Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Май 2021
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31      

Июнь 2021
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
282930    

Все события
Реклама
Новости / В мире
17.11.2017
Как вдохновить менеджеров по продажам на выдающиеся результаты: 5 практических способов
Дополнительные способы мотивации специалистов в отделе продаж и не только, которые можно применить уже сегодня и быстро получить результат.
Просмотров: 1977
Далее
17.11.2017
Мир не хочет работать по 8 часов в день
В Германии хотят отменить привычную рабочую неделю, а в Швеции по результатам эксперимента решили, что им это не по карману.
Просмотров: 3194
Далее
16.11.2017
Как разработать критерии и номинации для награждения работников
И пусть такого признания сотрудники удостаиваются один раз в год — это лучше, чем совсем этого не делать.
Просмотров: 6841
Далее
16.11.2017
Стоит ли отправлять резюме на закрытую вакансию?
Вы находите в интернете вакансию, а она уже закрыта. Первая реакция — уйти со страницы с чувством сожаления и искать дальше. Не спешите.
Просмотров: 1465
Далее
15.11.2017
Командоутворення: корисні інструменти та кейси
Інструменти діагностики команди та командоутворення.
Просмотров: 3227
Далее
15.11.2017
«Мерзкая работенка»: ТОП-7 профессий, работать по которым не хочет никто
Эти люди среди нас и с их работой им точно не позавидуешь.
Просмотров: 3341
Далее
14.11.2017
6 кейсов про headhunting
Как часто охота за головами дает ожидаемый результат?
Просмотров: 2156
Далее
14.11.2017
Вакансия-мечта: в Мексике ищут «директора приключений»
На популярном среди туристов мексиканском курорте в городе Канкун появилась необычная вакансия — «Директор приключений».
Просмотров: 1657
Далее
13.11.2017
VR в HR: принцип «покажи, не рассказывай»
Просто представьте, что однажды вы сможете пригласить кандидатов на интервью и протестировать их в жизненных ситуациях, с которыми они столкнуться на будущей работе.
Просмотров: 1893
Далее
13.11.2017
5 главных ошибок при поиске работы
Мы нашли пять самых распространенных ошибок при поиске работы. И рады поделиться этой информацией с вами. Итак, вот главные ошибки.
Просмотров: 1681
Далее
10.11.2017
Куда уходит HR-бюджет
Часто бюджеты HR-отделов растут день за днем. А также с этим растет и подозрительность руководства: «Куда уходят деньги?», «А выгодна ли нам новая программа мотивации?» и т. д. Советы специалистов помогут нашим читателям ответить на аналогичные вопросы уверенно и со знанием дела.
Просмотров: 1657
Далее
09.11.2017
4 совета для HR’ов и рекрутеров от супергероев
Лига Справедливости дает советы HR’ам.
Просмотров: 1459
Далее
09.11.2017
Работа в супермаркете: как выбрать работодателя
Вакансии продавца-кассира есть почти в каждом городе. Найти работу легко, но продержаться на ней сложно: в магазине может оказаться такая атмосфера, что долго находиться в ней не захочется никому. Как выбрать супермаркет, в котором приятно работать?
Просмотров: 1070
Далее
08.11.2017
5 нерешаемых кейсов для HR-специалистов и не только
Перечисленные кейсы — реальные ситуации, рассказанные мне коллегой, долгое время работавшим руководителем службы безопасности.
Просмотров: 8184
Далее
07.11.2017
Служебный автомобиль и его использование в личных целях
В современных условиях ведения бизнеса для компаний, которые используют наемный труд, все более актуальным становится вопрос мотивации персонала и компенсационного пакета для сотрудников.
Просмотров: 9179
Далее
07.11.2017
Что нужно для того, чтобы подчиненные играли по вашим правилам
Советы о том, как руководителю сделать так, чтобы подчиненные сами решали задачи и играли по его правилам, а не диктовали свои.
Просмотров: 2057
Далее
07.11.2017
Испанца уволили за то, что рано приходил на работу
Житель Барселоны был уволен за то, что регулярно работал больше, чем требовалось.
Просмотров: 1369
Далее
06.11.2017
Пять тестов, по которым не стоит отбирать кандидатов
Проверка кандидатов на профпригодность — основная задача рекрутера. Для этих целей многие компании прибегают к психологическому тестированию и, возможно, теряют отличных кандидатов.
Просмотров: 2285
Далее
06.11.2017
Как составить идеальное сопроводительное письмо
Составив резюме по шаблону и даже прикрепив к нему фотографию, вы все равно будете одним из многих обезличенных кандидатов. Чтобы придать своей кандидатуре оригинальность и повысить вашу ценность в глазах рекрутера, вложите в резюме сопроводительное письмо.
Просмотров: 2647
Далее
03.11.2017
5 серьезных и курьезных ошибок при составлении текста вакансии
Какие наиболее распространенные ошибки этому способствуют?
Просмотров: 1774
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 |    Вперед
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Ведется ли в вашей компании контроль за тем, как сотрудники используют рабочее время?
Да, и весьма строгий
Да, но только формально
Нет
Не знаю

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2021 © МЕДИА-ПРО
2021 © HR-Лига
Copyright © 2005–2021 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com