Еще недавно позиция большинства руководителей была однозначна — незаменимых людей нет. Но времена изменились, а с ними — и политика в отношении сотрудников. Теперь в битве за таланты выиграют те, кто сможет не только понять, почему человек уходит, но и удержать его в компании.

Просмотров: 706

Еще лет 10–15 назад такой вопрос даже не возник бы.

Просмотров: 899

Особенности найма персонала через социальные сети.

Просмотров: 734

Как кандидатам реагировать на необычные вопросы, которые задают топ-менеджеры и рекрутеры компаний на собеседовании?

Просмотров: 3831

Если несколько лет назад совет про «приведите в порядок свою страницу в ФБ» смотрелся чем-то свежим и вызывал двоякое ощущение, то теперь уже только совсем наивному не верится — работодатель следит за вами и видит все.

Просмотров: 1348

Вы думали, что умники выглядят по-другому? А вот и нет.

Просмотров: 905

В чем особенность людей, принадлежащих к поколению Z?

Просмотров: 873

На совещаниях корпоративные нытики, как правило, молчат и кивают головой. А потом рассказывают, какие идиоты их окружают и как они мешают делать дело.

Просмотров: 688

Аргументы в пользу взрослых сотрудников.

Просмотров: 1010

Как оставаться желанным рекрутером?

Просмотров: 877

Гостинг — как явление — будет только набирать обороты. Как работать с такими сотрудниками?

Просмотров: 1187

Эволюция резюме: как оно изменилось за последние 10 лет.

Просмотров: 1387

Чтобы облегчить страдания новичков, быстрее ввести их в курс дела и сделать «своими», в компаниях существуют системы адаптации. Но у некоторых компаний особенный подход.

Просмотров: 1094

Приобрести вредную привычку легко, избавиться от нее намного сложнее. Трудность заключается в том, чтобы понять, какие наши привычные действия относятся к категории «вредных».

Просмотров: 786

Как оставаться профессионалом в своей сфере и не устать?

Просмотров: 632

Бывает, нам хамят и грубят. К сожалению. В общественном транспорте, на работе, в государственных органах, на кассах магазинов, в сети и т. д.

Просмотров: 1361

Чтобы организовать работу коллектива без офиса, стоит развить несколько «мягких» навыков.

Просмотров: 461

В понятие «профессиональная деформация» как будто заложен некий негативный паталогический смысл, однако на самом деле это вполне здоровое явление.

Просмотров: 620

Если раньше определение гостинга звучало как разрыв личных отношений и прекращение общения и контактов с партнером без предупреждения и с последующим игнорированием, теперь вместо «партнер» можно смело писать «работодатель».

Просмотров: 592

За 30 минут можно нанять только кассира в супермаркет или курьера для доставки пиццы. Но, при условии правильной подготовки к интервью, его можно уложить в полчаса даже для кандидатов на должности специалистов или руководителей.

Просмотров: 719