Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  МЕНЕДЖЕR ПО ПЕРСОНАЛУ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Календарь-заставка на рабочий стол





Facebook
 
Реклама
Новости / Мониторинг законодательства
24.01.2014
Для госслужащих внедряют Кодекс корпоративной культуры
Нацгосслужбы приказом от 25.12.2013 г. № 236 утвердило Методические рекомендации по формированию корпоративной культуры и Примерный кодекс корпоративной культуры в государственных органах, органах власти АР Крым и их аппаратов.
Просмотров: 7496
Далее
23.01.2014
Как аттестуются педагоги дошкольных учебных заведений, работающих не по специальности
Минобразования в письме от 19.12.2013 г. № 1/9-891 разъяснило нюансы аттестации работников дошкольных учебных заведений.
Просмотров: 7646
Далее
23.01.2014
О режиме работы на дому в случае чрезвычайного положения
Юрист объясняет аспекты работы на дому во время режима чрезвычайного положения.
Просмотров: 8276
Далее
22.01.2014
Как оплачивать листок нетрудоспособности в случае перенесения рабочих дней
Распоряжением КМУ рекомендовано перенесение рабочих дней в 2014 году. При этом возникают вопросы по оплате дней временной нетрудоспособности.
Просмотров: 7877
Далее
22.01.2014
Нюансы расчета больничных врачам, работающим на дому
Минсоцполитики в письме от 31.10.2013 г. № 962/13/155-13 разъяснило, как исчисляется средняя заработная плата для расчета пособия по временной нетрудоспособности врачам, которые дежурят на дому.
Просмотров: 6323
Далее
21.01.2014
Госбюджет на 2014 год опубликован: какие социальные стандарты имеем
В газете «Голос Украины» от 21.01.2014 г. № 10 опубликован Закон Украины «О Государственном бюджете Украины на 2014 год» от 16.01.2014 г. № 719-VІІ.
Просмотров: 10415
Далее
21.01.2014
Базы персональных данных: кто и в каком порядке уведомляет
Как известно, с 1 января 2014 г. Законом № 383 была отменена обязательная регистрация баз персональных данных в уполномоченном государственном органе и вместо этого предусмотрено уведомление Уполномоченного ВРУ по правам человека об обработке персональных данных, представляющей особый риск для прав и свобод субъектов персональных данных. Определение же видов обработки персональных данных, представляющих особый риск для прав и свобод субъектов персональных данных, категорий субъектов, на которых распространяется требование об уведомлении, форма и порядок уведомления, осуществляется Уполномоченным.
Просмотров: 9667
Далее
20.01.2014
Пять угроз уголовной ответственности за клевету
Положения принятого Верховной Радой 16 января закона на базе законопроекта № 3879 уже всколыхнули общество. Одним из наиболее активно обсуждаемых нововведений стало возвращение в Уголовный кодекс статьи о клевете.
Просмотров: 8700
Далее
17.01.2014
Введение удостоверения застрахованного лица планируют отсрочить до 1 января 2015 г.
В Верховной Раде зарегистрирован законопроект № 3266 от 18.09.2013 г. Им предлагается перенести с 1 января 2014 года на 1 января 2015 года срок вступления в силу положений Закона Украины «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» от 08.07.2010 г. № 2464-VI касательно внедрения и применения удостоверения застрахованного лица.
Просмотров: 9327
Далее
16.01.2014
Право педагогических работников на надбавку за престижность труда
Гоструда в письме от 05.11.2013 г. № 2892/20/24/02/4360-13 напомнила о нюансах выплаты надбавки педагогическим работникам.
Просмотров: 10249
Далее
16.01.2014
Госбюджет-2014 принят за пять минут
Сегодня, 16 января 2014 года, как и планировалось, народные депутаты Украины приняли Закон о Государственном бюджете Украины на 2014 год (законопроект № 3000).
Просмотров: 7127
Далее
14.01.2014
Отпуск после реорганизации предприятия
Предприятие реорганизовано, работники уволены без выплаты компенсации за неиспользованные отпуска и приняты на работу на новое предприятие со 2-го числа месяца. Проработав неполный месяц (без одного рабочего дня) на новом предприятии, работница попросила предоставить очередной оплачиваемый отпуск согласно графику отпусков. Бухгалтерией предприятия были рассчитаны отпускные исходя из должностного оклада в связи с тем, что лицом не отработан календарный месяц. Правильно ли осуществлен расчет отпускных, ведь до реорганизации работницей был отработан полный календарный год?
Просмотров: 13500
Далее
13.01.2014
Утверждены документы в сфере защиты персональных данных
В связи с выполнением офисом Омбудсмена с 1 января 2014 года новых функций как уполномоченного органа в сфере защиты персональных данных, после публичного обсуждения и внесенных предложений приказом Уполномоченного по правам человека утверждены документы, регулирующие такую деятельность.
Просмотров: 9330
Далее
13.01.2014
Установление гибкого графика и неполного рабочего времени женщинам-военнослужащим
Минсоцполитики в письме от 19.11.2013 г. № 1276/13/84-13 рассмотрело вопрос относительно установления военнослужащим-женщинам гибкого графика и неполного времени службы.
Просмотров: 8051
Далее
11.01.2014
Как отцу получить листок нетрудноспособности по уходу за ребенком
ФСС по ВУТ в письме от 12.12.2013 г. № 04-06/А-3118з-1285 разъяснил нюансы оформления больничных для ухода за детьми.
Просмотров: 7470
Далее
11.01.2014
Каковы особенности трудового распорядка инвалида 2-й группы?
Законодательство Украины в сфере охраны труда дает инвалидам дополнительные гарантии, в частности, в условиях организации труда.
Просмотров: 24520
Далее
10.01.2014
Засчитывается ли в выслугу лет половина срока обучения на заочном факультете в вузе?
ВСУ в постановлении от 05.11.2013 г. № 21-289а13 сделал правовой вывод о том, засчитывается ли в стаж работы, дающий право на пенсию за выслугу лет, обучение на заочном факультете в вузе.
Просмотров: 7936
Далее
09.01.2014
Обзор законодательства от 09.01.2014
Труд и заработная плата
Пенсионное и социальное обеспечение
Просмотров: 12838
Далее
08.01.2014
Новые формы отчетов по статистике труда
Напомним, что в 2013 году были утверждены в новой редакции формы статистических наблюдений по статистике труда.
Просмотров: 17460
Далее
08.01.2014
Разработан механизм борьбы с зарплатами в конвертах
Разработан законопроект от 25.12.2013 г. № 3823 об усовершенствовании порядка обложения НДФЛ заработной платы.
Просмотров: 19113
Далее
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 |    Вперед


Реклама
Издания для профессионалов
Календарь событий
Май 2017
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031    

Июнь 2017
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
   1234
567891011
12131415161718
19202122232425
2627282930  

Все события
Опросы
Какова на Ваш взгляд основная причина увольнения по собственному желанию?
Недовольство заработной платой
Недовольство условиями труда
Неуважительное отношение со стороны руководства
Неоправдавшиеся надежды
Неустойчивость служебного положения
Невозможность сделать карьеру

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2017 © МЕДИА-ПРО
2017 © HR-Лига
Copyright © 2005–2017 HR-Лига
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Использование материалов из журналов ИД «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.