Фонд соціального захисту осіб з інвалідністю надав роз’яснення щодо сплати адміністративно-господарських санкцій за невиконання нормативу робочих місць для працевлаштування інвалідів.

Переглядів: 402

Відомості про трудові відносини з працівниками, що мали місце в період з 08.06.2024 року по теперішній час, роботодавці можуть подати до завершення апробації запровадженого на вебпорталі Фонду.

Переглядів: 696

Хто здійснює страхові виплати працівникам, якщо підприємство перебуває у стані ліквідації?

Переглядів: 308

Чи можливо звільнити з роботи одиноку матір, при наявності дитини віком до чотирнадцяти років, за вчинення нею прогулу?

Переглядів: 442

У 2024 році роботодавці і далі мають виконувати нормативи робочих місць для працівників з інвалідністю.

Переглядів: 472

Ідея аутстафінгу полягає в тому, що працівники оформлені в одній компанії («аутстафер» або компанія-підрядник), а виконують трудові обов’язки в іншій (компанія-замовник).

Переглядів: 401

Теоретично так, проте є деякі нюанси. Спробуймо їх розглянути.

Переглядів: 1164

Чи може роботодавець відмовити працівнику, який давно працює, у наданні відпустки повної тривалості, аргументуючи тим, що працівник не відпрацював у робочому році необхідну кількість часу?

Переглядів: 591

Людина переїхала з тимчасово окупованої території. Трудової книжки немає. Не звільнена. Чи можна? І чи можливо отримувати допомогу?

Переглядів: 356

Держпраці у листі навела ключові моменти щодо укладання строкових трудових договорів при прийнятті або переведенні працівника на іншу роботу.

Переглядів: 433

Якщо ви прагнете пройти співбесіду та завзято до неї готуєтеся, потрібно знати про деякі табу, порушення яких може негативно позначаться на вашій кандидатурі.

Переглядів: 518

Електроенергія, якої нас російський ворог позбавляє методично й цілеспрямовано — вагомий ресурс. Як співіснувати у трикутнику працівник — роботодавець — електроенергія?

Переглядів: 385

У разі самостійно виявленої помилки страхувальники можуть повернути надлишково отримані кошти на рахунок Пенсійного фонду України або провести доплату по листках непрацездатності працівникам з наступним наданням корегуючої заяви-розрахунку.

Переглядів: 257

Мінекономіки у листі надало роз’яснення щодо деяких питань законодавства з питань праці.

Переглядів: 680

Міноборони наказом затвердило Критерії визначення підприємств, установ, організацій, а також юридичних осіб приватного права, які є критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил України, інших військових формувань в особливий період.

Переглядів: 642

Літні місяці приносять не тільки радість відпочинку на природі, але й серйозні виклики для здоров’я працівників, які працюють на відкритому повітрі або в приміщеннях з недостатньою вентиляцією. Однією з найбільших небезпек є тепловий стрес.

Переглядів: 484

Після останніх змін у законодавстві всі чоловіки віком від 18 до 60 років зобов’язані мати при собі разом із паспортом військово-обліковий документ. Яким він має бути, як його отримати та чи дійсні військово-облікові документи, які були видані раніше?

Переглядів: 719

КМУ ухвалив законопроект, що був розроблений Міністерством охорони здоров’я і який після прийняття Верховною Радою дозволить зробити більш ефективним процес встановлення факту тимчасової непрацездатності.

Переглядів: 435

Забезпечення середньої зарплати працівників на відповідному рівні — підстава для віднесення підприємства до критично важливого.

Переглядів: 420

Кабінет Міністрів України ухвалив розроблені Мінреінтеграції зміни до постанов. Ці документи стосуються механізму підвищення зарплат працівникам, які працюють в умовах інтенсивних обстрілів на території активних бойових дій.

Переглядів: 385