Розмір вихідної допомоги у разі припинення (розірвання) трудових відносин з підстав, передбачених Кодексом Законів про працю України, визначений статтею 44 КЗпП України.

Переглядів: 1354

Коли попереджати працівника про зміну істотних умов праці?

Переглядів: 1059

Аналізуємо практику Верховного Суду.

Переглядів: 954

В Україні працюючі жінки при виході у відпустку по вагітності та пологах отримують відповідну допомогу. Підставою для її призначення є листок непрацездатності, сформований на підставі медичного висновку.

Переглядів: 975

Чи можна надати працівнику відпустку без збереження заробітної плати в умовах воєнного стану? А працівнику, який виїхав за межі території України або набув статусу внутрішньо переміщеної особи?

Переглядів: 1315

Розміри добових по Україні і за кордон.

Переглядів: 1609

Хто замінив комісії з соціального страхування на підприємствах і як тепер призначати допомоги за лікарняними?

Переглядів: 2092

Мінімальний посадовий оклад (тарифна ставка) встановлюють у розмірі, не меншому за прожитковий мінімум, встановлений для працездатних осіб на 1 січня календарного року.

Переглядів: 994

Податківці нагадують, що зміни до форми повідомлення про прийняття на роботу у 2022 році вносилися двічі: на початку і в середині року. Що саме тоді змінилося, нагадаємо для тих, хто давно не подавав цю форму.

Переглядів: 1138

Які скіли необхідні сучасній глобальній робочій силі? Яким професійним компетенціям потрібно надавати пріоритет? Розглядаємо найважливіші тенденції в галузі цифрових і людських навичок у 2023 році.

Переглядів: 1564

Якщо працівник, відповідно до медичного висновку, не може продовжувати виконувати свою роботу, передбачену трудовим договором. Як має діяти роботодавець?

Переглядів: 752

Держпраці розробила зручне нагадування, які відпустки можуть використовувати працівники, які мають дітей, та вагітні жінки.

Переглядів: 1219

З 1 січня 2023 року страхові виплати у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та від нещасного випадку на виробництві здійснює Пенсійний фонд України.

Переглядів: 1043

На підприємстві вимкнена електроенергія, працівники перебувають на робочих місцях, але не з їх вини позбавлені можливості виконувати свої трудові обов’язків. Як діяти у такій ситуації?

Переглядів: 869

Уповноваженим органом в системі загальнообов’язкового державного соціального страхування у 2023 році є Пенсійний фонд України. Тому важливо знати, за якими виплатами можна до нього звертатися.

Переглядів: 891

Новий порядок військового обліку викликав неабияку кількість запитань у населення та активно обговорюється протягом останнього тижня. Оскільки він визначає особливості ведення військового обліку на підприємствах, в установах та організаціях, значну увагу на нововведення слід звернути роботодавцям.

Переглядів: 2040

Державна служба зайнятості попереджає осіб, які перебувають у статусі безробітного, отримуючи допомогу по безробіттю, і паралельно мають інший дохід, про несприятливі наслідки.

Переглядів: 845

Аналіз судової практики.

Переглядів: 954

Мінсоцполітики розробило проект постанови КМУ «Деякі питання організації працевлаштування осіб з інвалідністю».

Переглядів: 1113

10 лютого 2022 року працівники звільнилися з підприємства А і працевлаштувалися на підприємство Б. 13 лютого 2022 року вони були прийняті на підприємство А за сумісництвом. Чи заводити нові особові справи й особові картки за формою № П-2 на цих працівників, чи продовжувати старі?

Переглядів: 1920