Однією з важливих компетенцій фахівця в сфері управління персоналом є емоційний інтелект.

Переглядів: 2121

Бывает так, что вы находите кандидата, который идеально подходит на позицию. И тут обнаруживается неудобная правда: общение с ним вы запороли еще год назад. Разберем неуютные кейсы рекрутера.

Переглядів: 1965

Как и в любой профессии, в рекрутинге существуют компетенции, развитие которых способствует эффективному привлечению в компанию лучших кадров. Какие это компетенции?

Переглядів: 1646

Вы можете стараться изо всех сил, но выключить свои эмоции простым щелчком выключателя на пороге офиса не получится. Как справляться с эмоциями на работе?

Переглядів: 3310

Рассмотрим компетенции идеального сотрудника, которые больше всего ценятся современными руководителями.

Переглядів: 2702

Усі навколо говорять про брак часу. Як спланувати свої дії, щоб якомога ефективніше використовувати цей найцінніший ресурс?

Переглядів: 2495

Щоб компанія була успішною, а бізнес — прибутковим, потрібно вчитися приймати нові виклики. Карантинний 2020 рік та інші обмеження призвели до серйозних змін у бізнес-процесах та HR-стратегіях компаній. Що принесе нам прийдешній рік — велика загадка, але деякі тренди будуть актуальними для більшості організацій.

Переглядів: 2759

Локдаун в Украине пока продлится до 24 января. Для многих коммерческих компаний это снова вызов и необходимость держать удар. А значит, план «Б» пригодится любому бизнесу. Как его создать и на что обращать внимание в кризисный период?

Переглядів: 2859

Как сохранить и сделать комфортную среду для всех сотрудников?

Переглядів: 2471

Формування, оцінка та методи підвищення лояльності.

Переглядів: 7426

Якими скілами має володіти маркетолог-універсал, щоб він закрив потреби вашої компанії в період кризи?

Переглядів: 1350

Стереотипи допомагають зекономити час та енергію при розв’язанні різноманітних ситуацій. Завдяки стереотипам ми узагальнюємо інформацію про наше оточення, робимо світ навколо нас більш зрозумілим. Проте стереотипи мають і негативні наслідки: спотворення реальності, формування відчуття нетерпимості до «іншого», помилкового уявлення про людей чи ситуацію. Розглянемо декілька стереотипів у роботі з персоналом (у різних HR-процесах).

Переглядів: 1958

Чем помогает и кто использует баррейзинг?

Переглядів: 2601

Як підвищити моральне задоволення людей під час пандемії?

Переглядів: 2095

Будущее все еще будет оставаться неопределенным, впереди как минимум один локдаун. Поэтому так важно стараться превратить трудности в возможности. Как не только не потерять эффективность в турбулентные времена, но даже повысить ее?

Переглядів: 1786

В связи с пандемией оптимизация штата сотрудников стала одной из приоритетных задач руководителей и HR-ов. Крупный бизнес еще как-то держится, но разразившийся кризис заставляет небольшие компании сокращать персонал. Как провести увольнение максимально безболезненно и при этом укрепить HR-бренд?

Переглядів: 2292

Навіщо компаніям проводити навчання співробітників та які теми та формати будуть актуальними?

Переглядів: 1603

Завершение года для большинства из нас — это не только наряженная елка, аромат мандаринок, праздничные хлопоты. Но и отчеты, контракты, встречи с клиентами, неожиданные провалы и завалы. Как встретить праздники без паники и аврала и пережить этот непростой период времени?

Переглядів: 1536

Как заинтересовать сотрудников идти к цели?

Переглядів: 2296

Пожалуй, редкий руководитель не вспоминает о SMART, когда ставит задачи. Но все равно что-то идет не так — и сотрудники с поручениями не справляются. Почему? И как это исправить? Объясняем на кофе для шефа.

Переглядів: 2404