Качественная оценка персонала в компании, безусловно, является одним из важнейших инструментов, помогающих бизнесу достигать поставленных целей.

Переглядів: 2593

Чем отличается деловое общение в разных странах мира?

Переглядів: 2690

Роз’яснення Держпраці.

Переглядів: 2735

Про нові або зміну діючих умов оплати праці в бік погіршення власник повинен повідомити працівника.

Переглядів: 2952

Чи завжди відпустка підлягає продовженню або перенесенню у разі тимчасової непрацездатності працівника і як це оформити?

Переглядів: 10102

Автор пропонує розглянути випадки обшуку на підприємстві, в установі, організації і надасть рекомендації щодо того, як власнику підприємства та працівникам уникнути негативних наслідків у разі обшуку.

Переглядів: 1956

Какой порядок, условия и продолжительность ежегодного отпуска для лиц с инвалидностью?

Переглядів: 18709

Стать профессионалом можно только овладевая определенными инструментами и постоянно прокачивая свои навыки. С помощью чек-листа из 60 пунктов можно определить, где у вас пробелы, а чем вы уже владеете в совершенстве.

Переглядів: 6734

Как правильно, с наименьшими потерями для сотрудника и с наибольшей пользой для бизнеса, критиковать подчиненных?

Переглядів: 3387

Суспільно корисні роботи полягають у виконанні особою, яка вчинила адміністративне правопорушення, оплачуваних робіт, вид яких визначає відповідний орган місцевого самоврядування.

Переглядів: 4110

Разъясняет Государственная служба Украины по вопросам труда.

Переглядів: 2666

Як правильно оформити оператора котельні на період опалювального сезону?

Переглядів: 3527

Допомога по вагітності та пологах надається застрахованій особі у формі матеріального забезпечення, яке компенсує втрату заробітної плати (доходу) за період відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами.

Переглядів: 1735

Чи має право працівниця використати щорічні основні відпустки, невикористані за три роки, після закінчення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами?

Переглядів: 2051

За рішенням суду працівник був поновлений на посаді, яке роботодавець виконав майже через пів року. А через рік після поновлення він звернувся до суду для стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу.

Переглядів: 1910

Представляем адаптацию статьи Майкла Бреннера, генерального директора Marketing Insider Group, ранее директора по маркетингу SAP, на русском языке, которая позволит познакомиться с интересным способом вовлечения сотрудников в развитие бренда компании и работодателя.

Переглядів: 2115

HR-аналитика на службе у бизнеса.

Переглядів: 2454

Анонс матеріалів.

Переглядів: 2051

Держпраці наголошує, що записи про найменування роботи, професії або посади, на яку прийнято працівника, виконуються відповідно до найменування професій і посад, зазначених у Класифікаторі професій ДК 003:2010.

Переглядів: 5450

ВСУ роз’яснив, як роботодавець має інформувати про вакансії для осіб з інвалідністю.

Переглядів: 2627