рекомендаций о кандидате. Нужно ли это делать? Это необходимость или пустая трата времени? И если нужно, то как?
Просмотров: 940
Далее
25.06.2019
Синдром высокого мака, декретофобия, эйджизм и другие тренды «женского» рынка труда
В борьбе за существование женщина поневоле должна быть способна на все, но ее редко можно обвинить в прямой жестокости, это мужской грех. (Фрэнсис Скотт Фицджеральд, «Ночь нежна»)
Просмотров: 997
Далее
24.06.2019
Обучение сотрудников для трансформации компании
Не последнюю роль в качественной оптимизации играют те решения по обучению и развитию персонала, которые способны предложить наиболее эффективные инструменты повышения личной эффективности сотрудников на разных уровнях управления.
Просмотров: 594
Далее
24.06.2019
Эффективность персонала: методы подбора и обучения
Каждый собственник хочет получить от HR-департамента конкретный ответ на вопрос будет ли новый сотрудник эффективен?
Просмотров: 1181
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Как добиться повышения зарплаты?
Пожаловаться начальству на тяжелую жизнь
Хорошо работать, чтобы получать премии
Повысить квалификацию и занять руководящий пост
Найти другую работу
Объявить забастовку
Меня устраивает моя зарплата

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2020 © МЕДИА-ПРО
2020 © HR-Лига
Copyright © 2005–2020 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.