Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Новини
17.09.2019
Повышают зарплату тем, кто просит об этом
Если вы думаете, что высокую зарплату получают мега-талантливые и незаменимые сотрудники, делающие «кассу» всей компании, то вы очень заблуждаетесь.
Переглядів: 2338
Далі
16.09.2019
Презентация компании соискателям на рынке труда
Комплексный подход к вопросу о презентации своей компании на рынке труда.
Переглядів: 1974
Далі
16.09.2019
Что делать после неприятного разговора с коллегой
Пять советов для тех, кто хочет восстановить отношения после конфликта.
Переглядів: 3673
Далі
13.09.2019
Помер під час сексу у відрядженні — суд визнав це «нещасним випадком на виробництві»
Француз помер від зупинки серця, коли займався сексом із незнайомкою в готельному номері.
Переглядів: 2981
Далі
12.09.2019
Как вырваться из плена соцсетей
Соцсети забирают слишком много времени.
Переглядів: 1818
Далі
11.09.2019
Три признака выдающегося лидера
Все мы знаем расхожие стереотипы: хорошие директора — непременно экстраверты, они любят набивать себе цену и принимать рискованные решения. Но насколько эти представления пересекаются с реальностью? Что в действительности отличает руководителей компаний от прочих топ-менеджеров? И самое главное — какие личные качества в итоге помогают им становиться успешными?
Переглядів: 1904
Далі
11.09.2019
Как обезопасить бизнес от кибератак
Сегодня в мире наблюдается тенденция развития киберпреступности. Обычно кибератаки становятся причиной прекращения деятельности компании в течение шести месяцев после вмешательства злоумышленников в систему. Как предотвратить такие несанкционированные вторжения и обезопасить свою компанию от нападений киберпреступников?
Переглядів: 1631
Далі
10.09.2019
Как сделать собеседования еще эффективнее: 6 советов рекрутеру
Шесть подсказок, которые помогут каждому рекрутеру собрать всю информацию, необходимую для взвешенного решения, и при этом оставить позитивные впечатления у кандидата.
Переглядів: 2127
Далі
06.09.2019
Рефлексы vs организация: три лайфхака для успешного управления персоналом
Три основных принципа командной работы и как наладить эффективное взаимодействие «начальник — подчиненный».
Переглядів: 2284
Далі
06.09.2019
Российским курильщикам урежут зарплату за перекуры
Российское министерство здравоохранения рекомендовало работодателям ввести ограничительные меры для активных курильщиков.
Переглядів: 1559
Далі
04.09.2019
Что нельзя говорить своим сотрудникам
9 демотивирующих фраз, которые не должен произносить руководитель.
Переглядів: 2761
Далі
03.09.2019
Как отсеять неподходящих кандидатов еще до собеседования
Кандидаты, которые соглашаются прийти на собеседование и пропадают или в последний момент предупреждают, что не придут, — неизбежные издержки работы HR. Или все-таки нет? Как отсеять таких нерадивых соискателей «на старте» и сэкономить время и нервы рекрутера?
Переглядів: 2179
Далі
03.09.2019
ТОП-10 профессий будущего
Высокие технологии уже давно стали неотъемлемой частью любой сферы человека. Давайте рассмотрим, какие профессии будут популярны уже буквально через 10–15 лет.
Переглядів: 3531
Далі
02.09.2019
Босс как стихия: 4 типа руководителей и как с ними уживаться
Если при устройстве на работу есть шанс увидеть будущего шефа, то в процессе работы сотрудникам часто предъявляют нового босса чуть ли не с формулировкой «Бери, что дают». Поэтому важно понять, к какой из стихий принадлежит ваш руководитель и как с этим жить и работать.
Переглядів: 2346
Далі
30.08.2019
8 антисоветов, как убить счастье на работе
Немного поискав в Интернете, вы наверняка найдете много советов о том, как сделать своих сотрудников счастливыми. А вот о том, как работодатель может своими же руками напрочь убить желание, мотивацию и интерес к работе, пишут мало. Мы решили заполнить эту пустоту.
Переглядів: 2645
Далі
30.08.2019
Чи приховувати від керівника, що ви шукаєте роботу?
Якщо ви вирішили знайти нову роботу, не звільняючись зі старою, чи потрібно приховувати це від керівника?
Переглядів: 2713
Далі
29.08.2019
О чем врут соискатели и работодатели на собеседованиях
Собеседование похоже на первое свидание — обе стороны пытаются выглядеть лучше, чем есть на самом деле. О чем же врут соискатели и работодатели на собеседованиях?
Переглядів: 2112
Далі
28.08.2019
Собеседование в формате блиц
Как за короткое время принять решение о кандидате?
Переглядів: 2418
Далі
28.08.2019
ТОП-3 привычки сотрудников, которые больше всего раздражают начальство
Идеальных людей не бывает, но многие из них, приходя в офис, начинают прямо-таки бесить свое руководство, а иногда и коллег. Представляет ТОП-3 самые неприятные привычки, с которыми обязательно нужно научиться бороться.
Переглядів: 2638
Далі
27.08.2019
Добавьте страсти: как показать на собеседовании, что вам не все равно
Что делать, если работодатель отказал вам из-за недостатка увлеченности?
Переглядів: 3370
Далі
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 | 454 | 455 | 456 | 457 | 458 | 459 | 460 | 461 | 462 | 463 | 464 | 465 | 466 | 467 | 468 | 469 |    Вперед
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com