Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  МЕНЕДЖЕR ПО ПЕРСОНАЛУ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Календарь-заставка на рабочий стол





Facebook
Календарь событий
Июнь 2017
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
   1234
567891011
12131415161718
19202122232425
2627282930  

Июль 2017
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31      

Все события
 
Реклама
Новости / В мире
07.07.2006
Мотивация достижений для сотрудников call-центра
Независимо от рода деятельности компании, сотрудники call-центров (или, как их часто называют в специализированной литературе, агенты) являются связующим звеном с клиентом. Мотивация этой группы персонала — необходимое условие высокого уровня обслуживания заказчиков.
Просмотров: 8896
Далее
06.07.2006
А говорят, что деньги не пахнут...
По заказу сотрудников таможенной службы США учеными из Университета Мичигана был создан специальный сенсор, который сможет обнаруживать деньги по запаху
Просмотров: 7487
Далее
06.07.2006
Управление персоналом в условиях кризиса
Применительно к бизнесу кризис – это период нестабильности, ситуация, когда надвигаются серьезные перемены. При этом результат перемен может быть как крайне неблагоприятный, так и положительный. Но однозначно, что любой кризис представляет собой угрозу выживанию предприятия.
Просмотров: 12348
Далее
06.07.2006
Лучший начальник — бывший военный
По данным исследования рекрутинговой компании Korn/Ferry International, эксвоенные на посту высших менеджеров стабильно обеспечивают акционерам более высокий доход, чем гражданские руководители.
Просмотров: 8471
Далее
05.07.2006
Менеджеры по персоналу назвали плюсы летнего трудоустройства
Вчера в Москве состоялась встреча работников кадровых подразделений крупнейших компаний России. В центре обсуждения оказались особенности поиска сотрудников в летний период. По статистике, в это время наблюдается стабильный спад трудовой активности. Сотрудники разъезжаются в отпуска, а поиск «замены» превращается для кадровиков в настоящую пытку. Именно поэтому HR-менеджеры рекомендуют соискателям не рассматривать летний период исключительно как время для отдыха. Ведь в июле и августе шансы найти высокооплачиваемую работу и закрепиться на новом месте очень высоки.
Просмотров: 7855
Далее
04.07.2006
Чтобы выбрать подходящего работника, нужно плеснуть ему в лицо стакан воды
По мере того, как конкуренция в бизнесе набирает обороты, работодатели все чаще прибегают к так называемым «стрессовым собеседованиям», призванным помочь им выбрать наиболее подходящего работника. Менеджеры по кадрам кричат на кандидатов, обливают их водой, оскорбляют и задают вопросы интимного характера.
Просмотров: 8378
Далее
04.07.2006
Самым употребляемым английским словом стало «время»
Стоит напомнить, что английский язык является самым распространенным на земле, самым употребляемым в интернете: лингвисты из Оксфорда анализировали язык источников, онлайн-изданий и блогов, фантастики и новостей. Таким образом, они изучали повседневный, современный язык, где людям приходится сталкиваться с sms, chat и smart, reset и cool.
Просмотров: 7816
Далее
04.07.2006
В Вашингтоне завершилась 58-ая ежегодная выставка и конференция по HR-менеджменту
Облачность и ливни в Вашингтоне не помешали открыться выставке SHRM (Society for Human Resource Management`s 58th Annual Conference and Exposition). 25 июня 840 экспонентов приступили к работе...
Просмотров: 10056
Далее
04.07.2006
Бенчмаркинговое исследование SHRM: состояние HR-отрасли в США
В исследовании приняли участие 4582 членов SHRM (Society for Human Resource Management`s) из различных компаний и отраслей.
Просмотров: 11505
Далее
03.07.2006
Ученые изобрели лекарство от скучной работы
Японские инженеры изобрели устройство для тех, кто никак не может побороть сон во время работы. Это специальный будильник, по форме больше напоминающий слуховой аппарат. Он ставится в ухо и срабатывает, как только человек начинает засыпать и роняет голову.
Просмотров: 7646
Далее
03.07.2006
Физзарядка в офисе
В понедельник вы приходите на работу, садитесь в кресло и включаете компьютер. К обеду у вас портится настроение, начинает болеть голова, вы устаете, злитесь и с нетерпением ждете вечера пятницы. Это не значит, что у вас плохая работа; скорее всего, причина ваших несчастий в том, что работа у вас сидячая.
Просмотров: 8031
Далее
03.07.2006
Первый раз в роли рекрутера? Семь ошибок, которых можно избежать
Рано или поздно, на каком-то этапе своей карьеры вы окажетесь в ситуации, когда вам придется принимать на работу других. Менеджеры, перед которыми впервые стоит такая задача, допускают схожие ошибки. Запомните, каких ошибок не следует совершать, и это поможет вам принимать правильные решения.
Просмотров: 8245
Далее
30.06.2006
Деньги или доброе слово? Как лучше поощрять сотрудников
Руководителю, решившемуся поощрять сотрудников, всегда хочется сделать это максимально экономно. Отсюда и возникает дилемма: раздать деньги или выбирать нематериальные способы мотивации. Эксперты считают этот выбор надуманным. Даже нематериальное для сотрудника вознаграждение, как правило, требует затрат от компании.
Просмотров: 8176
Далее
30.06.2006
Российским компаниям с трудом удается наладить диалог с сотрудниками о зарплате
Самый простой способ вдохновить людей на трудовые подвиги — объяснить им, за что они получают зарплату, и показать, как они могут повлиять на ее увеличение. Но такой откровенности мешает отсутствие механизмов диалога между работодателями и сотрудниками. Ведь чтобы его наладить, нужно не меньше двух лет, а эффект может проявиться еще года через три.
Просмотров: 10100
Далее
29.06.2006
Хакеров будут готовить в университете
Одно из ведущих шотландских учебных заведений в области создания программного обеспечения — Университет Абертэй в Данди — решил ввести для студентов первый на территории Великобритании курс обучения по специальности «этический хакинг».
Просмотров: 10001
Далее
29.06.2006
35 000 сотрудников General Motors решили уволиться
General Motors объявила, что более 10% (35 000 человек) ее сотрудников приняли предложение о досрочном увольнении. Эта акция обойдется корпорации в $3,8 млрд, но зато позволит ей уже в этом году сэкономить $5 млрд.
Просмотров: 10833
Далее
29.06.2006
Безработица в Германии в июне сократилась
Число безработных в Германии сократилось в июне 2006 года с учетом сезонных факторов на 49 тысяч человек по сравнению с маем и составило 4 542 000 человек. Об этом сообщило Министерство труда, подтвердив данные, которые осведомленный источник ранее предоставил «Reuters».
Просмотров: 9110
Далее
29.06.2006
Лояльность сотрудников канула в Лету?
40% сотрудников компаний полагают, что невозможно быть, как и раньше, лояльным к своей организации. Таков итог исследования компании Synovate, в ходе которого было опрошено 2675 респондентов из 10 европейских и азиатских стран. Цель опроса — изучить основные факторы лояльности персонала к своей компании, а также определить причины, вынуждающие работников менять место работы.
Просмотров: 7699
Далее
29.06.2006
Рабочий интернет тратят в личных целях
ROMIR Monitoring опубликовал данные июньского исследования. Согласно ему, около 90 процентов офисных служащих пользуются доступом в интернет на работе в личных целях.
Просмотров: 8933
Далее
26.06.2006
Названы 15 самых опасных программ
Американская компания Bit9, занимающаяся вопросами компьютерной безопасности, опубликовала на этой неделе список самых опасных программ.
Просмотров: 8780
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 |    Вперед


Реклама
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Нужна ли вам «белая» зарплата?
Да, без нее не получишь кредит и приличную пенсию
Лучше большая «черная», а о старости позабочусь сам
Для людей это лучше, а для малого бизнеса — крах
Мне все равно, лишь бы платили

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2017 © МЕДИА-ПРО
2017 © HR-Лига
Copyright © 2005–2017 HR-Лига
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Использование материалов из журналов ИД «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.