Огляд судової практики.

Переглядів: 847

Чи обов’язково укладати письмовий трудовий договір за наполяганням працівника?

Переглядів: 361

Трудове законодавство легко і зрозуміло: Держпраці розповідає про нього у цікавих анімаціях.

Переглядів: 366

Демобілізація, відстрочки, повістки, служба жінок.

Переглядів: 945

У разі помилки листок непрацездатності не створиться.

Переглядів: 354

Чи виплачується допомога по вагітності та пологах жінці, яка перебуває у відпустці для догляду за дитиною до 3-х років?

Переглядів: 475

Припинення трудового договору у зв’язку з відмовою працівника від переведення на роботу в іншу місцевість: 5 висновків під час дії воєнного стану.

Переглядів: 340

Завдяки Zoom та іншим конференц-платформам можна якісно відсвяткувати корпоратив з вашою командою.

Переглядів: 338

Консультує Державна служба України з питань праці.

Переглядів: 710

Особам, які постраждали внаслідок аварії на Чорнобильській АЕС, призначається державна та додаткова пенсії.

Переглядів: 320

Особливості надання та тривалість основної щорічної відпустки, що надається особам з інвалідністю.

Переглядів: 381

Чи оплачується працівникові навчальна відпустка в період простою на підприємстві?

Переглядів: 368

Трудове законодавство легко і зрозуміло: Держпраці розповідає про нього у цікавих анімаціях.

Переглядів: 319

Верховна Рада прийняла Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо впорядкування надання та використання відпусток, а також інших питань». Які зміни пропонує законодавець?

Переглядів: 778

Працівник, відсторонений від роботи без збереження заробітної плати, захворів. Чи буде йому оплачений листок непрацездатності?

Переглядів: 465

Консультують фахівці Управління з питань праці.

Переглядів: 565

Особи, яким установлено інвалідність, мають право на пенсію залежно від групи інвалідності, за наявності певного страхового стажу на час настання інвалідності або на день звернення за пенсією.

Переглядів: 344

Кабінет Міністрів схвалив основні прогнозні макропоказники економічного і соціального розвитку України на 2024–2026 роки.

Переглядів: 534

Що робити, якщо ваші трудові права були порушені? Які існують механізми захисту?

Переглядів: 590

Працівник не може бути допущений до роботи, зокрема, без подання повідомлення про прийняття його на роботу.

Переглядів: 466