Чи обов’язково мати дозвіл на працевлаштування іноземців? Які документи повинен подати роботодавець для отримання дозволу? На який строк видається дозвіл?
Як працює логіка кандидата, коли він переглядає вакансії, і чи можливо звернути його дорогоцінну увагу саме на свою пропозицію? Як виділитися на фоні однотипних текстів і водночас залучити саме релевантних пошукачів?
Перед каждой компанией встает вопрос: какой рекрутер им нужен? Создавать собственный отдел или прибегнуть к помощи внешних рекрутеров? По какому принципу выбирать и что в данный момент выгодно для компании?
У зв’язку з тим, що на даний момент влада все більше уваги приділяє перевіркам у сфері трудових відносин, а працівники все частіше відстоюють свої права у суді, роботодавці почали все прискіпливіше перевіряти виконання ними норм трудового законодавства. Вказане стосується і порядку виплати заробітної плати.
Працівник з інвалідністю хоче перевестися на 0,25 ставки. Чи вплине це на виконання нормативу зі створення робочих місць працевлаштування інвалідів? І якщо планується скорочення і з наступного року на підприємстві працюватимуть сім чоловік, чи потрібний восьмий з інвалідністю?
Избегатели — так называют нерешительных сотрудников, которые прячутся за чужими спинами и откладывают дела на потом. Как выявить и перевоспитать таких коллег?
Допомога у зв’язку із вагітністю та пологами компенсує втрату зарплати за період відповідної відпустки. А що, як працівниця використовує її частково? Чи впливає це на розмір допомоги?
Ласкаво просимо
Реклама
Реклама