Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  МЕНЕДЖЕR ПО ПЕРСОНАЛУ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Календарь-заставка на рабочий стол





Facebook
 
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
09.12.2016
Стажировка студентов на предприятии
Минсоцполитики в письме от 13.07.2016 г. № 451/021/106-16 разъяснило нюансы стажировки студентов ВУЗов и ПТУ.
Просмотров: 1154
Далее
09.12.2016
Как изменятся пенсии с правками в закон: считать будут по-новому
Верховная Рада несколько дней назад приняла законопроект «О внесении изменений в некоторые законодательные акты».
Просмотров: 1263
Далее
09.12.2016
Ведення табельного обліку робочого часу
Ведення табельного обліку робочого часу на підприємствах, в установах і організаціях регламентується наказом Держкомстату України «Про затвердження типових форм первинної облікової документації зі статистики праці».
Просмотров: 1719
Далее
09.12.2016
Оплата лікарняних донорам
Основні права та обов’язки донорів і питання їх соціального захисту викладено в Законі України «Про донорство крові та її компонентів».
Просмотров: 878
Далее
09.12.2016
Притягнення державного службовця до дисциплінарної відповідальності по-новому
Які дисциплінарні стягнення можуть застосовуватися до державних службовців? Які органи їх застосовують? Хто має входити до складу дисциплінарної комісії?
Просмотров: 2480
Далее
08.12.2016
Як звільнити працівника у зв’язку із закінченням строку трудового договору, якщо його закінчення припадає на святковий або неробочий день?
Трудовий договір — це угода між працівником і власником підприємства, установи, організації або уповноваженим ним органом чи фізичною особою.
Просмотров: 1115
Далее
08.12.2016
Гарантії прав працівників на охорону праці
При укладенні трудового договору працівник має бути поінформований роботодавцем під розписку про умови праці на підприємстві.
Просмотров: 647
Далее
08.12.2016
Исчисление больничных, если человек работал неполный месяц
ФСС по ВУТ в письме от 31.05.2016 г. № 5.2-32-880 объяснил вычисление расчетного периода в полных календарных месяцах (с 1-го по 1-е число).
Просмотров: 674
Далее
08.12.2016
Оплата труда госслужащих за период нахождения в командировке
Минсоцполитики в письме от 08.11.2016 г. № 1584/13/84-16 рассмотрело вопрос относительно оплаты труда государственных служащих за период их пребывания в служебной командировке и на курсах повышения квалификации.
Просмотров: 682
Далее
08.12.2016
Чи можна отримати додаткову відпустку як за основним місцем роботи, так і за сумісництвом?
Працюю за сумісництвом, маю право на додаткову відпустку як працівник, який має дітей. Чи можна отримати зазначену відпустку, як за основним місцем роботи, так і за сумісництвом?
Просмотров: 911
Далее
08.12.2016
Виплата допомоги по вагітності та пологах особі, яка працює за сумісництвом
Допомога по вагітності та пологах надається застрахованій особі у формі матеріального забезпечення, яке компенсує втрату заробітної плати (доходу) за період відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами.
Просмотров: 816
Далее
07.12.2016
Правительство предлагает внести изменения в КЗоТ Украины
Кабинет Министров Украины одобрил проект Закона Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины».
Просмотров: 1475
Далее
07.12.2016
В Украине может появиться еще один праздничный день — 25 декабря
Депутаты предложили признать 25 декабря официальным праздничным днем и внести соответствующие изменения в КЗоТ.
Просмотров: 2553
Далее
07.12.2016
Работа родителей во время объявления карантина
Минсоцполитики в письме от 29.04.2016 г. № 245/13/116-16 предоставило разъяснения относительно надомной работы и установления гибкого режима рабочего времени на период карантина в школах и детских садах.
Просмотров: 1020
Далее
07.12.2016
Оплачивается ли больничный за период отстранения от работы
ФСС по ВУТ в письме от 27.09.2016 г. № 5.2-32-1675 рассмотрел вопрос о предоставлении пособия по временной нетрудоспособности за период отстранения работника от работы.
Просмотров: 578
Далее
07.12.2016
Хто повинен повідомити ДФС про прийом директора на новостворене підприємство?
До початку роботи працівника інформація про його зарахування має бути подана до Державної фіскальної служби або її територіальних органів.
Просмотров: 1106
Далее
07.12.2016
Чи можна відпустку учаснику бойових дій замінити компенсацією?
КЗпП України i Закон України «Про статус ветеранiв вiйни, гарантiї їх соцiального захисту» було доповнено новими нормами, згiдно з якими учасникам бойових дiй та iнвалiдам вiйни надається оплачувана вiдпустка.
Просмотров: 934
Далее
07.12.2016
Принята правительственная реформа оплаты труда
ВР поддержала за основу и в целом законопроект № 5130 «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины».
Просмотров: 1105
Далее
07.12.2016
Стягнення за порушення трудової дисципліни та порядок їх застосування
За порушення трудової дисципліни до працівника може бути застосовано тільки один з таких заходів стягнення: догана або звільнення.
Просмотров: 965
Далее
06.12.2016
Учителям будут по-новому начислять зарплаты
Денисова не исключает изменения тарифной сетки для учителей.
Просмотров: 1368
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 |    Вперед


Реклама
Издания для профессионалов
Календарь событий
Май 2017
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031    

Июнь 2017
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
   1234
567891011
12131415161718
19202122232425
2627282930  

Все события
Опросы
Что Вы думаете о нашем портале?
Очень нравится
Нравится
Еще надо работать
Совсем не нравится

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2017 © МЕДИА-ПРО
2017 © HR-Лига
Copyright © 2005–2017 HR-Лига
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Использование материалов из журналов ИД «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.