Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  МЕНЕДЖЕR ПО ПЕРСОНАЛУ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Календарь-заставка на рабочий стол





Facebook
 
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
14.12.2016
Догана як вид дисциплінарного стягнення
Догана — захід дисциплінарного впливу морально-психологічного характеру, що містить негативну оцінку конкретних дій працівника і виконує оцінювальний, попереджувальний і мотиваційний вплив на нього.
Просмотров: 1161
Далее
14.12.2016
Украина и Литва подписали Протокол о сотрудничестве в сфере труда
В рамках стратегического партнерства подписан ряд документов по расширению двустороннего сотрудничества между государствами.
Просмотров: 663
Далее
13.12.2016
Хто має переважне право на залишення на роботі під час скорочення
Чи можна звільнити за скороченням директора комунального підприємства — учасника ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС 3-ї категорії, який має на утриманні двох неповнолітніх дітей (дитину від першого шлюбу й дитину, народжену в цивільному шлюбі)?
Просмотров: 1561
Далее
13.12.2016
О минимальной зарплате и не только. Обзор основных законодательных новел в законопроекте № 5130
Напомним, что 6 декабря 2016 года Верховная Рада приняла Закон с пространным названием «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины». Основной целью законопроекта, если верить пояснительной записке, является усовершенствование законодательства в сфере повышения минимальной заработной платы и социальных выплат, легализация отношений в сфере занятости и оплаты труда. В то же время, при пристальном изучении законопроекта очевидно, что сфера его регулирования намного шире.
Просмотров: 5709
Далее
13.12.2016
Планується запровадження електронного реєстру листків непрацездатності
Запровадження електронного реєстру листків непрацездатності — один із основних пунктів Плану здійснення заходів щодо запобігання корупції у Міністерстві охорони здоров’я України.
Просмотров: 875
Далее
13.12.2016
Нарахування зарплати повинно проводиться згідно табеля обліку робочого часу
Стосовно нарахування та виплати зарплати за відпрацьовані дні.
Просмотров: 1251
Далее
12.12.2016
Наступний звіт про кількісний склад державних службовців будемо подавати за новою формою
09.12.2016 набув чинності наказ Національного агентства України з питань державної служби «Про затвердження форми звітності КСДС (квартальна) «Звіт про кількісний склад державних службовців» та Інструкції щодо її заповнення» від 21.12.2016 № 223.
Просмотров: 811
Далее
12.12.2016
Может ли ФЛП заводить трудовые книжки?
Какой порядок оформления наемных работников ФЛП? Может ли ФЛП заводить трудовые книжки на впервые трудоустроенных работников?
Просмотров: 988
Далее
12.12.2016
Утвержден новый Порядок организации и ведения воинского учета
Кабмин постановлением от 07.12.2016 г. № 921 утвердил Порядок организации и ведения воинского учета призывников и военнообязанных.
Просмотров: 4765
Далее
12.12.2016
Праздничные дни в январе 2017 года
В случае, когда праздничный или нерабочий день совпадает с выходным днем, выходной день переносится на следующий после праздничного или нерабочего.
Просмотров: 1986
Далее
12.12.2016
Робочий час. Скорочена тривалість робочого часу
Для всіх видів суспільно корисної діяльності людей загальним мірилом кількості затраченої праці є робочий час.
Просмотров: 1741
Далее
12.12.2016
Плануються зміни в законодавство про працю
8 грудня у Верховній Раді зареєстровано законопроект № 5511 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України (щодо трудових прав)».
Просмотров: 1589
Далее
09.12.2016
Особенности исчисления средней зарплаты за дни командировки
Минсоцполитики в письме от 11.11.2016 г. № 1564/13/84-16 рассказало об особенностях оплаты дней «переходной» командировки.
Просмотров: 784
Далее
09.12.2016
Имеет ли право госслужащий на дополнительный отпуск за стаж, если он проходил воинскую службу?
Минсоцполитики в письме от 16.11.2016 г. № 691/13/116-16 рассмотрело вопрос предоставления дополнительного отпуска за стаж госслужбы за период воинской службы.
Просмотров: 626
Далее
09.12.2016
Деякі особливості службових відряджень жінок, які мають дітей
Правомірність службового відрядження жінки-працівника, яка має дітей віком від трьох до чотирнадцяти років або дітей-інвалідів без її згоди.
Просмотров: 933
Далее
09.12.2016
Стажировка студентов на предприятии
Минсоцполитики в письме от 13.07.2016 г. № 451/021/106-16 разъяснило нюансы стажировки студентов ВУЗов и ПТУ.
Просмотров: 1154
Далее
09.12.2016
Как изменятся пенсии с правками в закон: считать будут по-новому
Верховная Рада несколько дней назад приняла законопроект «О внесении изменений в некоторые законодательные акты».
Просмотров: 1263
Далее
09.12.2016
Ведення табельного обліку робочого часу
Ведення табельного обліку робочого часу на підприємствах, в установах і організаціях регламентується наказом Держкомстату України «Про затвердження типових форм первинної облікової документації зі статистики праці».
Просмотров: 1719
Далее
09.12.2016
Оплата лікарняних донорам
Основні права та обов’язки донорів і питання їх соціального захисту викладено в Законі України «Про донорство крові та її компонентів».
Просмотров: 877
Далее
09.12.2016
Притягнення державного службовця до дисциплінарної відповідальності по-новому
Які дисциплінарні стягнення можуть застосовуватися до державних службовців? Які органи їх застосовують? Хто має входити до складу дисциплінарної комісії?
Просмотров: 2454
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 |    Вперед


Реклама
Издания для профессионалов
Календарь событий
Май 2017
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031    

Июнь 2017
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
   1234
567891011
12131415161718
19202122232425
2627282930  

Все события
Опросы
Как Вы собираете информацию о рынке труда?
По данным общих обзоров рынка труда
Собственными силами (HR-отдел, отдел маркетинга, информация от кандидатов, информация в СМИ, личные контакты)
Заказываем индивидуальное исследование рынка труда
Используем все перечисленные способы
Не собираем информацию

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2017 © МЕДИА-ПРО
2017 © HR-Лига
Copyright © 2005–2017 HR-Лига
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Использование материалов из журналов ИД «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.